Урьдчилан урьдчилан өмнөх үйлдлийн талаар мэдэх хэрэгтэй. Тэтгэврийн шинэчлэл: өмнөх насныханд дахин нэг удаа дахин нэг удаа

Ойлголт нөхөрсөн нас Орост, 2019 оноос хойш 2019 оноос хойш энэ нь дуулиантай тэтгэврийн шинэчлэлийг зөөлрүүлж танилцуулав. Түүний санаачлагч нь Оросын Ерөнхийлөгч Владимир Путин юм. Andrei Isaev-ийн хэлснээр НҮБ-ын Дума фракцын орлогч дарга, тэтгэвэрт гарахыг урьдчилан таамаглаж буй хүмүүсийн эрхийг хамгаалах нь илүү үр дүнтэй байдаг.

Үзэл баримтлалын мөн чанар

Тодорхойлсон ойлголтыг тэтгэвэрт гаргахын тулд Оросын иргэншилд 5 жилийн өмнө муж улсын баталгаат хугацаатай, мужаас чөлөөлөгдсөн. Түүнээс хэлэхдээ ажил олгогч ийм хүнийг ажлаас халах эрхгүй. Ерөнхийлөгч форед сайжруулсан үед үүнийг мэдэгдэв оёдолын насны Улс оронд шинэ хууль эрх зүйн дэглэм олж авах болно Өмнөд код Улсын эдийн засгийг цаашид хөгжүүлэх зорилгоор.

Ажлаас өмнөх насны ажилчид ажлаас халах зорилгоор ажил олгогч нь гэмт хэрэгтнийг хариуцдаг. Үүнтэй ижил төстэй арга хэмжээг эдгээр хүмүүсийн ажил дээр ажиллахаас татгалзаж байх ёстой. Нэмэлт байдлаар, Хуулийн дагуу танилцуулсан ажилчдын тоо ажилтнуудын зардлыг ажиллуулна. Тэтгэвэрт гарахаас өмнө 2 жил үлдсэн иргэдийг тусгах болно. Тэд шинэ дүрмийг бүрэн ашиглах боломжтой, гэхдээ тэд хагас жилийн туршид нэг жилийн хугацаатай амрах боломжтой. Дараах ажилчдад ашиг тусыг нь хадгална.

• ажилчдын халуун дэлгүүрүүд;
• хойд нутгийн уугуул ард түмэн;
• уурхайчид.

Шаардлагатай туршлага өмноос гарах Тэтгэвэрт гарах болно. Эмэгтэйчүүдэд 37 настай, эрэгтэйчүүдэд, эрэгтэйчүүдэд - 42 жил болно. Одоогийн байдлаар доод мэдлэг Энэ нь 40, 45 жилд тус тусад нь. 2019 оноос хойш ОХУ-ын өмнөх нас, сүүлийн үеийн мэдээХуучин дүрмийг тэтгэвэрт гарахыг хүсдэг ажилчдад үл хөдлөх хөрөнгө, газар, газар, эгнээнд хандах бүсийн үр шимэлт, Аялал жуулчлалын талаар засвар, орон сууц, нийтийн үйлчилгээ нийтийн тээвэр Мансууруулах бодис худалдаж авах талаар.

Путиний үзэл бодол, улс үндэстний насанд хүрэгчдийг өргөжүүлэх тухай хуульд хамрагдах боломжгүй гэж дүгнэх нь боломжгүй юм. Гэсэн хэдий ч, энэ хуулийг оновчтой өөрчлөлт оруулах, энэ хуулийг оновчтой болгох шаардлагатай. Жижиг насны өмнөх зүйл нь гарчөгжсэн бэзон баримт нь нэвтрүүлсэн шингэсэн инонгохирдийг нөхөхийн хамгийн үр дүнтэй арга хэмжээ юм.

Өмнөх нас, ажилгүйдлийн тэтгэмж

Ажлыг өөрчлөхээр шийдсэн PPV-ийн иргэд, ажил олгогчоос шинэ ажил олгогч олдсонгүй. Байна уу. - Энэ байрлал нь 01/01/2019 оны 01/01/2019-ээс эхэлнэ. Дээрх мэдээллийг дүн шинжилгээ хийж, та нэлээд сонирхолтой, магадгүй та эхлээд тийм ч тодорхой дүгнэлт биш байж болно. Агуулгын хүснэгтэд буцаж ирэх нь онолын хувьд онолын хувьд танилцуулга хийх нь PPV-ийн ойлголтыг хамгийн хэцүү үеэс, нийгмийн аюулгүй байдлын үүднээс нийгмийн мэдээллийн хэрэгслээр хангах ёстой бөгөөд нийгмийн зах зээлийн баталгаат нөхцөл байдлын баталгаат байдал, нийгмийн аюулгүй байдлын баталгаат хугацаа нь тэдний хувьд хамгийн хэцүү үе дэх нийгмийн аюулгүй байдлын баталгаатай байх ёстой хөдөлмөрийн үйл ажиллагаа - дуусгах. Гэсэн хэдий ч практикт бүх зүйл эсрэгээр болж болно. - Энэ нь зөвхөн PPV-ийн болон эдгээр жилийн ажлын дуртай, курс, эдгээр арга хэмжээний компанид ашигтай болох тэр зөвхөн засгийн газрыг хөгжүүлэх, тэдгээрийг түдгэлзүүлэх бөгөөд эдгээр хэдэн арга хэмжээ хүчин төгөлдөр бөгөөд үр дүнтэй бөгөөд бүх арга хэмжээ юм. ҮНЭГҮЙ "Нийгэм, хөдөлмөр, хөдөлмөр, насны ангилалд хамаарах нь" Хөдөлмөр, нас, насны ангилалд "үүрдийн үйлчилгээ үзүүлэх болно."

Санал болгож буй Оросууд "

Үдэшлэг "Нэгдсэн Орос" Ерөнхийлөгч "Ерөнхийлөгчийг дэмжиж, танилцуулсан үзэл баримтлал дээр эерэгээр ярьдаг. Андрей Исейев наснаас өмнөх насны хүмүүсийн ажлыг баталгаажуулна гэж маргаж байна. Ихэнх тохиолдолд ажил олгогч ажилчид туслах биш, тийм зарим байгаа ажилд хэтэрхий их ач даааагүй байлгах нь ашигтай эсвэл бус юм. Гэсэн хэдий ч энэ санаачлага нь 2019 онд эрхийг хамгаалах боломжийг олгоно сайхан ажил иргэний ангилалд танилцуулсан.

"Урьдчилан дурдсан нас" гэсэн ойлголтыг танилцуулах нь хуучин ажилчдыг ажлаас халахад төрийн хариуцлагатай байгууллагуудаа мэдэгдэх болно. Энэ шалтгаан нь эерэг байх ёстой бөгөөд энэ нь компанийг хялбархан чадвартай гэдгээ батлах ёстой аль болох түргэнБайна уу. -Аар / -оор өөр аргаар хууль тогтоомжийн дагуу хариуцлага хүлээх болно.

Үүнээс гадна, үдэшлэгийн төлөөлөгчид сурч, ахлах үр дүнтэй тогтолцоог идэвхтэй танилцуулахаар амлаж байна. Үүнээс болж тэд өөрсдийнхөө хувьд хамгийн сүүлийн үеийн шинэлэг зүйлийг аль болох хурдан шинэ шинэлэг зүйлээр хангах боломжтой бөгөөд хэрэв энэ нь тэдэнд шаардлагатай бол онцлогийг өөрчил. Ийм хандлага нь ажилгүйдлийг үр дүнтэй бууруулах боломжийг олгоно.

ISAEV нь нийгмийн чиг баримжаатай шинэчлэлийн үнэ нь мэдэгдэхүйц зардал юм гэж тэмдэглэв. Иргэдийн тэтгэвэрт гарах гарцын үүднээс хадгаламжийн тусламжтайгаар санхүүгийн үндэслэл хийх боломжтой. Мөнгө нь компанийн ажилчдад суралцах, сургалтын ажилтнуудаа нэмэгдүүлэх, нэмэгдүүлэх нийтний төлбөр Сайн сайхан амрах хүмүүс.

Боломжит дутагдал

Шинжээчдийн дагуу, тодорхой Андрей Гурков, иргэд Оросын Холбооны Улс Энэ нь тэтгэвэрт гарах наснаас өмнөх насыг нэмэгдүүлэхээс айдаг, наснаас өмнөх ажилтнуудаас ажлаас халахад хичнээн эрүүгийн хариуцлага хүлээх ёстой. "Зүүн" намууд болон улс төрийн блокийн үйл ажиллагаа, үйл ажиллагаа эрхэлдэг улс орнуудын туршлага сөрөг нөлөө Энэ арга. Үнэндээ тэтгэвэрт гарах хүртэлх ажилтан 5 настай хэвээр байна.

Олон ажил олгогчид ийм хүн ажиллах хүчин чармайлтаар ажиллахаа больж, зүгээр л компанийн төсөвт ажиллах болно. Ийм ажилтантай холбоотой ажил олгогчийн үйл ажиллагааны журам нь ОХУ-ын эдийн засгийн түвшинг нь удаашруулж, хэтийн төлөвийг харуулж байна ажлын хөлс шаардлагатай. Хэрэв та энэ талаар бодож байгаа бол ажилтан хэд хэдэн жилийн туршид нийгмийн ашиг тусаа өгөх ёстой, тэрээр дүрэм журамтай байх ёстой. Бизнес эрхлэгчдэд ойрын ирээдүйд ирж буй хүмүүс яг ийм ажилчдыг хэрэгсэхгүй болгох болно. Энэ нь ажилчдын иргэдийн иргэдээр уур хилэнг өдөөх болно.

Наснаас өмнөх насныханд ажлаа хийхгүй байхын тулд: бичлэг

27.11.2018

Тэтгэврийн шинэчлэл: өмнөх насныханд дахин нэг удаа дахин нэг удаа

Өөрчлөлтийн явцад тэтгэврийн хууль тогтоомжхолбоотой тэтгэврийн шинэчлэл 2019 оноос хойш.Хуульд хэд хэдэн хууль тогтоомжид, шинэ нэр томъёо нь enshrined - өмнөх наснаас өмнөх. 2019 оноос өмнөх иргэд 2019 оноос хойш хуучин насандаа тэтгэвэрт гарахаас өмнө (эрт орно) үлгэр жишээ орно 5 ба түүнээс бага жил.

Ийм ойлголтыг (Урьдчилан тайлбар) танилцуулах шаардлагатай байсан. 2019 оны 1-р сарын 1-ээс тэтгэвэрт гарах насыг өсгөхБайна уу. Ягуулгыг урьдчилж мэргэшлэн худалданд оролцуулж буй олон арга хэмжээ, зарим нь Бага зэрэг үйл явдал, Шаардлагатай:

· Янз бүрийн татварын хөнгөлөлт;

· Ажилгүйдлийн тэтгэмж нэмэгдэх, гэх мэт.

Тэтгэвэрт гарах наснаас өмнөх насныханд, наснаас өмнөх насны хил хязгаараас өмнөх насны хил байх болноБайна уу. Энэ нь оросууд гэсэн үг юм Өөр жил Төрөлт харилцан яриаг тооцох болно ялгаа (Урьдчилан наснаас өмнөх хүснэгтийг үзнэ үү) Тиймээс, үр өгөөжийг ашиглах нь өөр өөр цаг үед ашиглах боломжтой болно.

Өмнөх нас - энэ хэдэн настай вэ?

Үүнийг 2018 он хүртэл тэмдэглэх нь зүйтэй урьдчилан тооцогдсон насыг тэтгэвэрт гарахаас 2 жилийн өмнө гэж үзсэнБайна уу. Хуулийн дагуу урьдчилсан дүгнэлтүүд зөвхөн нэг ашиг тустай байсан - Тэтгэвэрийн хугацаанаас өмнө тэтгэвэр гаргах чадвартай байх нь ( хоёр жилийн өмнө тогтоосон хугацаа ) Хэрэв иргэн ажилгүй бол.

Хайчлах хүснэгтэд ашигладаг: Гр - төрсөн он; PV - жилүүдэд тэтгэвэрт гарах нас; PPV - Өмнөх нас.

Урьдчилан өмнөх насны эцсийн утгыг засах болно 1968 онд, залуу, залуу, эрэгтэй, эрэгтэй, эрэгтэй, эрэгтэй, 1963 онд төрсөн. Ерөнхий тэтгэвэрт гарах нас хүрэхийн тулд тэд 5 жилийн өмнө тооцогдох болно. эмэгтэйчүүдэд 55 жилийн дараа эмэгтэйчүүд, 60 - эрэгтэйчүүдэд зориулсан.

Газар нутагтай холбоотой Сахалин мужийн хувьд Хол Эойд дарга (Курил арлууд, Окински ба Ноглик дүүрэг) ба Ноглик дүүрэгүүд), хойд нутгийн нутаг дэвсгэрт өртөмтгий байдал шинэ эрин үе Эрэгтэй тэтгэвэр авъяалгаа нь 60 настай, 55 настай, 55 настай, 65 настай байх болно.

Өмнөх нас B. шилжилтийн үе Сахалин мужид

Эр хамгаалал

Төрсөн он	Ганцаардмал байдал	Тэтгэвэрт гарах шинэ нас, жилүүд		Өмнөх нас, жилүүд
			Sah.obl.		Сах. Замчил
	2019-2020 * * *
	2021-2022 GG *

Цамц

Төрсөн он	Ганцаардмал байдал	Тэтгэвэрт гарах шинэ нас, жилүүд		Өмнөх нас, жилүүд
			Sah.obl.		Сах. Замчил
	2019-2020 * * *
	2021-2022 GG *

Урьдчилан наснаас өмнөх хүмүүст ашиг тус

2019 оноос хойш, ҮНЭГҮЙ ҮНЭГҮЙ ҮНЭГҮЙ БОЛОМЖТОЙ БОЛОМЖТОЙ БОЛОМЖТОЙ янз бүрийн тэтгэмжбас өөр байдаг хӨДӨЛМӨРИЙН ТӨЛӨВЛӨГӨӨ, Хөдөлмөрийн эрхээ хамгаалахБайна уу. Урьдчилан сэргийлэхийн ашиг тусын үр өгөөжийг Ерөнхийлөгч ба Орос Улсад нь "НҮБ-ын Төрийн дуршил, депутууд" -ыг хүлээн зөвшөөрсөн бөгөөд цаг тухайд нь Үр өгөөжийн жагсаалтыг цааш нь өргөжүүлж болно.

Хууль тогтоомжид аль хэдийн батлагдсан нь аль хэдийн батлагдсан ашиг тустай, дараахь зүйлийг урьдчилан тогтоосон насны хүмүүст хуваарилж болно.

1. Борлуулагчийг орхисон ажил олгогч, Эрхэмсэг эрүүгийн хуульд зэргээр нэмэлт өөрчлөлт оруулсан. Ахмад настнуудаас болж ажил хүлээн авахаас татгалзаж, мөн ажил хийхээс татгалзаж болно. Ийм өөрчлөлтийг хангах хууль аль хэдийн хүчин төгөлдөр болсон.

2. Дотоод харилцааны яам нь урьдчилсан ур чадварыг олж авахын тулд урьдчилсан чадварыг олж авах, мэргэшлийг сайжруулах, мэргэшлийн зах зээлд хамрагдах боломжтой.

3. Ойр дотно байдлыг дамжуулахын тулд Preadersers-ийг өгөх болно Цалингийн цалинтай ажлын 2 өдөрБайна уу. Энэ ашиг нь 2019 оноос ашиглагдаж болно.

4. Хуримтлагдсан тэтгэврийн төлбөрийг одоо хууль тогтоомжийн дагуу (нийтлэг стандартын дагуу) тэтгэврийн нас хүрснээс хойш үргэлжлүүлж болно. 55-аас 60 жилд).

5. Урьдчилан наснаас өмнөх хүмүүсийн хувьд нэмэгдэх болно хамгийн их ашиг Ажилгүйдлийн хувьд - 4900-аас 11280 рубль.

6. 2019 оноос хойш Оросууд 55/60 ба түүнээс дээш жил хүрэхэд татварын хөнгөлөлт өгөх эрхтэй болно эрт тэтгэвэр (Жишээлбэл, жилийн туршид - Эрүүл мэндийн ажилчид, багш, багш гэх мэт) Хуучин стандартуудад зориулагдсан. Тиймээс ийм давуу талыг ашиглах аюулгүй пренетууд.

-Ын / -ийн а тал ньХолбооны албан тушаалын хуулиар төлжүүлсэн татвар үл хөдлөх хөрөнгийн албан тушаалаас чөлөөлөх тухай тохиолдолд Бумба, 6 ємєрєнєс, газар, байшин, өрөө, өрөө, гэр, Гараж, гэх мэт) болон бусад. Нэмж хэлэхэд, хэд хэдэн бүс нутагт (жишээ нь, Москвад) аль хэдийн урьдчилан бэлтгэхэд орон нутгийн ашиг тусыг хадгалахаар шийдсэн - Хүргэлтийн татварын төлбөр, аюулгүй байдлыг хангах, авргуудыг төлөх болон АЖЛ тэмдэглэл гаргах, ємчилгээг төлбөр тооцооноос төлөх;

Нэмж дурдахад, НӨХЦӨЛИЙН НЭГДҮГЭЭР НЭГДҮГЭЭР ОРУУЛАЛТЫН ТУХАЙ ХУУЛЬД ОРОЛЦОГДОЖ БАЙНА Гэр бүлийн код Rf, үүний дагуу хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэд Ерөнхийлөгч байх болно алимент хүлээн авах эрхБайна уу. Холбогдох төлбөрийн дугаар 548974-7 нь улсын Дума муж улсын Думыг хараахан хүлээн аваагүй байгаа боловч 2018 оны 11-р сард POINE-ийн анхаарлын хөтөлбөрт хамрагдсан болно

Урьдчилан бодлыг боловсруулах

Давтан сургах, дэвшилтэт сургалтанд хамрагдах Насанд хүрэгчдийн пренецийн хүмүүс ноорог, Минрру нь ноорог хөтөлбөр боловсруулжээ, үүнийг жил бүр хуваарилахаар төлөвлөж болно 5 тэрбум рубль.Энэ програмын ажиллагааны үржүүлгийн хүрээнд 2013 онд шинэ ур чадварыг олж оруулахад тэр Maphaul боловсруулалт, хөдөлмөр эрхийг шинээр авч, хуарлуулж, хөгжүүлэх үйлчилгээ шаардлагатай байдаг.

Дараах мэргэжлийн ур чадварыг худалдан авахад чиглэсэн сургалтанд хамрагдах болно.

• мэргэшлийн үлээгч, ангийн ангилал, ангийн ангилал, мэргэжлээр (боловсролын түвшинг өөрчлөхгүйгээр);
• тУСГАЙ ТУСГАЙ ТУХАЙ, ХӨТӨЛБӨР, ТЕХНИКИЙН ТЕХНОЛОГИЙН АЖИЛЛАГААНЫ ТУХАЙ.

Төслийн дагуу нийтлэгдсэн програмын дагуу бүрэн шинэ мэргэжил сургахад өгдөггүйХ, нь аль хэдийн боломжтой мэргэжил эзэмшсэн чадамжийн хүрээнд ашиглагдах, мэргэшүүлэх, сургалтын хөтөлбөр, сургалтын хөтөлбөр, сургалтын хөтөлбөрүүд гэх мэт.

Нэг сургалтын нэг курсын зардал 29.9 мянган рубль.Гэхдээ өмнөх үеийн ийм сургалтын иргэдэд зориулсан төсвийн зардлаар төлөх болно (энэ нь үнэгүй болно). Хулгай байх болно 3 сарын турш Гол ажлаа салгах замаар. Сургалтын үеэр төлбөр хийх үед бүс нутгийн доод хэмжээгээр тэтгэлэг.

Хөтөлбөрийн яамны яамны төлөвлөгөөний дагуу Жилд хөтөлбөрийн төлөвлөгөөний дагуу бэлтгэлд хамрагдана 75 мянган хүн, эдгээр үйл ажиллагааны үр дүнд мэргэшлийнхээ үр дүнг нэмэгдүүлэх 2024 иргэдийн тоо 450 мянган хүн

Урьдчилан үйл ажиллагаагаа халахаас татгалзах эрүүгийн хариуцлага

2018 онд VLADIMIR PATIN-ийг танилцуулав шинүүдэл барилгынАжил олгогч одоо авч явах болно ажлаас халах, ажиллахаас татгалзах хариуцлага Насны өмнөх нас. Ийм нормыг одоо урлагт оруулав. 144.1 Ийм зөрчлийн шийтгэлийн дагуу ийм зөрчил гаргасан шийтгэлийг дараахь байдлаар гүйцэтгэнэ.

· нарийн 200 мянган рубль хүртэл. эсвэл 18 сарын хугацаанд ажил олгогч (түүний цалин) орлого;

· эсвэл заавал ажил 360 цаг хүртэл.

Энэхүү хуулийг 9-р сарын 25-нд улсын Дума-аас гаргасан бөгөөд 2018 оны 10-р сарын 3-нд Ерөнхийлөгч гарын үсэг зурав. 10-р сарын 14 Харгалзах хууль №352-fz 03.10.10.10.2018 хүчинд орсон тул хөдөлмөрийн эрх өмнөх иргэд 2018 онд хамгаалагдсан болно.

Ажил олгогчийн ажлыг аль хэдийн хүлээн авах, эсвэл жирэмсний хугацааг хүлээн авахаас татгалзах, татгалзсан тохиолдолд ажил олгогчдыг өдөөх зорилгоор хэрэгжүүлсэн наснаас өмнөх ажлын байранд хүмүүсийг хүлээн авч, хадгалах зорилгоорБайна уу. Жишээлбэл, урьдчилсан төлбөрт даатгалын шимтгэлийг урьдчилан дурьдсандаа бууруулж болно.

Үүнийг 2018 он хүртэл тэмдэглэх нь зүйтэй урьдчилан тооцогдсон насыг тэтгэвэрт гарахаас 2 жилийн өмнө гэж үзсэнБайна уу. Хуулийн дагуу урьдчилсан дүгнэлтүүд зөвхөн нэг ашиг тустай байсан - Тэтгэвэрийн хугацаанаас өмнө тэтгэвэр гаргах чадвартай байх нь ( эцсийн хугацаанаас өмнө хоёр жил), Хэрвээ .

2019 оны 1-р сарын 1-ээс москвагийн оршин суугчид болоход саад болж байнахийх эрхтэй болно.

• хотын захад Төмөр замын тээврийн хэрэгслийн үнэгүй тээврийн хэрэгсэл (метро), Хотын захад Төмөр замын тээврийн хэрэгслээр;
• шүдний чөлөөт үйлдвэрлэл, засвар хийх;
• станаториум-амралтын газар руу үнэгүй аялал хийх. хамгаалах (зөгийн бал байгаа бол заалт);
• үнэгүй тараах;
• хэцүү үед иргэдэд тусламж үзүүлэх амьдрал нөхцөл байдал (адил бэлэн мөнгөний төлбөр, бүтээгдэхүүн, хэрэгсэл, killiances гэх мэт.).

Москвагийн оршин суугчид "Хөдөлмөрийн ахмад дайчин" эсвэл "ахмад дайчин цэргийн алба» Орон сууц, иргэний үйлчилгээ төлбөрт дамжуулах нь хангамжийг өгдөг. 50% -иар үнэ хямдтай / 50% бааз төлсөн) сар бүр 1000 ширхэгийн нэгээр төлөгдөнө.

Урьдчилан бодлыг боловсруулах

Давтан сургах, дэвшилтэт сургалтанд хамрагдах Насанд хүрэгчдийн пренецийн хүмүүс ноорог, Минрру нь ноорог хөтөлбөр боловсруулжээ, үүнийг жил бүр хуваарилахаар төлөвлөж болно 5 тэрбум рубль.Энэ програмын ажиллагааны үржүүлгийн хүрээнд 2013 онд шинэ ур чадварыг олж оруулахад тэр Maphaul боловсруулалт, хөдөлмөр эрхийг шинээр авч, хуарлуулж, хөгжүүлэх үйлчилгээ шаардлагатай байдаг.

Дараах мэргэжлийн ур чадварыг худалдан авахад чиглэсэн сургалтанд хамрагдах болно.

• мэргэшлийн үлээгч, ангийн ангилал, ангийн ангилал, мэргэжлээр (боловсролын түвшинг өөрчлөхгүйгээр);
• тУСГАЙ ТУСГАЙ ТУХАЙ, ХӨТӨЛБӨР, ТЕХНИКИЙН ТЕХНОЛОГИЙН АЖИЛЛАГААНЫ ТУХАЙ.

Төслийн дагуу нийтлэгдсэн програмын дагуу бүрэн шинэ мэргэжил сургахад өгдөггүйХ, нь аль хэдийн боломжтой мэргэжил эзэмшсэн чадамжийн хүрээнд ашиглагдах, мэргэшүүлэх, сургалтын хөтөлбөр, сургалтын хөтөлбөр, сургалтын хөтөлбөрүүд гэх мэт.

Нэг сургалтын нэг курсын зардал 29.9 мянган рубль.Гэхдээ өмнөх үеийн ийм сургалтын иргэдэд зориулсан төсвийн зардлаар төлөх болно (энэ нь үнэгүй болно). Хулгай байх болно 3 сарын турш Гол ажлаа салгах замаар. Сургалтын үеэр төлбөр хийх үед бүс нутгийн доод хэмжээгээр тэтгэлэг.

Хөтөлбөрийн яамны яамны төлөвлөгөөний дагуу Жилд хөтөлбөрийн төлөвлөгөөний дагуу бэлтгэлд хамрагдана 75 мянган хүн, эдгээр үйл ажиллагааны үр дүнд мэргэшлийнхээ үр дүнг нэмэгдүүлэх 2024 иргэдийн тоо 450 мянган хүн

Урьдчилан үйл ажиллагаагаа халахаас татгалзах эрүүгийн хариуцлага

Владимир Путин 2018 онд шинэ хуулийг шинэ хуулиар нэвтрүүлсэн бөгөөд ажил олгогч одоо баавгайд хүргүүлсэн ажлаас халах, ажиллахаас татгалзах хариуцлага Насны өмнөх нас. Ийм нормыг одоо урлагт оруулав. 144.1 Ийм зөрчлийн шийтгэлийн дагуу ийм зөрчил гаргасан шийтгэлийг дараахь байдлаар гүйцэтгэнэ.

• нарийн 200 мянган рубль хүртэл. эсвэл 18 сарын хугацаанд ажил олгогч (түүний цалин) орлого;
• эсвэл заавал ажил 360 цаг хүртэл.

Энэхүү хуулийг 9-р сарын 25-нд улсын Дума-аас гаргасан бөгөөд 2018 оны 10-р сарын 3-нд Ерөнхийлөгч гарын үсэг зурав. 10-р сарын 14 Тохирох хууль №352-FOR 03.10.10.10.10.2018 хүчинд орж ирэв, ингэснээр наснаас өмнөх иргэдийн хөдөлмөрийн эрх 2018 онд хамгаалагдсан болно.

Ажил олгогчийн ажлыг аль хэдийн хүлээн авах, эсвэл жирэмсний хугацааг хүлээн авахаас татгалзах, татгалзсан тохиолдолд ажил олгогчдыг өдөөх зорилгоор хэрэгжүүлсэн наснаас өмнөх ажлын байранд хүмүүсийг хүлээн авч, хадгалах зорилгоорБайна уу. Жишээлбэл, үүнийг урьдчилан урьдчилан бэлтгэх боломжтой.

649

Сэтгэгдэл (20)

Харагдаж байна 20-ийн 20

• Мэдээллийн ID \u003d "27591" Мэдээлэл-хариу \u003d "Сэтгэгдэл"\u003e\u003e
  • Мэдээллийн ID \u003d "27593" Мэдээлэл-хариу \u003d "Сэтгэгдэл"\u003e
• Мэдээллийн ID \u003d "27601" Мэдээлэл-хариу \u003d "Сэтгэгдэл"\u003e
  • Data-ID \u003d "27602" Мэдээлэл-хариу \u003d "Сэтгэгдэл"\u003e
  • Мэдээллийн ID \u003d "27604" Мэдээлэл-хариу \u003d "Сэтгэгдэл"\u003e\u003e
  • Data-ID \u003d "27605" Мэдээлэл-хариуд \u003d "Сэтгэгдэл"\u003e
• Data-ID \u003d "27659" Мэдээлэл-хариу \u003d "Сэтгэгдэл"\u003e\u003e\u003e

Өмнөх нас - Энэ хэдэн настай вэ? Тэтгэвэрт гарах насыг дээшлүүлэх тухай хуулиудад гарын үсэг зурсны дараа энэ асуулт гарч ирнэ. Мэргэжилтнүүд наснаас өмнөх офицеруудтай хэрхэн ажиллах, торгууль авахгүй байх болно.

Таны бичсэн нийтлэлээс

Хууль одоо "Урьдчилан сэтгэх насны нас" (PPV) -ийн маш ойлголт, ойлголттой байдаг. Өгүүлэлд өгүүлье, PPV-ийн цаг хугацааг анхаарч үзээрэй. Энэ нь ажил олгогчдод хууль бусаар ажлаас халахаас зайлсхийхийн тулд ажил олгогчоос зайлсхийх боломжийг олгоно.

Редакцийн оффисын зөвлөлБайна уу. Сэдэвтэй харьцахын тулд сэтгүүлчдийн "боловсон хүчний бизнес" гэсэн нийтлэлийг уншаарай:

Мэргэжилтнүүдийн өмнөх ажилчдын өмнөх үеийн болон шинэ тайлан, хориг тавих талаар нарийвчлан тодорхойлсон мэргэжилтнүүд. Зааварчилгаа, энэ нь наснаас өмнөх ажилтанд хэрхэн ажлаас халах, энэ нь сайн биш юм.

Оросын өмнөх насныхан юу вэ?

Өмнөх нас (товчилсон PPV) нь тэтгэвэрт гарахаас таван жилийн хугацаатай байх хугацаа бөгөөд түүний дотор эрт байх хугацаа юм.

Ажилтан тэтгэвэрт гарах, тодорхой тэтгэвэрт гарах нас хүрч байгаа гэдгийг санаарай.

• эрэгтэйчүүдэд - 60 жил,
• эмэгтэйчүүдийн хувьд - 55 жил (55 жил (урлагийн үндсэн дээр. 8-р сарын 28-ны өдрийн хуулийг 400-оос доош.

Ерөнхийлөгч Путин өмнөх наснаас өмнөх хугацааг нэмэгдүүлэхийг санал болгов.

2019 оны 1-р сарын 1-ний өдрөөс хойш холбооны хууль № 350-F3. Тэтгэвэрт гарах насаа нэмэгдүүлэх нь нэмэгдэж, ажлынхаа аль алинд нь 5 жил ажиллана, ажил хайж байгаа хүмүүст 5 жил ажиллана.

Ажилчдын тодорхой ангилалд хамрагдсан тэтгэвэрт гарахаас болж байгаа үр өгөөж. Дэлгэрэнгүй O. эрт тэтгэвэрт гарах тохиолдлууд ба тэтгэмжийн тэтгэврийн бүртгэл "Хүрээний систем" -д унших.

Өмнөх: PPV ажилчдын баталгаа

Орос нь нөөцлөгдсөн насыг нэмэгдүүлэхийн тулд гөлгөр, үе шаттай шилжилтийг танилцуулж байна. PPV тэтгэвэрт гарахаас таван жилийн өмнө ирдэг. PPV-ийн иргэдийг хамгаалах, ажил олгогчдод эрүүгийн хариуцлагаас хамгаалах. PPV-ийн ажилтнууд халах боломжгүй Өмнөх наснаас өмнөх амжилтаас болж ажилдаа хүлээж авахаас татгалзах. Ийм нэмэлт өөрчлөлтүүд 2018 оны 10-р сарын 14-нд хүчин төгөлдөр болсон.

Банны өмнөх нас, тэтгэвэрт гарах нь тодорхой баталгаат хугацааг зааж өгдөг гэж үздэг.

Өмнөх баталгаа:

1. Ажил олгогчид PPV-ийн ажилтнуудыг үнэгүй оновчтой оновчтой болгоход хоёр цалинтай өдөр төлөх ёстой.
2. I. нэмэгдэх болно доод хэмжээ PPV-ийн 4900 RUBER-ээс 4900 RUBER-ээс 11280 RUBER (2019 оны 1-р сарын 1-ээс 1-р сарын 1-ээс). Төлбөрийг нэг жилийн дотор хийх болно.
3. Мэргэшлийн тусгай програмуудыг хөгжүүлэх, боловсруулах. Хэрэв хүсвэл PPV-ийн иргэд, хэрэв хүсвэл шинэ мэргэжил олж, шинэ мэргэжил эзэмшихийн тулд дияан руу дамжуулах боломжтой болно.

Хэдэн насыг урьдчилж үздэг

Эмэгтэйчүүдийн өмнөх нас

Төрсөн өдөр	Амрах	Ppv үе

Нийтлэлийг дэлгэрэнгүй уншаарай: Эмэгтэйчүүдэд ямар насыг урьдчилан тооцдог вэ

Эрчүүдийн өмнөх нас

Төрсөн өдөр	Тэтгэцүүлсэн өдөр	Ppv үе

Нийтлэлд дэлгэрэнгүй мэдээллийг уншаарай: Эрэгтэйчүүдэд ямар нас гэж үздэг вэ?

Урьдчилан өмнөх насыг хэрхэн тодорхойлох, тэтгэвэрт гарах насыг хэрхэн тодорхойлох вэ

Өмнөх нас нь тэтгэврийн шинэчлэлийн хүрээнд гарын үсэг зурсан хууль тогтоомжийн үндсэн дээр хууль ёсны болно.

ЭмэгтэйчүүдэдБайна уу. Тэтгэвэрт насны эмэгтэйчүүдийг таван жилийн турш өсгөсөн.

Том эхчүүдэд эрт амрах эрхтэй. Хэрэв эмэгтэй хүн гурван хүүхэдтэй бол тэтгэвэрт гарах хугацаа гурван жил, дөрөв, дөрөв ба түүнээс дээш жил болж хувирна. Таван ба түүнээс дээш насны эмэгтэйчүүдэд 50 ба түүнээс дээш хүүхэдтэй эмэгтэйчүүд 50 жил хүрэхийн тулд сайн сайхан амрах боломжтой болно.

Эрчүүдэд зориулсан. Тэтгэвэрт гарах насыг таван жилийн турш өсгөсөн. Сайн сайхан амрахын тулд тэд 65 настай байх болно.

Дараагийн 2 жилд тэтгэвэрт гарах шаардлагатай иргэдэд зориулсан Хуучин хууль тогтоомжийн дагуу тэд тусгай ашиг тусыг тогтоов. Тэтгэвэрт гарах наснаасаа эрт тэтгэврийг 6 сарын өмнө тэтгэврүүлэх. Жишээлбэл, шинэ тэтгэвэрт гарах насныханд ажилтан, ажилтан 1-р сарын 2020-нд сайн сайхны төлөө амрах ёстой бөгөөд тэр 2019 оны 7-р сард үүнийг хийх боломжтой болно. Энэ нь зургаан сарын өмнө.

ТуршаалаарБайна уу. 37 ба түүнээс дээш жилийн туршлагатай эрчүүд 37-р туршлагатай, эмэгтэйчүүд, 37-р туршлагатай эмэгтэйчүүд, олон жилийн туршид 2 жилийн өмнө зохих ёсоор явах боломжтой байсан. Үүний зэрэгцээ, 60-аас дээш настай эрэгтэйчүүд, 55 настай эрэгтэйчүүдэд эрт байдаггүй.

Өмнөх нас (товчилсон PPV) нь тэтгэвэрт гарахаас таван жилийн хугацаатай байх хугацаа бөгөөд түүний дотор эрт байх хугацаа юм. Шилжилтийн хугацаанд тэтгэвэрт гарах огноо нь төрсөн он сар өдөрийг харгалзан тодорхойлно. PPV-ийн үе нь үүнээс хамаарна.

Өмнөх нас, Путиний санал дээр таван жилийн турш нэмэгдэв. Хөгшин хүмүүс, нийгмийн шинэ баталгаатай, шинэ нийгмийн баталгаатай: ажлаас халах, ажилгүйдлийн тэтгэмж, ажилгүйдлийн тэтгэмж, мэргэшлийн тэтгэмж, мэргэшлийг сайжруулах чадвар нэмэгддэг.

Өмнөх нас: Шинэ тодорхойлолт

Оросын хууль тогтоомжид анх удаа анх удаа "өмнөх нас" гэдэг нь албан ёсоор "албан ёсоор тэмдэглэгдэнэ. Зөрчилдөөн нь 2019 оноос 2028-аас 2028-аас 20288 хүртэлх шилжилтийн үеийг сонсож, нэвтрүүлсэн. Тэтгэвэрт гарах насыг өсгөх үед.

Иш татах Байна уу. Шилжилтийн үеүүдэд тэтгэвэрт гарах хугацаанаас өмнө тэтгэвэрт гарах хугацаанаас өмнө тэтгэвэрт гарах хугацаанаас өмнө тэтгэвэрт гарах хугацааг санал болгож байна. "V. V. V. PITIN.

"Урьдчилан дурдсан нас" -ын тодорхойлолтоос хойш нийгмийн баталгаатай холбоотой бөгөөд ойлголт нь тэтгэвэрт гарах наснаасаа нэмэгдсээр байх болно.

Наснаас өмнөх насны хүрээ

Нийгэмд "Урьдчилан дурьдах нас" Шинэ нэр томъёо нэвтрүүлэх замаар асуултууд гарч ирэв: Энэ бол хэдэн жилийн хугацаа, хэдэн жил ирдэг вэ?

Урьдчилан дурьдах наснаас өмнө хүмүүсийн хэвлэлийн ард, тэд хурдан "урьдчилгаа", 60-аас 55 жилийн хугацаанд тэдний хувьд насанд хүрсэн.

Гэсэн хэдий ч шинэ үзэл баримтлалыг нэвтрүүлэхээс өмнө тэтгэвэрт гарахаас өмнө 2 жилийн өмнө, 58 насныхан 58 настай, эмэгтэй хүн, 53 настай. Ийм логик дээр үндэслэн энэ нь унасан анхны хүмүүс нь удаан хугацаагаар ажиллах бөгөөд илүү урт хугацаа шаардагдах болно.

Гэхдээ түүний давж заалдах наснаас өмнөх насныханд 5-аас өмнөх насныхыг нэмэгдүүлэхийг санал болговол хил хязгаарыг илтгэнэ. Энэ бол, PPV-ийн тоон илэрхийлэл нь зохих амрахад хүрэх хугацаанаас үл хамааран өөрчлөгдөхгүй бөгөөд таван жил байх болно.

Хүснэгт 1. Эрчүүдийн өмнөх нас

* Мэдээллийг 2 жил орхисон хүмүүст боломж олгодог бөгөөд энэ нь 2 жилийг орхисон хүмүүст боломж олгодог бөгөөд үүнийг зургаан сар болго.

Хүснэгт 1. Эмэгтэйчүүдэд зориулсан жирэмсэн

Эргэдэг зөвлөхийн хугацаа Энэ нь шинэ хуулийн дагуу, энэ ажилчдынхаа 5, 60 жилд 20-60 жил эхлэх болно.

Тодорхой ангилал, Металлер, Металлурги, Химийн аж ахуй, Химийн үйлдвэрүүд гэх мэт. Тэдний хувьд энэ нь тэдний хувьд үлдсэн хугацаанаас хамааран чармай үе үе ч гэсэн хуулиар.

Хөнгөн эмэгтэйчүүд бас авах болно. Тиймээс, өсгөсөн ээжүүдийн хувьд:

• 3 хүүхэд - Өмнөх нас нь тогтоосон хугацаанд 3 жилийн өмнө ирнэ;
• 4 хүүхэд - 4 жилийн хугацаанд;
• 5 хүүхэд ба түүнээс дээш - 5 жилийн турш.

Жишээ.

1967 оны эмэгтэй 4 хүүхдэд төрсөн. Шинэ хууль, шинэ хуулийн дагуу, энэ нь 2026 онд 2026 онд гарах ёстой. Гэхдээ энэ нь 4 жилийн ашиг тустай бөгөөд энэ нь 59-4-4-4 \u003d 55 жилийн хугацаанд тэтгэвэрт гарна.

Түүний хувьд Учир нь 20182 оны Багайн хугацаа 20187 оны 202 оны 20-р хэсэг эхлэн 2017. 2017 оны намарыг хууль тогтоомжид авахаар төлөвлөж байгаа бөгөөд энэ нь нийгмийн ашиг тусыг авахаар төлөвлөж байгаа тохиолдолд энэ юм Урьдчилан бодох.

Үзэл баримтлал гэж юу вэ

Ярианы үеэр Ерөнхийлөгч ийм нас нь ажил, оршин тогтнохгүйгээр оршин тогтнох нь хэтийн төлөвийг айлгав. Засгийн газар, засгийн газар эдгээр хүмүүсийн орлогыг засварлах тоог оруулах төлөвлөгөө гаргахаар төлөвлөж байна.

Залуу ангиллын ажилчдын ашиг тусыг тарааж, хууль ёсны нормыг тарааж, хууль ёсны нормыг нэвтрүүлж, "өмнөх нас" гэж нэрлэжээ.

Энэ нь хэд хэдэн тоог санаарай ерөнхий мэдлэг хуучин бүх оросуудад хадгалагдах болно насны орон цоманы элбэгБайна уу. Энэ тохиолдолд бид ярьж байна Энэ нь 5, 60-аас 60-аас 60-аас 65-аас 60-аас 60-аас 60-аас дээш жилийн туршид эрэгтэй эсвэл эмэгтэй хүн сайн дураараа амрах болно.

Видео материал дахь янз бүрийн ашиг тусын талаархи дэлгэрэнгүй мэдээлэл:

Ямар тэтгэмжийн үр өгөөжийг авах вэ

Энэ ангиллын хүмүүсийг дэмжиж, улсын баталгааг хангах, улсын дарга нарыг санал болгов.

1. Ажлаас халахыг хориглох, хуучин үеийн хүмүүсийг багасгах. Энэ баталгааг үл тоомсорлоход ажил олгогч захиргааны болон / эсвэл эрүүгийн журмаар шийтгэх болно. Настай холбоотой үндсэн дээр ажил хүлээн авахаас татгалзахаар ижил шийтгэл хүлээлгэнэ.
2. Жилийн үнэгүй клиникийг үл харгалзан ажилчдад цалингийн хадгалалтад 2 өдөр ажиллана.

Тэгэхээр бизнес нь хуучин үеийнхний ажилд зориулж ажлын байрыг хадгалахыг зөвлөж байна.

Магадгүй энэ нь татвар авах квотын квот эсвэл Даатгалын Дээд зэрэглэлийн хүү байх болно.

Дашрамд хэлэхэд мөн ижил саналууд Оросын нэг саналыг Alexander Shokhin-ийн үеэр зарлав .

Үүнээс гадна Ерөнхийлөгч "Найдвартай ажилчид" найдвартай, сахилга баттай ажилчид "гэж нэрлэдэг. Тиймээс тэд тэдний мэргэшлийг сайжруулах, бүр шинэ мэргэжлээрээ суралцахын тулд тэд залуу үеийнхтэй хамт явж болно.

Үүнийг хийхийн тулд энэ нь Ерөнхий сайд өгөх шаардлагатай захиалга дунд Холбооны төсвөөс санхүүжүүлэхийн тулд сургалтын хөтөлбөрийн хөтөлбөрийн хувьд.

Хуучин үеийн ижил оросууд Өөр шалтгаанууд Энэ нь ажилгүй хэвээр үлдсэн бөгөөд нийгмийн баталгаат хугацааг тоолж чадна. 2019 оны 1-р сарын 1-ээс хойшхи ажилгүйдлийн тэтгэмж, тэдгээр нь тэдний хувьд 2780 рублийн рублийг нэмэгдүүлнэ. 4 900 рубль хүртэл. Энэ нь өмнөх үеийн өмнөх бодлоос 12 сарын хугацаанд ажилгүй болсон өдрөөс хойш.

Шинжээч үзэл бодол

Олон улсын зөвлөх компанийн дагуу "ADSEIS-ийн ДОТООД ШААРДЛАГА, 2018 оны 7-р сард хийсэн судалгаа:

• Оросын компаниудын 32% нь өндөр мэргэшсэн тэтгэмжийг ажиллуулахад бэлэн байна;
• Ажил олгогчдын 29% нь Энгийн бичлэгүүдэд мэргэшлийн шаардлага хангаагүй байхаар тохиролцохыг зөвшөөрч байна;
• Судалгаанд оролцогчдын 32% нь тэтгэвэрт гарахаас 5 жилийн өмнө ажилд ороход ажилд ороход бэлэн биш байна.

Эдийн засгийн хөгжлийн яамны дагуу хүмүүсийн тоо, хүмүүсийн тоо илтгэлийн ангилал 2024 онд энэ нь 2 сая орчим хүн байх болно. Moody-ийн үнэлгээний агентлагийн шинжээч нь 2036-ийн шинжээчдэд санал болгож буй биет орос оросууд 12 сая хүн өсч томрох болно.

Хүн амын аль ангилалд хамрагдах боломжтой ажлын байрны хомсдолыг тараах вэ: Ерөнхий мэргэжлээр эсвэл залуу мэргэжилтнүүд, мэргэжилтнүүд урьдчилан таамаглахгүй. Гэхдээ ийм олон оросууд ажилд орохын тулд энэ нь зөвхөн бизнесийн үр дүнтэй урамшуулал зохион бүтээгчийг зохион бүтээх шаардлагагүй бөгөөд мөн шинэ ажлын байр бий болгоход л хангалттай байх болно.

Боловсрол: Эдийн засгийн өндөр, мэргэшсэн байдал - Үйлдвэрлэлийн салбарууд (kramatorscy эдийн засгийн болон хүмүүнлэг, хүмүүнлэгийн хүрээлэнгийн чиглэл).
2018 оны 9-р сарын 8.