เอกสารที่จำเป็นสำหรับผลประโยชน์การคลอดบุตร ใครจ่าย Decreh - รัฐหรือนายจ้าง? กองทุนประกันสังคมของสหพันธรัฐรัสเซีย


ประโยชน์ของการคลอดบุตร (หรือการชำระเงินที่คลอดบุตร) เป็นหนึ่งในมาตรการสนับสนุนทางการเงินของมารดาซึ่งจัดทำโดยรัฐของเรา ควรมีความแตกต่างจากการชำระเงินข้างต้น (โดย Bir) และค่าดูแลเด็ก หลังมีสิทธิ์ที่จะได้รับไม่เพียง แต่ผู้หญิงเท่านั้น แต่ยังเป็นพ่อหรือผู้พิทักษ์เด็ก เบี้ยเลี้ยง Bir ได้รับการแต่งตั้งเป็นแม่เท่านั้น

ใครคือการชำระเงิน

ค่าเผื่อการตั้งครรภ์และการคลอดบุตรจะจ่ายถ้าแม่ของเด็กในอนาคตเข้าลาคลอดบุตร

    ทำงานได้ - 100% ของเงินเดือนเฉลี่ย

    ผู้ว่างงานเนื่องจากการกำจัดขององค์กร - 543.67 รูเบิล (จำนวนที่เกี่ยวข้องกับปี 2558 และมีการเปลี่ยนแปลงอยู่ตลอดเวลา)

    Servicemen - ในปริมาณของความพึงพอใจทางการเงินรายเดือน

    นักเรียน - ในจำนวนทุนการศึกษา

หากคุณทำงานนอกเวลาอย่างเป็นทางการในหลาย ๆ องค์กรคุณจะได้รับผลประโยชน์ทันทีจากนายจ้างทุกคน นั่นคือการลาป่วยและเอกสารอื่น ๆ เป็นสิ่งจำเป็นในหลายสำเนา

ในกรณีที่ในองค์กรปัจจุบันที่คุณทำงานไม่เกินหกเดือนกฎหมายให้การชำระเงินไม่สูงกว่าค่าแรงขั้นต่ำหนึ่ง - ในขณะที่ "ขั้นต่ำ" ถูกเก็บไว้ที่ระดับ 5,965 รูเบิล

เป็นสิ่งสำคัญที่จะไม่พลาดกำหนดเวลาสำหรับการทำประโยชน์สำหรับการตั้งครรภ์และการคลอดบุตร จากประสิทธิภาพของคุณโดยตรงขึ้นอยู่กับว่าจะให้ความช่วยเหลือทางการเงินหรือไม่

คุณต้องนำใบโรงพยาบาลไปที่นายจ้างไม่เกินหกเดือนนับจากวันที่ออกจากวันหยุดพักผ่อนหลังจากนั้นได้รับการกำหนดค่าเผื่อ ในกรณีของการตั้งครรภ์และการคลอดบุตรระยะเวลานี้คือ 10 วันในปฏิทิน

เป็นสิ่งสำคัญที่จะไม่พลาดกำหนดเวลาสำหรับการทำประโยชน์สำหรับผลประโยชน์การคลอดบุตร

ระยะเวลาการชำระเงินสำหรับผลประโยชน์การคลอดบุตรไม่มีกรอบที่ชัดเจนและขึ้นอยู่กับกฎบัตรขององค์กรของคุณ - กองทุนมีการระบุไว้ในวันของเงินเดือนที่ใกล้ที่สุดหรือความก้าวหน้า หากการสนับสนุนของรัฐมีส่วนร่วมในหน่วยงานคุ้มครองทางสังคมของประชากรเงินดังนั้นเงินไม่ควรมาไม่เกินวันที่ 26 ของเดือนหลังจากเดือนยื่นเอกสารที่จำเป็นทั้งหมด

เบี้ยเลี้ยง Bir - ความช่วยเหลือทางการเงินครั้งเดียว เงินทุนได้รับเงินรวมตลอดเวลาที่ใช้ไปกับวันหยุดพักผ่อน

ปลีกย่อย

กฎหมายของรัสเซียกำหนดจำนวนการชำระเงินบน Bir แต่มีทางเลือกสำหรับผู้หญิงที่ทำงาน

รายได้สะสมของแม่ในช่วง 24 เดือนที่ผ่านมา วันของช่วงเวลานี้จะถูกหักออกเมื่อเธอไม่ทำงาน (วันหยุดสุดสัปดาห์, โรงพยาบาล, วันหยุด, วันหยุด) จำนวนของรายได้แบ่งตามจำนวนวันที่ใช้จริง ตัวเลขที่ได้จะถูกคูณด้วยจำนวนวันที่ใช้ไปกับวันหยุด

ตัวอย่าง: ในอีกสองปีที่ผ่านมาคุณได้รับ 500,000 รูเบิล ในเวลาเดียวกันจาก 730 วัน: 56 วันที่คุณพักในวันหยุดพักผ่อนฉันใช้เวลา 25 วันในโรงพยาบาลและอีก 230 เป็นวันหยุดสุดสัปดาห์และวันหยุด ปรากฎว่าสิ่งที่คุณได้ทำงานเป็นเวลา 419 วัน เป็นผลให้หนึ่งในวันทำการของคุณราคา 1,193 รูเบิล คุณใช้เวลาสี่เดือนในวันหยุดพักผ่อนบน Bir นั่นคือ 122 วัน ดังนั้นคุณต้องจ่าย 122 * 1 193 \u003d 145,546 รูเบิล

แต่ด้วยวิธีนี้มีความแตกต่าง จำนวนเงินสูงสุดของรายได้ที่นำมาพิจารณาคือ 670,000 รูเบิล (สำหรับปี 2558) หากคุณได้รับจำนวนมากในสองปีจึงมีเหตุผลที่จะใช้เทคนิคมาตรฐาน

สรุปข้างต้นคุณสามารถทราบ:

    หากคุณทำงานการชำระเงินให้นายจ้าง ถ้าไม่ - การคุ้มครองทางสังคม

    จำนวนผลประโยชน์ขึ้นอยู่กับสถานะของคุณ (ทำงานผู้ว่างงาน) และระยะเวลาของวันหยุดพักผ่อน

    รายชื่อดำเนินการตามจำนวนเงินเดียว

    คุณสามารถส่งเอกสารได้ไม่เกินหกเดือนหลังจากสำเร็จการศึกษา

    เลือกระบบการคำนวณแบบแมนนวลตามรายได้

อ่านเพิ่มเติมเกี่ยวกับเวลาและจำนวนเงินที่คลอดบุตรดูวิดีโอ:

คุณเรียนรู้เกี่ยวกับสิ่งที่จะกลายเป็นแม่ ตำหนิจากหัวใจทั้งหมดของฉันเพราะสวยงามกว่าข่าวนี้บางทีอาจไม่มีอะไรในโลก แต่ในเวลาเดียวกันพยายามที่จะไม่ลืมเรื่องสำคัญที่สำคัญรวมถึงการเงินซึ่งเกี่ยวข้องกับการโจมตีของช่วงเวลานี้ ครั้งหนึ่งใน "สถานการณ์ที่น่าสนใจ" ในปี 2561 คุณมีสิทธิประโยชน์หลายประการ ต่อไปแต่ละคนจะได้รับการบอกเล่าให้ละเอียดเพื่อบรรเทาคำถามส่วนใหญ่ที่หลีกเลี่ยงไม่ได้จากผู้หญิงหลายคน

ค่าเผื่อการจัดเตรียมในการตั้งครรภ์ในช่วงต้น

มันคุ้มค่าโดยไม่ต้องกระชับที่จะติดต่อสถาบันการแพทย์ - ในการให้คำปรึกษาหรือศูนย์การแพทย์ที่มีใบอนุญาตและสิทธิในการตั้งครรภ์เพื่อวัตถุประสงค์ในการลงทะเบียนซึ่งจะให้สิทธิ์แก่คุณในการรับผลประโยชน์ครั้งแรก

ความช่วยเหลือจากรัฐสามารถรับได้แล้วในช่วงเวลาก่อนหน้าของการตั้งครรภ์ การบัญชีในการให้คำปรึกษาของผู้หญิงในช่วง 12 สัปดาห์แรกของการตั้งครรภ์คุณมีสิทธิ์ที่จะรับ ประโยชน์ครั้งเดียว. ขนาดของมันในปี 2018 คือ 628 รูเบิล 47 ตำรวจ

อ่านเพิ่มเติมเกี่ยวกับการชำระเงินประเภทนี้สามารถพบได้ในหน้าคู่มือเริ่มต้น

เพื่อให้ได้คู่มือเงื่อนไขต่อไปนี้จะต้องได้รับการเคารพ:

ผู้ที่ทำงานเรียนอยู่ในส่วนหนึ่งฟรีหรือจ่ายเงินหรืออยู่ในการรับราชการทหารค่าเผื่อจ่ายเงิน ในสถานที่ทำงานผ่านบริการและการฝึกอบรม.

ผู้ที่ถูกบังคับให้ออกจากการเชื่อมต่อกับ:

  • การโจมตีของโรคที่ทำให้ยากต่อการทำงานหรือทำให้เป็นไปไม่ได้ที่จะอยู่ในบางพื้นที่ (เนื่องจากสภาพภูมิอากาศที่ไม่เหมาะสมและเงื่อนไขอื่น ๆ ซึ่งมีเอกสารที่วาดขึ้นในทุกรูปแบบในสถาบันการแพทย์);
  • โรคของสมาชิกในครอบครัวซึ่งต้องดูแลหรือการปรากฏตัวของความพิการของกลุ่มที่ 1 (และในความเป็นจริงและในกรณีอื่นเอกสารที่ออกโดยสถาบันการแพทย์);
  • ความต้องการที่จะย้ายเกินขอบเขตของมันไปยังที่อยู่อาศัยหรืองานใหม่ของคู่สมรส

ผลประโยชน์การชำระเงินที่ผลิต ในงานล่าสุดหากการโจมตีของการลาคลอดหมายถึงระยะเวลาภายในหนึ่งเดือนหลังจากเลิกจ้าง

ผู้ที่ถูกไล่ออกด้วยเหตุผลดังต่อไปนี้:

  • มีการชำระบัญชีของ บริษัท หรือองค์กรที่ผู้หญิงทำงาน
  • ระงับการทำงานเป็น IP;
  • การระงับการทำงานของทนายความของทนายความเอกชนและผู้ที่จำเป็นต้องได้รับขั้นตอนการลงทะเบียนของรัฐตามลักษณะของชั้นเรียน

การชำระเงินผลประโยชน์ดำเนินการโดยบริการการจ้างงานอำเภอ ที่ที่อยู่อาศัยหากผู้หญิงได้รับสถานะอย่างเป็นทางการของผู้ว่างงานไม่เกินหนึ่งปีหลังจากการเกิดขึ้นของสถานการณ์ข้างต้น

เอกสารสำหรับการทำแผนที่

มีความจำเป็นต้องรวบรวมเอกสารต่อไปนี้เพื่อรับผลประโยชน์สำหรับการจัดเตรียมใน 12 สัปดาห์แรกของการตั้งครรภ์:

  • หนังสือเดินทางหรือบัตรประจำตัวอื่น ๆ
  • ใบรับรองจากสถาบันการแพทย์ที่ผู้หญิงเข้าบัญชีในช่วง 12 สัปดาห์แรก
  • คำแถลงเกี่ยวกับความจำเป็นในการใช้งานคู่มือในรูปแบบที่กำหนด;
  • ใบรับรองจากบริการการจ้างงานเกี่ยวกับการได้รับสถานะของผู้ว่างงาน
  • การปลดปล่อยที่ผ่านการรับรองจากบันทึกการจ้างงาน
  • ช่วยจากสำนักงานเขตการคุ้มครองทางสังคมในสถานที่ที่อยู่อาศัยของหญิงตั้งครรภ์ที่มีข้อมูลที่ไม่ได้ผลิตผลประโยชน์

ความสนใจ!

  • สำหรับการชำระเงินดำเนินการผ่าน FSS จะต้องนำเสนอสำเนาพร้อมกับต้นฉบับ เอกสารที่จำเป็นทั้งหมดสามารถส่งไปยังแผนกภูมิภาคของ FSS ทางไปรษณีย์ได้
  • เพื่อให้ได้ประโยชน์ในสถานที่ทำงานจำเป็นต้องมีใบรับรองจากสถาบันการแพทย์เกี่ยวกับการลงทะเบียนเช่นเดียวกับคำสั่ง
  • เมื่อออกเดินทางไปยังสถานที่ทำงานหรือที่พักคู่สมรสต้องมีใบรับรองการอ้างอิงจากงานและทะเบียนสมรสของเขา
  • เมื่อออกจากสถานที่ที่อยู่อาศัยด้วยเหตุผลทางการแพทย์มีความจำเป็นต้องให้ใบรับรองจากสถาบันการแพทย์
  • เมื่อดูแลคนที่ป่วยหรือคนพิการของกลุ่มที่ 1 จำเป็นต้องให้ใบรับรองแพทย์เกี่ยวกับสถานะของผู้ป่วยและเอกสารที่เป็นพยานถึงความสัมพันธ์ของคุณ

ขั้นตอนการติดต่อกับผลประโยชน์เพียงครั้งเดียวหรือที่จะนำเอกสารไว้?

มีการส่งเอกสารสำหรับการรับผลประโยชน์หลังจากสัปดาห์ที่ 12 จากช่วงเวลาของการตั้งครรภ์ เตรียมทุกสิ่งที่คุณต้องการคุณต้องนำเอกสารของเอกสารไปทำงานในสถานที่ศึกษาหรือไปที่ภาควิชาอาณาเขตของ FSS

การรอการตัดสินใจจะไม่มีเวลานาน การชำระเงินทำภายใน 10 วันนับจากวันส่งเอกสารที่จำเป็น

พระราชกฤษฎีกาและการชำระเงิน

ขั้นตอนการรับผลประโยชน์คงที่ก่อนวันที่ 1 มกราคม 2013 นั้นแตกต่างกัน การคำนวณก่อนงวดนี้ขึ้นอยู่กับเงินเดือนโดยเฉลี่ยซึ่งผู้หญิงได้รับเป็นเวลาหนึ่งปี ตอนนี้ระยะเวลาโดยประมาณได้กลายเป็น 2 ปีก่อนการตั้งครรภ์ก่อนหน้านี้ และตอนนี้เราจะพิจารณาอย่างค่อยเป็นค่อยไปว่า Decrehs ของ Decrehs เกิดขึ้นในตัวอย่างของปี 2560 อ่านเพิ่มเติมเกี่ยวกับค่าคงค้างและจำนวนการชำระเงินในหน้าขนาดดาบ

ตัวอย่างการคำนวณลาคลอด

พนักงาน "Gastronomer" Petrova LLC P.P. นำไปยังแผนกบัญชี "โรงพยาบาล" ยืนยันการลาคลอด ช่วงวันหยุดในโรงพยาบาลคือ 140 วันตามปฏิทิน (ตั้งแต่วันที่ 9 ถึง 25 มกราคม 2017 รวม) ประสบการณ์การประกันภัยพนักงาน Petrova P.P. มากกว่าหกเดือน ก่อนหน้านี้ Petrov ไม่ได้อยู่ในวันหยุด "เด็ก"

  • ระยะเวลาโดยประมาณจะเป็นเวลาตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2558 ถึงวันที่ 31 ธันวาคม 2559 (731 วันปฏิทิน)
  • ในช่วงเวลานี้ Petrova P.P. เงินเดือนที่ค้างจ่ายทั้งหมด 710,000 ถูรวมถึง: สำหรับปี 2015 - 380,000 รูเบิล; สำหรับปี 2016 - 330,000 ถู.

รายได้ Petrova P.P. สำหรับปี 2558 และ 2559 ไม่เกินค่า จำกัด ( 670,000 ถู และ 718,000 ถู. ตามลำดับ) ดังนั้นเมื่อคำนวณคู่มือการชำระเงินทั้งหมดเหล่านี้จะถูกนำมาพิจารณา

ในปี 2559 ตั้งแต่วันที่ 15 พฤศจิกายนถึง 5 ธันวาคม (21 วันปฏิทิน) Petrova P.P. ได้รับค่าเผื่อความพิการชั่วคราว ดังนั้นระยะเวลาของระยะเวลาโดยประมาณจะเป็น (731 - 21) \u003d 710 วันปฏิทิน

รายได้กลางวันคือ:

710,000 ถู / 710 วัน \u003d 1,000 รูเบิล / วัน

จำเป็นต้องมีเอกสารอะไรในการรับผลประโยชน์การคลอดบุตร

  • โรงพยาบาลที่ออกโดยสถาบันการแพทย์ซึ่งผู้หญิงได้นำมาพิจารณามันมีไว้เมื่อเกิดขึ้นของสัปดาห์ที่ 30 ของการตั้งครรภ์ (28 - มีหลาย);
  • หากมีงานหลายงานสำหรับช่วงเวลาสุดท้ายการชำระเงินของ Decrehensive จะดำเนินการโดยสถานที่สุดท้ายใบรับรองจะต้องมีการชำระเงินที่อื่นไม่ได้ทำ
  • เมื่อเลิกจ้างอันเป็นผลมาจากการกำจัดของ บริษัท การจ่ายเงินอุดหนุนการชำระเงินโดยฝ่ายประกันสังคมภายใต้การลงทะเบียนในบริการการจ้างงานและความพร้อมของใบรับรองนี้ (ค่าเผื่อในกรณีนี้จะเป็น 628.47 รูเบิลต่อเดือน );
  • หากการชำระเงินเป็นไปไม่ได้โดยผลประโยชน์ของนายจ้างจะจ่ายโดย บริษัท ประกันภัยซึ่งมีชื่อที่คุณเห็นในนโยบาย OMS

การคำนวณประโยชน์ของการคลอดบุตรสำหรับ IP

Accrual สำหรับผลประโยชน์ IP เกิดขึ้นในกรณีที่มีการชำระเงินเบี้ยประกันในปีที่แล้วก่อนลาคลอดบุตร (Bir) เกิดขึ้น จำนวนเงินที่ได้รับการเชื่อมโยงกับขนาดของค่าแรงขั้นต่ำ

สำหรับการชำระเงินลดลง IP จะต้องได้รับ:

  • คำแถลงของ PI ใน FSS RF พร้อมคำขอเพื่อกำหนดเวลาผลประโยชน์บน Bir;
  • ลาป่วย.

หากกิจกรรมแรงงานของ IP ดำเนินการพร้อมกันภายใต้สัญญาจ้างงานในเวลาเดียวกันเงินสมทบกับ FSS เป็นเวลาสองปีผลประโยชน์การตั้งครรภ์จะได้รับในสำนักงาน FSS และนายจ้างที่ได้เข้าร่วมสนธิสัญญานี้

คู่มือใดที่สามารถนับผู้ว่างงานได้

การชำระเงินของรูปลอกผู้ว่างงานไม่ได้ผลิตยกเว้นกรณีเหล่านั้นเมื่อการเลิกจ้างเป็นผลมาจากการชำระบัญชีของ บริษัท (องค์กร) หรือถ้าผู้หญิงกำลังศึกษาอยู่ที่สาขาเต็มเวลาของสถาบันการศึกษาของการเชื่อมโยงที่สูงขึ้นรองและองค์ประกอบที่สูงกว่า (คู่มือ ในกรณีนี้จะเท่ากับทุนการศึกษาและจะจ่ายให้กับสถาบันการศึกษาเอง)

Disabled ไม่ได้รับการชำระเงินที่เกี่ยวข้องกับการลงทะเบียนในช่วงต้นของการตั้งครรภ์ แม้ว่าการชำระเงินของพวกเขาอาจมีให้ในภูมิภาคต่าง ๆ ตัวอย่างเช่นในมอสโกเมื่อลงทะเบียน (ภายใต้ระยะเวลาสูงสุด 20 สัปดาห์) ผู้หญิงที่กำหนดในมอสโกได้รับการชำระเงินครั้งเดียวซึ่งยังใช้ได้สำหรับการไม่ทำงาน

ประโยชน์หลังการเกิดของเด็ก

ความสุขอะไร ทุกอย่างเกิดขึ้นและคุณมีความสุขแม่ อีกครั้งเป็นเหตุผลมหาศาลสำหรับความสุข และในช่วงเวลานี้คุณสามารถนับได้รับประโยชน์ต่าง ๆ

ประโยชน์ครั้งเดียวที่เกิดของเด็กตั้งแต่วันที่ 1 กุมภาพันธ์ 2018 - 16759.09 รูเบิล เมื่อเกิดเด็กหลายคนคู่มือจะได้รับสำหรับทุกคนแยกต่างหาก น่าเสียดายที่การคลอดบุตรที่ตายแล้วไม่ได้รับการยกเว้นและในกรณีนี้การชำระเงินไม่ได้ผลิต คู่มือนี้สามารถรับได้ไม่เพียง แต่แม่ แต่ยังพ่อหรือบุคคลใดก็ตามแทนที่ผู้ปกครอง

หากคุณมีสิทธิ์ได้รับผลประโยชน์ดังนั้นจำเป็นต้องรวบรวมเอกสารต่อไปนี้:

  • ใบรับรองจากสถานที่ของการจ้างงานที่ไม่ได้จ่ายค่าเผื่อเพียงครั้งเดียวรวมถึงใบรับรองจากศูนย์การจ้างงานเกี่ยวกับสถานะของผู้ว่างงานจากผู้ปกครองที่ว่างงาน
  • ใบรับรองจากสำนักงานทะเบียน;
  • ใบรับรองการเกิดของเด็ก

หากผู้ปกครองทั้งสองมีการว่างงานการชำระเงินของค่าเผื่อแบบครั้งเดียวในการคลอดบุตรจะดำเนินการในสาขาเขตคุ้มครองทางสังคมหลังจากการนำเสนอเอกสาร:

  • ใบรับรองจากสำนักงานรีจิสทรี
  • ใบรับรองการเกิดของเด็ก
  • หนังสือแรงงานที่มีบันทึกการเลิกจ้างสำหรับผู้ที่ยังไม่ได้ทำงานมาก่อนนำเสนอประกาศนียบัตรหรือประกาศนียบัตร

ผลประโยชน์การดูแลเด็กรายเดือนถึง 1.5 ปี

จำนวนการชำระเงินของการดูแลเด็กรายเดือนได้รับผลประโยชน์สูงถึง 1.5 ปีคือ 40% ของเงินเดือนเฉลี่ยภายในสองปีก่อนหน้า สิทธิในการรับผลประโยชน์มีคนที่ระมัดระวังการดูแลเด็กโดยตรงและสามารถเป็นสมาชิกของครอบครัวได้

ขนาดขั้นต่ำของการชำระเงินรายเดือนสำหรับการดูแลลูกคนแรกจาก 01.02.2018 คือ 3142,33 รูเบิล - ปิดใช้งานและ 3788.33 รูเบิล - ทำงานสำหรับเด็กที่สองและลูกที่ตามมา - 6284.65 รูเบิล จำนวนเงินสูงสุดของผลประโยชน์ของเด็กสูงถึง 1.5 ปีในปี 2561 - 24,536,55 รูเบิล

เอกสารที่จำเป็นสำหรับการทำแผนที่

  • แอพลิเคชันสำหรับการให้ผลประโยชน์;
  • สำเนาสูติบัตรของเด็ก (กับเด็กอีกคนหนึ่งสำเนาและสูติบัตรของเขาเป็นสิ่งจำเป็น);
  • ใบรับรองการทำงานที่ไม่ได้ใช้งานโดยผู้ปกครองรายที่สองของการลาคลอดบุตรและความเข้าใจผิดของค่าเผื่อการดูแลเด็กรายเดือน
  • สำเนาโรงพยาบาลสำหรับการตั้งครรภ์และการคลอดบุตร

เอกสารเหล่านี้มีให้สำหรับนายจ้าง

เมื่อได้รับผลประโยชน์ผ่านหน่วยงานคุ้มครองทางสังคมมีความจำเป็นต้องให้เอกสารดังต่อไปนี้ของเอกสารดังต่อไปนี้:

  • แอพลิเคชันสำหรับการแต่งตั้งผลประโยชน์
  • สูติบัตรเด็กหากมีเด็กอื่น ๆ - สูติบัตรและพวกเขาเช่นกัน
  • ความช่วยเหลือจากศูนย์จัดหางานสำหรับการไม่ปฏิบัติตามผลประโยชน์การว่างงานกับผู้ปกครองที่ตกงาน
  • ช่วยจากสถานที่ทำงานของพ่อแม่ที่ทำงานครั้งที่สองที่เขาไม่ได้รับค่าเผื่อ
  • สมุดแรงงานที่มีรายการในการเลิกจ้าง
  • สำเนาของคำสั่งซื้อสำหรับการให้บริการดูแลเด็กที่เหลืออยู่ถึง 1.5 ปี (สำหรับการถูกไล่ออกในช่วงวันหยุดพักผ่อนจากรัฐวิสาหกิจที่เลิกกิจการ)

เช่นเดียวกับในกรณีที่มีการชำระเงินในภูมิภาคอาจมีการชำระเงินของเรานอกเหนือไปจากกฎหมายของรัฐบาลกลางบางแห่ง

ตัวอย่างการคำนวณการดูแลเด็กลาถึง 3 ปี

ตั้งแต่วันที่ 25 พฤษภาคม 2017, P. P.P. P.P. ต้องใช้วันหยุดดูแลเด็กอายุไม่เกิน 3 ปีสำหรับระยะเวลาที่จะจ่ายค่าเผื่อรายเดือนเพื่อให้ถึง 1.5 ปี

ระยะเวลาโดยประมาณจะเหมือนกับในตัวอย่างข้างต้น - ตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2558 ถึงวันที่ 31 ธันวาคม 2559 710 วันปฏิทิน (ระยะเวลาของความพิการชั่วคราว ณ สิ้นปี 2559 ไม่ได้นำมาพิจารณา)

รายได้สำหรับ 2 ปฏิทินปี - 710,000 ถู

ดังนั้นค่าเผื่อรายเดือนสำหรับการดูแลเด็กสูงถึง 1.5 ปีจะเป็น:

710,000 ถู / 710 วัน x 30.4 วัน x 40% \u003d 12 160 รูเบิล

รัฐเปิดโอกาสให้กับคุณแม่ในอนาคตที่จะออกจากสถานที่ทำงานและอุทิศเวลาว่างให้กับสุขภาพและการเตรียมการสำหรับการเกิดของทารก อย่างไรก็ตามการเกิดขึ้นอย่างแม่นยำของเด็กต้องใช้ต้นทุนเพิ่มเติมจากผู้ปกครองในอนาคต ค่าเผื่อแบบหนึ่งในการเชื่อมต่อกับการตั้งครรภ์และการคลอดบุตรจะได้รับการสนับสนุนสำหรับการสนับสนุนทางการเงินของครอบครัวในเวลาที่เตรียมการเกิดของทารก

วัตถุประสงค์ของผลประโยชน์การคลอดบุตร

ชื่อของผลประโยชน์ที่มากบอกว่าผู้หญิงที่เพิ่งเกิดใหม่เท่านั้นที่สามารถรับได้ คู่สมรสของผู้ปกครองหรือญาติอื่น ๆ ไม่มีสิทธิ์ในการสนับสนุนของรัฐประเภทนี้เงินทุนมีวัตถุประสงค์เพื่อรักษาและฟื้นฟูสุขภาพของแม่

อย่างไรก็ตามรัฐไม่ได้ควบคุมการใช้การชำระเงินแบบคลอดบุตร ผู้หญิงสามารถใช้เงินกับอาหารของตัวเองได้รับผ้าอ้อมเด็กในอนาคตและเปลหรือทิ้งเงินที่แตกต่างกัน อย่างไรก็ตามไม่ใช่ทุกคนในอนาคตของแม่สามารถไว้วางใจในการสนับสนุนทางสังคมประเภทนี้

การตั้งครรภ์และการคลอดบุตรมีไว้สำหรับผู้หญิงเหล่านั้นซึ่งรายได้ที่ถูกหักไปยังกองทุนประกันภัย ตาม FZ หมายเลข 81 ประเภทของผู้หญิงต่อไปนี้สามารถขอความช่วยเหลือด้านวัสดุ:

  • ในความสัมพันธ์แรงงานอย่างเป็นทางการกับนายจ้าง
  • คนงานในหน่วยทหารเป็นบุคลากรเสริม;
  • พนักงานของแผนกพิเศษและดวงอาทิตย์ในรัสเซีย
  • การสูญเสียงานเนื่องจากการขายหรือการยกเลิกขององค์กรและปิดธุรกิจของตัวเองในระหว่างปีและจดทะเบียนในบริการจัดหางาน
  • กำลังเรียนรู้เต็มเวลา
  • ย้ายหลังจากการยอมรับของเด็กอายุต่ำกว่า 3 เดือนและเป็นของหนึ่งในหมวดหมู่ข้างต้น

ใครจ่ายผลประโยชน์?

เพื่อให้ได้รับผลประโยชน์การตั้งครรภ์ผู้หญิงต้องเขียนคำแถลงต่อสถานที่ทำงานการศึกษาหรือบริการ โดยปกติจะให้คำขอลาคลอดและการชำระเงินของผลประโยชน์เพียงครั้งเดียว

ตามคำสั่งของกระทรวงสาธารณสุขและการพัฒนาสังคมของสหพันธรัฐรัสเซียหมายเลข 1012N หากแม่ในอนาคตสูญเสียงานภายใน 30 วันก่อนที่พระราชกฤษฎีกาจึงจำเป็นต้องติดต่อนายจ้างคนสุดท้าย ในสถานที่ที่ทำงานก่อนหน้านี้คุณสามารถติดต่อถ้าผู้หญิง:

  • ออกจากงานเนื่องจากจำเป็นต้องย้ายไปยังเมืองอื่นเนื่องจากบริการคู่สมรส
  • มีโรคที่เข้ากันไม่ได้;
  • บังคับให้ดูแลผู้พิการที่สัมพันธ์กัน

หากแม่ในอนาคตอยู่ในความสัมพันธ์แรงงานในช่วง 24 เดือนที่ผ่านมากับนายจ้างหลายคนมีสิทธิ์ที่จะติดต่อพวกเขากับทุกคน ในกรณีที่ผู้หญิงเปลี่ยนงานหลายงานเป็นเวลา 2 ปีเธอควรหันไปหานายจ้างที่อยู่ในรายการปัจจุบัน

ประชาชนจำนวนมากไม่เข้าใจว่าทำไมคู่มือถือว่าเป็นรัฐ แต่จ่ายให้องค์กรของเขา ใครจ่ายเงินสดให้กับคุณแม่ในอนาคต นายจ้างจ่ายค่าเผื่อจากกองทุนของตนเอง อย่างไรก็ตามหลังจากได้รับการรายงานต่อกองทุนประกันสังคมจะได้รับเงินคืนจากจำนวนเงินที่จ่าย

ดังนั้นผู้ชำระเงินจริงของการชำระเงินที่คลอดบุตรคือ FSS ความจริงนี้อธิบายถึงความเป็นไปได้ที่จะได้รับผลประโยชน์โดยตรงผ่านหน่วยงานของรัฐ หากต้องการติดต่อ FSS สำหรับการชำระเงินที่คลอดบุตรสามารถผู้หญิงเมื่อเกิดเหตุการณ์ต่อไปนี้:

  • องค์กรที่ตรงกับแม่ในอนาคตล้มละลายไม่มีเงินในบัญชีขั้นตอนการจับกุมบัญชีอาจมีการขาย
  • ไม่สามารถพูดคุยนายจ้างได้
  • ในช่วงเวลาของการอุทธรณ์ บริษัท หยุดอยู่

ในบางภูมิภาคของรัสเซียผู้หญิงสามารถสมัครใช้คู่มือโดยตรงกับ FSS โดยไม่คำนึงถึงสถานะขององค์กรนายจ้าง เป็นไปได้ในการตั้งถิ่นฐานที่โครงการ "การชำระเงินโดยตรง" มี ผู้หญิงที่เกี่ยวข้องกับองค์กรที่จำเป็น พนักงานขององค์กรส่งพวกเขาไปยังผู้ประกันตน การชำระเงินจะทำโดยตรงจากงบประมาณของรัฐ

ค่าเผื่อเวลาเท่าไหร่ควรจะจ่าย?

สำหรับคู่มือผู้หญิงได้รับการรักษาในวันที่ลาคลอด หากแม่ในอนาคตด้วยเหตุผลใดก็ตามไม่สามารถเขียนคำขอการออกเงินสดได้มันสามารถอ้างถึงนายจ้างหรือ FSS เป็นเวลาหกเดือนหลังคลอด

กฎหมายแสดงให้เห็นว่าผู้หญิงมีสิทธิ์สมัครใช้งานคู่มือแม้ว่าการเปลี่ยนแปลงจะหายไป อย่างไรก็ตามเหตุผลในการรักษาล่าช้าควรมีความเคารพ เหล่านี้รวมถึง:

  • ฉุกเฉิน (การต่อสู้, cataclysms ธรรมชาติ ฯลฯ );
  • โรคที่รุนแรงยาวนาน;
  • บังคับให้ย้ายถิ่นฐาน;
  • ลบ.ม. ของญาติ

ระยะเวลาของการชำระเงินประโยชน์ที่เกี่ยวข้องกับการตั้งครรภ์และการคลอดบุตรขึ้นอยู่กับว่ามีการวาดรูปถ่ายแม่ด้วยขนาดเล็ก หากการอุทธรณ์เกิดขึ้นในสถานที่ทำงานนายจ้างมีหน้าที่ต้องตรวจสอบเอกสารและการตั้งถิ่นฐานภายใน 10 วันและมอบหมายการชำระเงิน คู่มือจะถูกเรียกเก็บเงินจากบัญชีเงินเดือนของผู้หญิงในวันที่ออกกำลังกายที่องค์กรของการหักเงินเดือน

ด้วยการจัดการโดยตรงของร่างกายของผู้ประกันตนเอกสารยังถือว่าเป็นเวลา 10 วัน การหักเงินในความโปรดปรานของผู้สมัครจะถูกผลิตในเดือนหน้าหลังจากหมุนเวียน กำหนดเวลา - วันที่ 26 ของเดือนถัดไป

จำเป็นต้องใช้เอกสารใดในการชำระเงินคงค้าง?

รายการเอกสารสำหรับการชำระเงินยังขึ้นอยู่กับว่าผู้หญิงถูกวาดอยู่ที่ไหน นายจ้างแต่งตั้งการชำระเงินเมื่อนำเสนอเอกสารต่อไปนี้:

  • อุทธรณ์เป็นลายลักษณ์อักษร
  • ใบโรงพยาบาลจากการให้คำปรึกษาหญิง เมื่อมีการตั้งครรภ์ทั่วไปเป็นระยะเวลา 30 สัปดาห์ในกรณีที่มีการคาดการณ์เด็กหลายคน - ที่ 28 สัปดาห์

หากตั้งครรภ์ทำงานในช่วง 2 ปีที่ผ่านมาในหลาย ๆ องค์กรก็ต้องนำใบรับรองด้วยการคำนวณเงินเดือนเฉลี่ยจากที่ทำงานอื่น แอปพลิเคชันสำหรับผลประโยชน์จะถูกเขียนในวันที่การลาคลอดบุตรและมีการร้องขอสำหรับวันหยุดพักผ่อน

นักเรียนอุทธรณ์ต่อสถาบันที่ฝึกอบรมการฝึกอบรม ไม่ได้ระบุรูปแบบที่กำหนดไว้อย่างชัดเจนตามกฎหมาย อย่างไรก็ตามต้องมีข้อมูลต่อไปนี้:


ในแต่ละองค์กรมีคำสั่งซื้อเอกสารดังกล่าวเสร็จสิ้น แม่ในอนาคตจะให้ตัวอย่าง ด้านล่างเป็นตัวอย่าง

ผู้หญิงที่ในเวลาที่เข้าสู่พระราชกฤษฎีกาไม่ทำงานหันไปหา FSS สถาบันต้องนำเสนอเอกสารต่อไปนี้:

  • เขียนอุทธรณ์เพื่อแต่งตั้งการชำระเงิน
  • เอกสารส่วนบุคคล
  • แผ่นความพิการจากสถาบันการแพทย์
  • กระดาษจากศูนย์การจ้างงานเพื่อยืนยันสถานะของผู้ว่างงาน
  • สมุดแรงงาน
  • เอกสารจากภาษีเกี่ยวกับสถานะของอดีตนายจ้างหรือการยืนยันการปิดธุรกิจของตัวเอง
  • ความช่วยเหลือจาก FSS ในสถานที่ของการลงทะเบียนเกี่ยวกับการไม่รับการชำระเงินเมื่อผู้หญิงเขียนคำแถลงต่อสถานที่ที่อยู่อาศัย

ในกรณีที่ผ่านเงื่อนไขการอุทธรณ์ผู้หญิงควรติดต่อโดยตรงกับหน่วยงานของรัฐ นอกเหนือจากเอกสารข้างต้นมีความจำเป็นต้องเตรียมเอกสารที่ยืนยันเหตุผลที่ถูกต้องสำหรับการรักษาล่าช้า หากแม่ของฉันทำงานอย่างเป็นทางการก่อนการคลอดบุตรคุณต้องรับรายได้เฉลี่ยจากนายจ้างสำหรับปีก่อนหน้า 2 ปี

จำนวนผลประโยชน์เป็นอย่างไร

จำนวนผลประโยชน์ขึ้นอยู่กับปัจจัยหลายประการ: ผลประกอบการของผู้หญิงระยะเวลาวันหยุด, บรรทัดฐานที่จัดตั้งขึ้นโดยรัฐ มารดาที่ทำงานจะได้รับเงินมากกว่าผู้ว่างงาน ระยะเวลาของพระราชกฤษฎีกาขึ้นอยู่กับการไหลของการคลอดบุตรและจำนวนทารกที่เกิด การคำนวณการชำระเงินที่ผลิตที่องค์กรหรือใน FSS อย่างไรก็ตามผู้หญิงควรรู้ว่าเธอควรจ่ายเท่าไหร่

ตัวอย่างของการคำนวณ

ตามกฎหมายของรัฐบาลกลางครั้งที่ 81 ค่าเผื่อคำนวณบนพื้นฐานของเงินเดือนเฉลี่ยต่อวันของพนักงาน มีคู่มือสำหรับช่วงวันหยุดเนื่องจากการตั้งครรภ์และการคลอดบุตร ระยะเวลาวันหยุด:

  • ด้วยหลักสูตรปกติของการตั้งครรภ์และในขณะที่รอเด็ก 1 คน - 10 สัปดาห์ก่อนวันเดือนปีเกิดและ 10 สัปดาห์หลังจากนั้น
  • ในภาวะแทรกซ้อนในกระบวนการของการคลอดบุตร - 10 สัปดาห์ก่อนและ 86 วันหลังจากเกิดของทารก;
  • ในกรณีของฝาแฝดหรืออเนกประสงค์ - 12 สัปดาห์ก่อนและ 110 วันหลังคลอด;
  • ในการยอมรับเด็กคนหนึ่งถึง 3 เดือนนับจากวันที่ยอมรับก่อนที่จะเกิดขึ้น 10 สัปดาห์ของชีวิตของเด็ก
  • ในการยอมรับเด็ก 2 คนตั้งแต่วันที่การรับในครอบครัวถึง 110 วันของชีวิตของเด็ก

หากพนักงานในช่วงสองปีที่ผ่านมาก่อนการคลอดตั้งครรภ์และการคลอดบุตรการคำนวณสามารถทำซ้ำได้ไม่ได้มาจากปีที่ผ่านมา แต่จากช่วงเวลาอื่น

จำนวนผลประโยชน์คำนวณดังต่อไปนี้: กำไรรวมใน 24 เดือนแบ่งออกเป็น 730 (731) นาทีลบวันหยุดที่ค้างชำระชั่วคราวออกไปดูแลเด็กทารกวันที่อยู่ในโรงพยาบาล

พิจารณาขั้นตอนในการคำนวณคู่มือตามตัวอย่าง พลเมือง Rudneva ดำเนินการในพระราชกฤษฎีกาในปี 2561 เนื่องจากความคาดหวังของฝาแฝด ในช่วงเวลาที่ผ่านมามันอยู่ที่โรงพยาบาลเป็นเวลา 15 วัน การคำนวณความช่วยเหลือทางการเงินมีดังนี้:

  • สำหรับปี 2559 เธอได้รับเงินเดือน 540,000 รูเบิล;
  • ในปี 2560 เธอในการรวมที่ได้รับ 620,000 รูเบิล;
  • เงินเดือนเฉลี่ยเท่ากับ (540,000 + 620,000): (731 - 15) \u003d 1620,11 รูเบิล;
  • ขนาดของคู่มือคือ 1620.11 x 194 \u003d 314301,34 รูเบิล

ผู้หญิงมีสิทธิ์ทำงานตลอดเวลาก่อนที่การคลอดบุตร อย่างไรก็ตามเมื่อคำนวณการชำระเงินที่คลอดบุตรเพียงช่วงเวลาที่จริงในช่วงวันหยุด ดังนั้นหากหญิงตั้งครรภ์ไปที่พระราชกฤษฎีกา 35 ถึงการคลอดบุตรการชำระเงินจะทำ 35 วันก่อนเกิดของทารกและวันหลังจากเกิดของเขา

หากหญิงตั้งครรภ์ทำงานน้อยกว่า 2 ปีเงินเดือนเฉลี่ยต่อวันคำนวณโดยคำนึงถึงเงินเดือนสำหรับช่วงก่อนหน้าและค่าแรงขั้นต่ำในช่วงเวลาที่มันไม่ทำงาน ตัวอย่างเช่นสำหรับนักเรียนปีที่สองถูกสร้างขึ้นเพื่อคำนวณทุนการศึกษาสำหรับหลักสูตรแรกและค่าแรงขั้นต่ำ ด้วยการจ้างงานอย่างเป็นทางการน้อยกว่า 6 เดือนการคำนวณจะขึ้นอยู่กับค่าแรงขั้นต่ำ

จำนวนสูงสุดและจำนวนเงินขั้นต่ำที่เป็นไปได้

เมื่อคำนวณผลประโยชน์ผู้หญิงควรคำนึงถึงว่ามีข้อ จำกัด ของจำนวนการชำระเงิน กฎหมายถูกกำหนดให้เป็นจำนวนเงินสูงสุดและขั้นต่ำของความช่วยเหลือทางการเงิน เกณฑ์ขั้นต่ำของผลประโยชน์คำนวณจากพื้นฐานของค่าแรงขั้นต่ำที่ถ่ายในเวลาที่ดูแล จำนวนการสนับสนุนของรัฐที่วางไว้ในหญิงตั้งครรภ์ที่ไปพระราชกฤษฎีกาในปี 2560 และในปี 2561 จะถูกนำเสนอในตาราง

ดังนั้นผู้หญิงออกจากพระราชกฤษฎีกาในปี 2561 ปีไม่สามารถรับน้อยกว่า 35900 รูเบิล อย่างไรก็ตามการสนับสนุนจำนวนสูงสุดของการสนับสนุนของรัฐจะได้รับการจ่ายให้กับคุณแม่จ้างอย่างเป็นทางการเท่านั้น การเปลี่ยนแปลงในเกณฑ์ของคู่มือเกิดขึ้นทุกปี เกิดจากการเปลี่ยนแปลงขนาดของเงินเดือนขั้นต่ำ

ประโยชน์ประเภทอื่น ๆ หญิงตั้งครรภ์

ในระดับภูมิภาคความช่วยเหลือด้านวัสดุหลากหลายประเภทได้รับการพัฒนาสำหรับหญิงตั้งครรภ์ ในบางพื้นที่ของรัสเซียผู้หญิงที่ตกงานสามารถไว้วางใจได้ในค่าเผื่อรายเดือน ตารางนำเสนอการสนับสนุนระดับภูมิภาคบางประเภทที่มีการตั้งครรภ์ในปี 2561

ภูมิภาคการมอบหมายประโยชน์คำสั่งและเงื่อนไขสำหรับการออกจำนวนเงินถู
Chuvashiaสำหรับการตั้งครรภ์และการคลอดบุตรแม่ว่างงานรายเดือนด้วยระยะเวลา 12 น.459
ตั้งครรภ์และการพยาบาลการรับรู้ของครอบครัวของคนจนทุกเดือน100
ภูมิภาค Penzaทุกเดือนจนกว่าเด็กจะถูกประหารชีวิตเป็นเวลา 3 ปี580
Kamchatka Kraiลงทะเบียนรายเดือนในภูมิภาค1390
ภูมิภาค Ulyanovskครอบครัวรายเดือนที่มีรายได้น้อยจาก 12 สัปดาห์ของการตั้งครรภ์ก่อนที่เด็กจะดำเนินการครึ่งปี706,47
กษัตริหารทุกเดือนด้วยประจักษ์พยานทางการแพทย์และครอบครัวที่มีรายได้น้อย788,72

ในรัสเซียขอแนะนำให้ตื่นขึ้นมาเพื่อรับบันทึกทางการแพทย์โดยเร็วที่สุด แม่ในอนาคตสามารถมีสิทธิ์ได้รับคู่มือมากกว่า 600 รูเบิลหากคุณตั้งครรภ์มากถึง 12 สัปดาห์ คู่มือดังกล่าวออกให้เมื่อติดต่อนายจ้างหรือเพื่อการคุ้มครองทางสังคมด้วยใบรับรองจากสถาบันการแพทย์ การจ่ายเงินผู้หญิงจะออกพร้อมกันกับผลประโยชน์การคลอดบุตร นอกจากนี้ยังจำเป็นต้องเขียนอุทธรณ์ของตัวอย่างต่อไปนี้:

การสนับสนุนเพิ่มเติมคือภรรยาของ Servicemen ทหาร ความช่วยเหลือจากรัฐจาก 1.02.2018 คือ 26539 รูเบิลหากคุณหันไปหา USSN หลังจากเกิดการตั้งครรภ์ 180 วัน สำหรับการชำระเงินที่จะมีหมายเลขเอกสารต่อไปนี้ควรส่งไปยังรัฐบาล:

  • แอปพลิเคชันเป็นลายลักษณ์อักษร;
  • เอกสารหลักของพลเมืองของรัสเซีย
  • เอกสารครอบครัว
  • ใบรับรองการแพทย์จากการให้คำปรึกษาหญิง;
  • เอกสารยืนยันการให้บริการของคู่สมรสในอันดับของดวงอาทิตย์

การชำระเงินทำตามเวลาที่จะคืนคู่สมรสจากกองทัพ อย่างไรก็ตามต้องส่งใบสมัครล่วงหน้า นายจ้างบางคนยังสนับสนุนพนักงานของพวกเขาทางการเงิน เมื่อแต่งตั้งให้ความช่วยเหลือวัสดุสูงสุดน้อยกว่า 49999 รูเบิล อาหารเสริมจะไม่ถูกเก็บภาษี

ที่น่าตื่นเต้น 9 เดือนบินได้อย่างไม่น่าเชื่อและตอนนี้แม่ในอนาคตเริ่มที่จะมีส่วนร่วมในความยุ่งยากที่น่ารื่นรมย์ - การเตรียม "รัง" ที่อบอุ่นสำหรับลูกน้อยของเขาซื้อเสื้อผ้าผ้าอ้อมและของเล่นของเขา

ความสนุกสนานที่รอปรากฏการณ์ของ Karapuza เข้าสู่โลกมักจะมาพร้อมกับความกังวลเกี่ยวกับองค์ประกอบทางการเงินของประเด็นนี้ ดังนั้นมารดาในอนาคตและผู้หญิงที่วางแผนจะขยายครอบครัวเท่านั้นที่จะได้รับข้อมูลจำนวนสูงสุดเกี่ยวกับการชำระเงินในการตั้งครรภ์ให้กับพวกเขา การตั้งครรภ์แต่ละครั้งสามารถนับความช่วยเหลือทางการเงินและการสนับสนุนจากรัฐได้หรือไม่? คำตอบจะน่าเสียดายที่เป็นลบ นอกจากนี้ขนาดของความช่วยเหลือทางการเงินจะแตกต่างกันในแต่ละกรณี

การชำระเงินและการคลอดบุตรในปี 2560

การชำระเงินการตั้งครรภ์ 2017: ประเภทของไกด์

มีความช่วยเหลือทางการเงินหลายประเภทในรูปแบบของผลประโยชน์สำหรับผู้หญิงในตำแหน่งพิเศษซึ่งได้รับการแต่งตั้งให้เป็นแม่ในอนาคตในบางกรณี การชำระเงินคือการชำระเงินในระหว่างตั้งครรภ์?

  • "รูปลอก" - สิทธิในการรับการสนับสนุนทางการเงินประเภทนี้คือผู้หญิงซึ่งเป็นระยะเวลาในการตั้งครรภ์ "ก้าวข้าม" 30 สัปดาห์ (ในกรณีที่คาดหวังของ Karapus หนึ่ง) หาก carapazes สองคนขึ้นไปตั้งรกรากอยู่ในครรภ์ตัวเมียก็สามารถส่งไปยังวันหยุดที่สมควรได้รับจากสัปดาห์ที่ 28
  • คู่มือที่ไม่ได้ใช้ซึ่งมีสิทธิ์ที่จะเป็นมารดาในอนาคตที่เคยได้รับล่วงหน้า (การรอเด็กไม่ควรเกิน 12 สัปดาห์ในเวลาที่สัมผัสกับ LCD)
  • ผู้หญิงสามารถไว้วางใจในการชำระเงินแยกต่างหากในตำแหน่งซึ่งคู่สมรสกำลังได้รับบริการเร่งด่วน การสนับสนุนสตรีประเภทนี้ยังจ่ายการตั้งครรภ์ครั้งเดียว

คืนทุนสำหรับผลประโยชน์การคลอดบุตร 2017: บริเวณสำหรับการชดเชยวัสดุ

ในการลงทะเบียนของการชำระเงินประเภทใดก็ได้และผลประโยชน์การตั้งครรภ์ยังไม่เกินการยืนยันสารคดีของการปรากฏตัวของพื้นที่สำหรับการขอความช่วยเหลือด้านวัสดุ เอกสารอะไรที่จะได้รับประโยชน์ในการเตรียมแม่ในอนาคต

  • แผ่นโรงพยาบาล
  • แอพลิเคชันสำหรับการตั้งครรภ์และการคลอดบุตร
  • ใบรับรองรายได้ตามข้อมูลที่จะคำนวณตามจำนวนผลประโยชน์

FSS ทำการชำระเงินบนใบโรงพยาบาลในการตั้งครรภ์ซึ่งคำนวณเป็นรายบุคคลในแต่ละกรณีภายใน 10 วันนับจากวันที่ได้รับข้อมูลจากองค์กร นอกจากนี้ยังมีความแตกต่างอื่น ๆ เมื่อทำความช่วยเหลือทางการเงินนี้:

  • ให้แผ่นพิการในการคำนวณปริมาณความช่วยเหลือด้านวัสดุผู้หญิงไม่ควรเกิน 6 เดือนจากจุดสิ้นสุดของโรงพยาบาล
  • หนึ่งในความแตกต่างที่สำคัญที่สุดในความช่วยเหลือประเภทนี้จากผลประโยชน์อื่น ๆ สำหรับทารกซึ่งสามารถออกและพ่อของ Krochi ได้ก็คือผู้หญิงเท่านั้นที่สามารถเรียกร้องการชำระเงินประเภทนี้
  • การชดเชยวัสดุไม่ได้ให้กับผู้หญิงคนขนานกับค่าจ้าง แม่ในอนาคตควรเลือก - รับการชำระเงินสำหรับวันหยุดพักผ่อนในการตั้งครรภ์หรือไม่ขัดจังหวะอาชีพและโดยทั่วไปจ่ายค่าจ้าง

การตั้งครรภ์: ผู้สมัครชำระเงินและผลประโยชน์ปี 2560

ผู้หญิงหลายคนในตำแหน่งที่ผิดพลาดเชื่อว่าเพียงความจริงของการปรากฏตัวของ Karapus ในครรภ์ให้สิทธิประโยชน์ทางการเงินจากรัฐ ความคิดเห็นนี้ผิดพลาด เกี่ยวกับการสนับสนุนวัสดุสามารถนับได้:

  • จ้างผู้หญิง จำนวนความช่วยเหลือคือ 100% ของรายได้เฉลี่ยใน 24 เดือนก่อนการโจมตีของพระราชกฤษฎีกา หากในเวลาเดียวกันแม่ในอนาคตคือนักเลงในหลาย ๆ องค์กรแต่ละองค์กรมีหน้าที่ต้องรับการชำระเงินและการคลอดบุตรสำหรับพนักงานที่ทำงาน
  • ตัดสินใจก่อนที่พระราชกฤษฎีกา แต่จัดการเพื่อลงทะเบียนเป็นผู้ว่างงานในช่วงเวลานี้
  • นักเรียนผ่านการฝึกอบรมในรูปแบบการฝึกอบรมเต็มเวลา (ทุกวัน) พื้นฐานงบประมาณหรือตามสัญญาคือการเรียนรู้ความสำคัญไม่สำคัญ การคำนวณการสนับสนุนทางการเงินเป็นพื้นฐานของขนาดทุนการศึกษา ในการคำนวณความช่วยเหลือที่ต้องใช้โปรดติดต่อคณบดี
  • การชำระเงินในการตั้งครรภ์ให้กับผู้หญิงที่ไม่ทำงานยังผลิตแม้ว่าข้อความนี้จะไม่เป็นเช่นนั้น เฉพาะผู้หญิงที่ตกงานเหล่านั้นที่ถูกกีดกันจากสถานที่ทำงานเนื่องจากการชำระบัญชีขององค์กรสามารถสมัครชำระเงินได้
  • ผู้หญิงที่ทำ IP จำนวนการหักเงินที่ผลิตใน FSS จะส่งผลกระทบต่อจำนวนเงินชดเชยทางการเงิน
  • ทหารผู้หญิงบนพื้นฐานของสัญญา ในการคำนวณความช่วยเหลือทางการเงินในกรณีนี้ขนาดของเนื้อหาทางการเงินจะถูกนำมาใช้เป็นพื้นฐาน
  • คู่สมรสของทหารทหาร

นอกจากนี้หากผู้หญิงเป็นหนึ่งในหมวดหมู่จากรายการข้างต้นและวางแผนที่จะนำลูกน้อยประมาณสามเดือนอาจเรียกร้องให้มีการช่วยเหลือของรัฐ

ความช่วยเหลือทางการเงินครั้งเดียว: การชำระเงินสำหรับการบัญชีในการตั้งครรภ์ในช่วงต้นปี 2560

หากหญิงตั้งครรภ์ยื่นอุทธรณ์ต่อจอแอลซีดีด้วยความตั้งใจที่จะลงทะเบียนในสัปดาห์แรก (มากถึง 12 "สถานการณ์ที่น่าสนใจ" มันคุ้มค่ากับการชำระเงินเพิ่มเติม จำนวนเงินที่ออกเพียงครั้งเดียวขนาดของมันคือ 581.73 รูเบิล ความช่วยเหลือประเภทนี้ได้รับมอบหมายพร้อมกันกับค่าคงที่ของการชำระเงินผ่านแผ่นโรงพยาบาลสำหรับการตั้งครรภ์ ("DECREH") แต่ไม่เกิน 10 วันหลังจากการจัดหาเอกสารจาก LCD คู่มือไม่รวมค่าคงที่อื่น ๆ โดยผู้หญิง แต่มีคุณสมบัติจำนวนมากที่แม่ในอนาคตควรรู้

อุทธรณ์การชำระเงินและผลประโยชน์การคลอดบุตร 2017

โดยทั่วไปแล้วผู้หญิงในกฎระเบียบสำหรับการได้รับการสนับสนุนทางการเงิน "การคลอดบุตร" จำเป็นต้องติดต่อนายจ้าง ข้อยกเว้นเป็นสถานการณ์ต่อไปนี้:

  • หากเป็นเวลาหกเดือนในตอนท้ายของระยะเวลาความพิการที่ออกมาเกี่ยวข้องกับความคาดหวังของเด็กและการเกิดของเขาผู้หญิงไม่ได้สมัครกับนายจ้างสำหรับการชำระเงินที่จ่ายเธอควรไปที่ FSS จากนั้นมูลนิธิจะตัดสินว่าเหตุผลในการพลาดนั้นถูกต้องและคุ้มค่าที่จะทำให้เกิดการช่วยเหลือของรัฐ
  • ผู้หญิงที่ลงทะเบียนเป็น IP ในกรณีนี้เธอต้องติดต่อกองทุนประกันภัยทันที ในสถานการณ์เช่นนี้ FSS คำนวณการชำระเงินของการตั้งครรภ์
  • หากเมื่อสมัครผู้หญิงคนหนึ่งหยุดที่จะมีอยู่หรือมีจำนวนเงินที่ไม่เพียงพอในบัญชี Mammy จะต้องส่งไปยัง FSS เช่นกัน

รายการเอกสารเพื่อรับการชดเชยรัฐ

ผู้หญิงที่กระตือรือร้นที่จะตั้งครรภ์ก่อนหน้านี้ 12 สัปดาห์การชำระเงินไม่เพียง แต่ในใบโรงพยาบาล "ชาย" แต่ยังเป็นจำนวนเงินคงที่เพียงครั้งเดียว สำหรับการลงทะเบียนหลังจะต้อง:

  • เอกสารจาก LCD (ใบรับรอง) ยืนยันว่าตั้งครรภ์ได้รับการตั้งครรภ์เร็วกว่าเด็กอายุ 12 สัปดาห์
  • แอพลิเคชันสำหรับผลประโยชน์การชำระเงินสำหรับการตั้งครรภ์
  • เอกสารบุคลิกภาพการรับรอง (หนังสือเดินทาง)

การคำนวณการชำระเงินการตั้งครรภ์ในปี 2560

ความช่วยเหลือด้านวัสดุที่เกี่ยวข้องกับความคาดหวังของ crumbs และการเกิดที่ตามมาจะจ่ายเป็นครั้งเดียวเต็มไปด้วยจำนวนเงินตลอดทั้งระยะเวลาของความพิการ

ระยะเวลาของการลาป่วย

แม่ของการพักผ่อนหย่อนใจกี่วันที่เกี่ยวข้องกับปรากฏการณ์ที่กำลังจะมาถึงของเด็กสู่โลก?

  • 70 + 70 รวม 140 วันขึ้นอยู่กับแม่ซึ่งคาดว่าการปรากฏตัวของเด็กคนหนึ่ง
  • 70 + 86. ทั้งหมด 156 วันนับจากวันหยุด "ได้รับผู้หญิงถ้าเธอให้กำเนิด Karapus หนึ่ง แต่การเกิดเป็นพยาธิสภาพ (แผนกผ่าตัดคลอด)
  • 84 + 110 ทั้งหมด 194 วันของใบพิการควรจ่ายผู้หญิงรอสองเศษเล็กเศษน้อยขึ้นไป

ขีด จำกัด บนและล่างของความช่วยเหลือทางการเงิน

เพื่อกำหนดขนาดของการชำระเงินที่เสียหายมีบทบาทสำคัญโดยพระราชกฤษฎีกาก่อนหน้าของประสบการณ์การทำงานของผู้หญิง

  • หากช่วงเวลานี้เป็นแม่ในอนาคตที่ทำงานน้อยกว่าหกเดือนการชำระเงินช่วยเหลือทางการเงินบนพื้นฐานของการเรียกเก็บเงินแรงงานขั้นต่ำ จนถึง 30 มิถุนายน 2017 มูลค่าของเขาคือ 7,500 รูเบิลดังนั้นขนาดของค่าเผื่อขั้นต่ำในช่วงเวลานี้จะเท่ากัน
    7500 * 24/730 * 140 \u003d 34520.00 ถู

ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2560 ค่าแรงขั้นต่ำมีการวางแผนถึง 7800 รูเบิล หากสิ่งนี้เกิดขึ้นผู้หญิงคนหนึ่งสามารถนับได้ 35901, 37 รูเบิลของความช่วยเหลือด้านวัสดุ

  • ข้อ จำกัด สูงสุดของคู่มือยังมีการกำหนด สำหรับการคำนวณฉันใช้ข้อมูล 2015 และ 2016

ขนาดการชำระเงินสูงสุด 2017 \u003d (718000 + 680000) / 730 \u003d 1901.37 * 140 (Disability Days) \u003d 266191.80 รูเบิลในกรณีของธรรมชาติของเด็กหนึ่งคน

หากการคลอดบุตรมีพยาธิสภาพจำนวนสูงสุดของการชำระเงินการตั้งครรภ์จะเป็น 353654.82 รูเบิล เมื่อแสงสว่างของท่อทั้งสองและมากขึ้นเป็นปรากฏการณ์การให้ความช่วยเหลือด้านวัสดุจำนวน 368865.78 รูเบิล

กฎสำหรับการคำนวณจำนวนผลประโยชน์

การชดเชยวัสดุสำหรับสตรีการตั้งครรภ์และการเกิดของ crumbs ไม่มีมูลค่าที่กำหนดไว้อย่างชัดเจน ปัจจัยบางอย่างมีผลต่อขนาดของมัน:

  • ขนาดของประสบการณ์การประกันของผู้หญิง
  • รายได้สะสมเป็นเวลา 2 ปีซึ่งกินเวลาก่อนเริ่มพระราชกฤษฎีกา
  • โหมดแรงงาน

อย่างที่คุณเห็นเวลาของการลงทะเบียนในการตั้งครรภ์สำหรับการชำระเงินของ "การคลอดบุตร" ไม่ส่งผลกระทบต่อ เมื่อคำนวณจำนวนของความช่วยเหลือของรัฐในแผ่นงานพิการจะใช้สูตรต่อไปนี้:

C (ผลรวมของผลประโยชน์) \u003d D (รายได้เฉลี่ยต่อวัน) * K (จำนวน "Sick-up" วัน - 140, 156 หรือ 194) และอัลกอริทึมนี้ใช้เพื่อกำหนดรายได้เฉลี่ยรายวัน:

d \u003d m (ขนาดรายได้ต่อเดือน) * 24/730
ในการกำหนดจำนวนรายได้รวมรายเดือนการชำระเงินทุกประเภทจะถูกเก็บไว้จากภาษีที่เก็บไว้ ไม่พบภาษีในผลประโยชน์ที่เกิดขึ้น (NDFL)

ดังนั้นจึงเป็นเรื่องง่ายที่จะเห็นว่ามารดาในอนาคตส่วนใหญ่มีสิทธิในการให้ความช่วยเหลือทางการเงินของรัฐ เพื่อเงื่อนไขการสนับสนุนทางการเงินสำหรับการตั้งครรภ์และการคลอดบุตรให้เอกสารในเวลาที่เหมาะสมในการชดเชยให้กับคุณ

รัฐดูแลประชาชนสร้างการจ่ายเงินและผลประโยชน์ทางการเงินสำหรับผู้ที่มีความเสี่ยงต่อสังคมของประเทศ ผู้รับบำนาญคนพิการ Servicemen เจ้าหน้าที่บังคับใช้กฎหมายเป็นเวลานาน "ใต้ปีก" ของบริการสังคม ไม่ข้ามและตั้งครรภ์ การยืนยันเป็นค่าเผื่อการคลอดบุตรซึ่งสามารถรับผู้หญิงทุกคนได้ ขั้นตอนเงื่อนไขกำหนดเวลาสำหรับการให้ผลประโยชน์อยู่ภายใต้การปกครองของรัฐบาลกลางและระดับภูมิภาค

การตั้งครรภ์ครั้งเดียวและการชำระเงินคลอดบุตร

อยู่ในตำแหน่งที่น่าสนใจแม่ในอนาคตต้องการการสนับสนุนทางศีลธรรมและวัสดุ ชาวพื้นเมืองเพื่อนคนที่คุณรักได้รับความช่วยเหลือจากผู้หญิงที่กำลังรอเด็กทารกมีความเข้าใจในตำแหน่งที่สั่นสะเทือนของเธอ รัฐไม่ได้อยู่ข้างกัน การได้รับผลประโยชน์จากรัฐบาลสำหรับการตั้งครรภ์และการคลอดบุตรมีสิทธิ์ในการตั้งครรภ์แต่ละครั้งหากคุณป้อนแพคเกจเอกสารที่ต้องการในเวลาที่กำหนด

ไปยังหมวดหมู่

ใครจะได้รับผลประโยชน์

ค่าคลอดบุตรเพียงครั้งเดียว - ความช่วยเหลือที่อยู่ซึ่งใช้สำหรับความต้องการของแม่ในอนาคต ดังนั้นมีเพียงผู้หญิงที่มีสถานะบางอย่างเท่านั้นที่สามารถรับได้ สามีผู้ปกครองน้องสาวพี่น้องไม่มีสิทธิ์เรียกร้องการชำระเงิน อย่าสับสนว่าความช่วยเหลือด้านวัสดุด้วยเงินที่ผู้ปกครองได้รับหลังคลอดของเด็ก สถาบันของรัฐมีไว้:

  • มารดาที่ทำงาน ใบของความพิการถูกจัดทำโดยการบริหารงานของนายจ้างซึ่งรับผิดชอบต่อความเหมาะสมของค่าคงที่และการชำระเงินของจำนวนเงิน
  • ผู้หญิงธุรกิจที่มีสถานะของผู้ประกอบการรายบุคคลและผู้ที่เป็นผู้จ่ายเงินบริจาคให้กับกองทุนของรัฐของสังคมเป็นเวลาอย่างน้อยหนึ่งปี (ในกรณีที่ไม่มีหนี้)
  • วันแบบฟอร์มนักเรียนที่ได้รับทุนการศึกษา
  • ผู้ว่างงานถูกไล่ออกเพื่อลดสถานะหรือเมื่อองค์กรของนายจ้างถูกตัดออกหากพวกเขาอยู่ในบริการการจ้างงานทางบัญชี

มีความแตกต่างกับหญิงตั้งครรภ์ที่ว่างงานที่ลงทะเบียนในการให้บริการการจ้างงานของรัฐ ไม่ได้ชำระด้วยตนเองเนื่องจากเป็นประเภทของการชดเชยให้กับพนักงานสำหรับการสูญเสียรายได้ที่เกี่ยวข้องกับการเข้าพักในตำแหน่งที่น่าสนใจ ในสตรีมีครรภ์ที่ไม่ได้ใช้งานไม่มีรายได้ดังนั้นจึงไม่ควรจ่ายค่าชดเชย

ไปยังหมวดหมู่

ค่าเผื่อการตั้งครรภ์ในช่วงต้น

ฟินแลนด์ในการตั้งครรภ์ในช่วงแรกได้รับผู้หญิงที่ยื่นอุทธรณ์ต่อหน่วยแพทย์ถึงสิบสองสัปดาห์ของการตั้งครรภ์ (ถือว่าเป็นสูติกรรมสูติกรรม) จำนวนการชำระเงินที่คำนึงถึงการทำดัชนีคือ 543.67 รูเบิล การชำระเงินอาจเรียกร้อง:

  • ผู้หญิงทำงาน;
  • นักเรียน;
  • ผู้ประกอบการรายบุคคล
  • หญิงตั้งครรภ์ที่ว่างงานที่ลงทะเบียนในบริการการจ้างงาน

สำหรับการรับเงินหน่วยการแพทย์ที่ตั้งครรภ์ยืนยันข้อเท็จจริงของการตั้งครรภ์

ความช่วยเหลือดังกล่าวจ่ายเงินโดยนายจ้างสถาบันการศึกษาหรือองค์การคุ้มครองทางสังคมของประชากรในสถานที่ของการลงทะเบียนถาวรของผู้สมัคร กำหนดเวลาสำหรับการก่อตัวคือสิบวันนับจากวันที่อ้างอิงถึงพื้นฐานของการชำระเงิน หากผู้หญิงถูกไล่ออกเพื่อลดเนื่องจากการกำจัดนิติบุคคลเงินจะถูกโอนไปยังวันที่ยี่สิบหกของเดือนซึ่งมาในเดือนที่สถาบันการแพทย์จดทะเบียนโดยหน่วยงานคุ้มครองทางสังคม

ไปยังหมวดหมู่

วันที่ชำระเงินของผลประโยชน์

การตั้งครรภ์ - ช่วงเวลาที่ผู้หญิงควรดูแลตัวเองใส่ใจเกี่ยวกับสุขภาพของทารกในอนาคต ดังนั้นจึงมีเวลาค่อนข้างมากในการส่งเอกสาร ตั้งแต่วันที่การชำระเงินผลประโยชน์การคลอดบุตรและการคลอดบุตรมีความสัมพันธ์โดยตรงกับประสิทธิภาพในการเตรียมเอกสารที่จำเป็นแม่ในอนาคตกำลังรีบรวบรวมการอ้างอิงและรับเงินก่อนการคลอดบุตร บางคนเชื่อว่าการคลอดบุตรเป็น "จุดที่ไม่ได้กลับมา" ที่แปลกประหลาดเมื่อเกิดการเกิดขึ้นของ Decrehensive

นี่คือการตัดสินที่ผิดพลาด ท้ายที่สุดการออกกฎหมายกำหนดระยะเวลาหกเดือนตั้งแต่สิ้นสุดพระราชกฤษฎีกาเพื่อส่งเอกสาร นั่นคือสิทธิในการตั้งครรภ์ในการคลอดบุตรทศวรรษที่เกิดขึ้นในวันที่ได้รับใบรับรองความพิการและสิ้นสุดหกเดือนหลังจากสิ้นสุดโรงพยาบาลสำหรับการตั้งครรภ์และการคลอดบุตร

หลังจากที่กระดาษยื่นฟ้องนายจ้างผู้สมัครในช่วงสิบวันได้รับ Decrehensive ร่างกายของการคุ้มครองทางสังคมจ่ายเงินให้กับวันที่ยี่สิบหกของเดือนถัดไป ความช่วยเหลือที่จ่ายให้กับจำนวนเดียวกันตลอดระยะเวลาของความพิการ

หากแม่ใหม่พลาดกำหนดเวลาสำหรับเหตุผลที่ถูกต้องมีสิทธิ์ที่จะนำไปใช้กับศาลด้วยคำแถลงที่มีแรงจูงใจและขอให้ส่วนขยายของพวกเขา วัสดุที่มีความละเอียดจะถูกนำไปใช้กับการเรียกร้อง ผู้พิพากษาตรวจสอบหลักฐานอย่างเป็นกลาง ในการยืนยันความเคารพสาเหตุของแม่ขยายเวลา

ไปยังหมวดหมู่

วิธีการกำหนดจำนวนที่ครบกำหนด

หญิงตั้งครรภ์ทุกคนรู้เกี่ยวกับสิทธิของพวกเขากับ Decadal และสถานที่ที่จะดำเนินการกับศูนย์การแพทย์เพื่อรับเงินการเดาสองสามครั้ง คำตอบนั้นง่าย หญิงตั้งครรภ์ไปที่บริการบุคลากรของนายจ้าง ผู้ประกอบการรายบุคคลรวมถึงผู้ว่างงานที่คำนึงถึงบริการการจ้างงาน - ต่อศาลของรัฐแห่งการคุ้มครองทางสังคม นักเรียน - ในการบริหารสถาบันการศึกษา แต่เงินเท่าไหร่ "ตก" ในบัญชี? คุณสามารถชำระเงินบนดินกาแฟหรือใช้แผ่นดินสอและการคำนวณอย่างง่าย ๆ

ไปยังหมวดหมู่

การคำนวณสำหรับผู้หญิงที่ทำงาน

ช่วยให้สถาบันการแพทย์สำหรับการตั้งครรภ์ - พื้นฐานเพียงอย่างเดียวสำหรับผลประโยชน์คงที่

คู่มือโดยประมาณคือสองปีเต็มปฏิทิน (730 วัน) ก่อนที่จะคำนวณผลประโยชน์การคลอดบุตรคุณต้องทราบจำนวนเงินทั้งหมดในระยะเวลาสองปี ศิลปะบรรทัดฐาน 136 TC บังคับให้นายจ้างแจ้งให้พนักงานทราบเกี่ยวกับรายได้ค้างรับ, หักภาษีหัก, ผลงานบังคับ

นั่นคือเพื่อหารายได้สองปีทั้งหมดก็เพียงพอที่จะสรุปแผ่นงานที่คาดการณ์ไว้เหล่านี้ในช่วงเวลานี้ เงินเดือน "สกปรก" ถูกนำมาพิจารณา (โดยไม่หักภาษีเงินสมทบ) คุณสามารถรับตัวเลขที่รักได้โดยติดต่อกับบัญชีของนายจ้าง ทุกอย่างถูกนำมาพิจารณา: เงินเดือน, พรีเมี่ยม, วันหยุด, ความช่วยเหลือด้านวัสดุ

สมมติว่าจำนวนที่ได้รับมีจำนวน 730000 รูเบิล เริ่มแรกกำหนดรายได้เฉลี่ยรายวัน: 730000 รูเบิล / 730 วัน \u003d 1,000 รูเบิลต่อวัน ตอนนี้จำนวนเงินที่ได้รับจะถูกคูณด้วยจำนวนการลาป่วยซึ่งจะเป็นการค้นหาปริมาณที่ดีที่สุด

ระยะเวลาของโรงพยาบาลคลอดบุตรและการคลอดบุตรขึ้นอยู่กับสถานะของการตั้งครรภ์จำนวนเด็กที่คาดหวัง:

  • 140 วัน (70 วันก่อนส่งมอบ + 70 วันหลังจากเกิดของทารก) ภายใต้การคลอดบุตรปกติ;
  • 156 วัน (70 วันก่อนส่งมอบ + 86 วันหลังจากเกิดของทารก) ต่อหน้าภาวะแทรกซ้อน;
  • 194 วัน (84 วันเกิด + 110 วันหลังจากเกิดของทารก) ด้วยการตั้งครรภ์หลายครั้ง

นั่นคือการค้นหาขนาดของคู่มือเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับรายได้เฉลี่ยต่อวัน (1,000 รูเบิล) คูณด้วย 140, 156 วันหรือ 194 วัน ด้วยจำนวนเงินที่ได้รับภาษีค่าธรรมเนียมการบริจาคจะไม่ถูกหัก

รัฐมีขนาด จำกัด ของเงินเดือนซึ่งนำมาพิจารณาเมื่อพิจารณาผลประโยชน์ที่เป็นสาระสำคัญตามลำดับจำนวนสูงสุดของผลประโยชน์การตั้งครรภ์และการคลอดบุตรมี จำกัด

หญิงตั้งครรภ์ของฟินแลนด์ที่อยู่ระหว่างการรับราชการทหารคำนวณตามผลรวมของความพึงพอใจรายเดือนของพวกเขาสำหรับเบนนิบนัสก่อนหน้านี้

ไปยังหมวดหมู่

ประโยชน์ที่ได้รับการตั้งครรภ์

หากผู้หญิงที่อยู่ในสภาพที่น่าสนใจยิงตามคำขอของเขาเองก่อนตั้งครรภ์ไม่ทำงานแล้วตามกฎหมายของรัฐบาลกลางการชำระเงินการคลอดบุตรไม่ได้ถือมัน อย่างไรก็ตามบุคคลดังกล่าวสามารถสนับสนุนหน่วยงานท้องถิ่นได้ในระดับภูมิภาค

เพื่อรับการชำระเงินของรัฐบาลกลางการตั้งครรภ์ต้องอยู่ในบัญชีของการจ้างงานของรัฐ เมื่อได้รับหน่วยงานการแพทย์เป็นรูปแบบวัสดุที่ได้รับผลประโยชน์และส่งไปยังร่างกายดินแดนแห่งการคุ้มครองทางสังคมของประชากรในสถานที่ที่อยู่อาศัยถาวร

รัฐบาลให้บริการ:

  • คำให้การ;
  • สำเนาหนังสือเดินทาง
  • สำเนาบันทึกการจ้างงาน (ถ้ามี);
  • mednifractions ดั้งเดิม;
  • ความช่วยเหลือเกี่ยวกับการจ้างงานเกี่ยวกับการอยู่ในบัญชี;
  • หมายเลขบัญชีธนาคาร.

หลังจากตรวจสอบความสมบูรณ์ของเอกสารที่ให้ไว้แล้วหน่วยงานคุ้มครองสังคมจะได้รับใบเสร็จรับเงินที่เป็นลายลักษณ์อักษร สิ่งนี้ทำให้สามารถกำจัดข้อพิพาทเกี่ยวกับความทันเวลาในการยื่นใบสมัครเพื่อรับผลประโยชน์

การกำหนดค่าเผื่อการคลอดบุตรขั้นต่ำเจ้าหน้าที่และนักบัญชีคำนึงถึงขนาดของค่าแรงขั้นต่ำ ตอนนี้เขาคือ 5965 รูเบิล ดังนั้นรายได้เฉลี่ยต่อวันคือ 196.11 รูเบิล (5965 x 24 เดือน (สองปี): 730 วันปฏิทิน) ดังนั้นผู้ว่างงานที่ตั้งครรภ์ซึ่งให้กำเนิดลูกโดยไม่มีภาวะแทรกซ้อนจะได้รับ 196,11 รูเบิล x 140 วัน \u003d 27455 รูเบิล 40 kopecks

ไปยังหมวดหมู่

นักเรียนควรมีอะไร

ค่าเผื่อการตั้งครรภ์สำหรับนักเรียนหญิงอย่างไร ผู้หญิงกำลังรอเด็กมีสิทธิ์ได้รับความช่วยเหลือด้านวัสดุเฉพาะในกรณีที่พวกเขาอยู่ในรูปแบบการฝึกอบรมทุกวันและรับทุนการศึกษา หากหญิงตั้งครรภ์ได้รับการฝึกฝนในปีที่สามความช่วยเหลือจะถูกกำหนดบนพื้นฐานของทุนการศึกษา ในกรณีที่ไม่มีการชำระเงินดังกล่าวในเบนนิบนี "ที่จำเป็น" ค่าแรงขั้นต่ำแทนที่พวกเขา

ดังนั้นในการกำหนดจำนวนผลประโยชน์การตั้งครรภ์และค่าธรรมเนียมที่ซับซ้อนทุนการศึกษาจะถูกนำมาพิจารณาในปีแรกของการศึกษาและค่าแรงขั้นต่ำ สมมติฐานของผลประโยชน์จะเกิดขึ้นหลังจากสถาบันสำเร็จการศึกษาของสื่อดั้งเดิม การชำระเงินจะดำเนินการในระยะเวลาสิบวันนับจากวันที่ลงทะเบียนเอกสาร

ไปยังหมวดหมู่

บุคคลต่างชาติและไร้สัญชาติสามารถทำได้

ที่อยู่อาศัยในรัสเซียเป็นชาวต่างชาติจำนวนมากผู้ลี้ภัยผู้ลี้ภัยที่ไร้สัญชาติถูกมองว่าเป็นปรากฏการณ์ที่คุ้นเคย พวกเขาทำงานร่วมกับพลเมืองของสหพันธรัฐรัสเซียใช้การสนับสนุนทางสังคม ไม่มีเจ้าหน้าที่เหลืออยู่โดยไม่มีความช่วยเหลือทางการเงินและหญิงตั้งครรภ์จากใบหน้าข้างต้น เมื่อทำการช่วยเหลือพวกเขาจำเป็นต้องให้หลักฐานเป็นพยานถึงสถานะพิเศษ

ไปยังหมวดหมู่

ค่าเผื่อเพียงครั้งเดียว

แม่ในอนาคตสามารถนับได้ในการชำระเงินครั้งเดียวสามารถจัดขึ้นในสถาบันการแพทย์เท่านั้น และคำสั่งจะดำเนินการไม่เกินสิบสองสัปดาห์ (มีการนำเสนอสูติแพทย์) สามารถรับการชำระเงินที่ตั้งครรภ์ได้ในสถานที่ทำงานหรือในหน่วยคุ้มครองสังคม สำหรับการสืบทอดความช่วยเหลือของนายจ้างมีเหรียญเพียงพอ แต่รัฐบาลจะต้องส่ง:

  • คำให้การ;
  • mednifractions ดั้งเดิม;
  • เอกสาร (ต้นฉบับสำเนา) รับรองข้อมูลประจำตัวของผู้สมัคร;
  • กระดาษ (คัดลอก, ต้นฉบับ) ยืนยันสิทธิ์ในการอยู่อาศัยอยู่ในอาณาเขตของสหพันธรัฐรัสเซีย (ตัวอย่างเช่นการอนุญาตให้มีถิ่นที่อยู่ชั่วคราวหรือถาวรใบอนุญาตพำนัก);
  • รายละเอียดธนาคาร
  • ช่วยบริการการจ้างงานเกี่ยวกับการอยู่ในบัญชี
ไปยังหมวดหมู่

ช่วยในการตั้งครรภ์และการคลอดบุตร

คำถามของวิธีการคำนวณผลประโยชน์การตั้งครรภ์ให้กับชาวต่างชาติหญิงตั้งครรภ์ที่ไม่มีสัญชาติและผู้ลี้ภัยนายจ้างส่วนใหญ่วางไว้ในที่ตาย บางคนเชื่อผิดเชื่อว่าบุคคลดังกล่าวไม่ถือว่าความช่วยเหลือและปฏิเสธการชำระเงินจึงเป็นการละเมิดสิทธิของมารดาในอนาคต ในความเป็นจริงเฉพาะผู้ที่ผิดกฎหมายในรัสเซียจะถูกกีดกันทางการเงินโดยอัตโนมัติ

การคำนวณผลประโยชน์การคลอดบุตรและการคลอดบุตรเกิดขึ้นภายใต้กฎทั่วไป รายได้สองปีจะถูกนำมาใช้เป็นพื้นฐานค่าแรงขั้นต่ำที่ใช้ ระยะเวลาของพระราชกฤษฎีกาขึ้นอยู่กับความซับซ้อนของกระบวนการทั่วไปจำนวนทารกเกิดคือ 140, 156 วันหรือ 194 วัน

ในรากฐานของการคำนวณของ Decrehensive สำหรับหญิงตั้งครรภ์รอเด็กหนึ่งคนมีการตั้งครรภ์ 140 วันด้วยการตั้งครรภ์หลายครั้ง - 194 วัน หลังจากแรงงานที่ยากลำบากสถาบันการแพทย์ได้ออกใบรับรองที่เหมาะสมที่การให้เช่าหญิงในองค์กรที่จ่ายเงินหลอกลวง ด้วยการบัญชีจะดำเนินการโดยการคำนวณผลประโยชน์ที่ได้รับก่อนหน้านี้ ความแตกต่างจะจ่ายเมื่อสิบวันนับจากวันที่ได้รับจากสถาบันการอ้างอิง

ไปยังหมวดหมู่

เอกสารใดที่จะต้องมี

เมื่อใดที่ค่าเผื่อการตั้งครรภ์สำหรับชาวต่างชาติหญิงตั้งครรภ์ผู้ลี้ภัยบุคคลไร้สัญชาติ กฎหมายกำหนดว่าช่วงเวลาของการชำระเงินช่วยเหลือเหมือนกับผู้หญิงรัสเซีย หากแม่ในอนาคตว่างงานแล้วแพคเกจเอกสารบังคับจะถูกสร้างขึ้นเพื่อให้บริการคุ้มครองทางสังคม:

  • แอพลิเคชันสำหรับเงิน
  • หนังสือเดินทางบัตรประจำตัวอื่น ๆ
  • ช่วยให้สถาบันการแพทย์บ่งบอกถึงการตั้งครรภ์
  • ความช่วยเหลือจากการบริการสาธารณะของการจ้างงานต่อหน้าสถานะของผู้ว่างงาน
  • เอกสารยืนยันความถูกต้องตามกฎหมายของผู้สมัครในสหพันธรัฐรัสเซีย

ในการยอมรับของวัสดุ Gosorgan ออกการยืนยันลายลักษณ์ของการตั้งครรภ์ (ใบเสร็จรับเงิน)

แม่ในอนาคตแต่ละคนควรเข้าใจว่าความช่วยเหลือของรัฐนั้นไม่เพียง แต่พูดถึงเธอเท่านั้น แต่ยังรวมถึงเด็กในอนาคต ดังนั้นจึงไม่คุ้มค่าที่จะกระชับกับพิธีการที่อนุญาตให้พวกเขาได้รับ หากเป็นการยากที่จะรวบรวมเอกสารทั้งหมดคุณสามารถขอความช่วยเหลือในการปิดญาติสามีหรือผู้เชี่ยวชาญ