Ажил эрхлээгүй тэтгэвэр авагчдын тэтгэврийн хэмжээг дахин тооцоолох. Ажил эрхлээгүй тэтгэвэр авагчдын тэтгэврийг дахин тооцоолж, нэмэгдүүлэх үү? Ажиллаж буй тэтгэврийн тухай ойлголт

Аль хэдийн тэтгэвэрт гарч, тэтгэвэр тогтоолгосон иргэдийн хувьд хэмжээ нь маш чухал юм. Бүх үндсэн хэрэгцээгээ хангах боломжтой байхын тулд хүн бүр илүү ихийг авахыг хүсдэг. Тус улсын иргэдийн дийлэнх олонхийн тэтгэврийн төлбөрийн хэмжээ бага хэвээр байгаа тул үүнийг нэмэгдүүлэх боломжийг нухацтай судалж байна. Тэдний нэг нь одоогийн хууль тогтоомжид заасан тэтгэврийн хэмжээг дахин тооцоолох явдал юм.

Засвар хийх боломжтой бол

Юуны өмнө та дахин тооцоолох, индексжүүлэх гэх мэт ойлголтыг төөрөлдүүлж болохгүй. Тэд өөр өөр мөн чанар, хэрэгжүүлэх дараалалтай байдаг. Дахин тооцоолох нь тодорхой нөхцөл байдалтай холбогдуулан явуулдаг тэтгэврийн төлбөрийг тохируулах журам юм. Хоёр сонголт байна, үүнд:

• тэтгэвэр авагчийн амьдралын нөхцөл байдалд гарсан өөрчлөлт;
• шинэ журам боловсруулах, батлах, хүчин төгөлдөр болгох.

Тэтгэврийн индексжүүлэлтийн хувьд ОХУ-д зохицуулалтын хүрээнд тусгасан хууль эрх зүйн заалтыг үндэслэн хийдэг. Ийм нийгмийн тэтгэмжийн индексжүүлэлтийг жил бүр, урьдчилан тогтоосон хугацаанд хийдэг (жишээлбэл, даатгалын тэтгэврийн индексжүүлэлтийг 2019 оны 1-р сарын 1-нээс төлөвлөж байна).

Түүний хэмжээг Засгийн газар тогтоодог. Энэ нь ихэвчлэн өмнөх оны инфляцийн түвшинтэй тэнцдэг. Гэсэн хэдий ч 2019 онд удахгүй болох индексжүүлэлтийг 7.5% -иар хийх бөгөөд энэ нь 2018 оны хэрэглээний үнийн индексээс хамаагүй өндөр байна. Үүнийг хийснээр засгийн газар тэтгэврийн насыг нэмэгдүүлэхийн тулд тэтгэвэр авагчдад амласан мөнгөний хэмжээг 1 мянган рублиэр нэмэгдүүлэхээр төлөвлөж байна гэж таамаглаж байна. Индексжүүлэх коэффициентийг түүнд хамрагдах боломжтой бүх тэтгэвэр авагчдад ижил хэмжээгээр тогтоодог.

Аливаа төрлийн тэтгэврийг томилох нь тухайн иргэний PFR-д өгсөн баримт бичгийн үндсэн дээр хийгддэг. Гэсэн хэдий ч цаг хугацаа өнгөрөхөд тэтгэвэр авагч төлбөрийн хэмжээг тодорхойлоход чухал ач холбогдолтой зарим нөхцөл байдлыг баталгаажуулсан шинэ баримт бичигтэй болсон байж магадгүй юм. Эсвэл нөхцөл байдал өөрсдөө өөрчлөгддөг. Жишээлбэл, гэмтлийн улмаас хүнд тахир дутуугийн бүлэг оноосон байна.

Энэ нь тэтгэврийн бүх төрлийн төлбөрийг дахин тооцоолох боломжтой гэсэн үг юм.

• өндөр насны даатгал,
• нийгмийн,
• хөгжлийн бэрхшээлийн тухай,
• тэжээгчээ алдсан тухай.

Даатгалын болон тэтгэврийн санхүүжүүлсэн хэсгүүдийн аль алинд нь дахин тооцоо хийж болно.

Энэ нь хөрөнгө оруулалт, санхүүжилттэй хэсэг нь илүү ашигтай болж, нэмэлт орлого авчирсантай холбоотой юм. Дахин тооцоонд хууль тогтоогч эсвэл засгийн газраас шинэ журам батлах нь нөлөөлж болно.

Ажиллаж байгаа болон ажиллаагүй тэтгэвэр авагчдын төлбөрийг дахин тооцоолох

Тэтгэврийн хэмжээг нэмэгдүүлэх нь бүх ангиллын иргэдэд боломжтой: үргэлжлүүлэн ажиллаж байгаа болон ажиллахгүй байгаа хүмүүсийн аль аль нь. Гэхдээ энэ тохиолдолд дахин тооцоолох журам, үндэслэл өөр байж болно.

Хоёр арга бий: авшиг авах, хувийн мэдэгдэлгүйгээр.

Нэг болон нөгөө аргыг хоёуланг нь тэтгэвэр авагчдын аль алинд нь хамаатай. Жишээлбэл, тэтгэвэр тооцохдоо даатгалын шинэ хугацааг багтаасан хууль батлагдсан бол тэтгэвэр авагч ажиллаж байгаа эсэх нь хамаагүй. Энэ нөхцөлд ажилгүй тэтгэвэр авагчдын тэтгэврийг дахин тооцоолохдоо ижил дүрмийг баримталдаг. Өөрчлөлт нь даатгалын тэтгэврийн суурь болон хэмжээ хоёуланд нь нөлөөлж болзошгүй юм.

Гэхдээ үргэлжлүүлэн ажиллаж байгаа иргэдийн тэтгэврийг дахин тооцоолох нь эрс ялгаатай байна. Тэдний мөн чанар нь жил бүрийн 8-р сарын 1-ний өдөр PFR нь хөдөлмөр эрхэлж буй иргэдийн тэтгэврийн даатгалын хэсгийг өнгөрсөн жилийн хөдөлмөрийн үйл ажиллагааны үр дүнд үндэслэн тохируулдаг явдал юм. Үйл явцын үндэс нь Урлаг юм. "Даатгалын тэтгэврийн тухай" Холбооны хуулийн 18.

Энэхүү тохируулгын хувьд та СМА-д өргөдөл гаргах шаардлагагүй болно. Энэ нь өмнөх жил ажиллаж буй тэтгэвэр авагчийг ажил олгогчоос төлсөн даатгалын шимтгэлийн үндсэн дээр автоматаар үүсдэг. Үүний үр дүнд даатгалын хэсэг нь хувь хүний \u200b\u200bтэтгэврийн коэффициент (IPC) -ийн жилийн өртгөөр нэмэгдэх болно.

Гэсэн хэдий ч хууль тогтоогч дээд мөрийг тогтоожээ. Өсөлт дараах хэмжээнээс хэтрэхгүй байна

• тэтгэвэр авагчдын дийлэнх хувийг гурван оноо;
• Тэтгэврийнхээ санхүүжилтийн хэсгийг бүрдүүлж байгаа тэтгэвэр авагчдын хувьд 1875 оноо.

Нэг цэгийн утгыг Засгийн газар тогтоодог. Үүнийг жил бүр индексжүүлдэг.

2018 онд энэ нь 81 рубль 49 копейк юм. Энэ нь хөдөлмөр эрхэлж буй иргэдийн тэтгэврийн даатгалын хэсгийг дахин тооцоолох хамгийн дээд хэмжээ нь 244 рубль 47 копейк байна гэсэн үг юм. Тэтгэвэр авагч нь маш өндөр цалинтай, ажил олгогч түүнд даатгалын шимтгэлийг асар их хэмжээгээр шилжүүлдэг байсан ч гэсэн энэ хязгаарыг давах боломжгүй юм.

Тэтгэврийг дахин тооцоолох үндэслэл

Тэдгээрийн хэд нь байдаг бөгөөд тэднийг бүх тэтгэвэр авагчдад тарааж болно - ажлаас гарсан хүмүүс ч, үргэлжлүүлэн ажиллаж байгаа хүмүүс ч. Нягтлан бодох бүртгэлийн хувьд та холбогдох програмын хамт СМА-тай холбоо барих ёстой. Жагсаалтад ийм нөхцөл байдал орсон болно.

1. "Даатгалын бус" хугацааг баталгаажуулах боломж. Жишээлбэл, бага насны хүүхдүүдийг нэг нас хагас хүртэл асрах цаг хугацаа орно. Нийт хүүхдүүдийн хувьд энэ хугацаа зургаан жил байж болно. Ажилд орох боломж байхгүй тохиолдолд зэвсэгт хүчин, хууль сахиулах байгууллагад алба хаах, хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэд, гадаадад нөхрийнхөө хамт гадаадад эсвэл цэргийн хотод байрлаж байгаа эмэгтэйчүүдийг асран халамжлах хугацааг мөн адил “даатгалгүй” хугацаанд багтаана. нийт таван жилээс дээш).
2. 2002 оны 1-р сарын 1 хүртэлх хугацаанд урьд өмнө бүртгэгдээгүй сүргийн шинэ үеийг баримтжуулан баталгаажуулсан орлого.
3. Тахир дутуу хүмүүсийн хараат байдал үүсэх (насанд хүрээгүй хүүхдийг төрөх, үрчлэх, хөгжлийн бэрхшээлтэй эцэг эхээр хангах гэх мэт). Энэ нь тэтгэвэрээс гадна тогтсон төлбөрийн гуравны нэгтэй тэнцэх хэмжээний тэтгэмжийг хамааралтай хүн бүрт олгох эрхийг танд олгоно.
4. "Хойд" туршлагын шаардагдах хугацааг баримтжуулж баталгаажуулах боломж. Алс Хойд бүс нутгийн хувьд 15 жил, түүнтэй тэнцүү бүс нутгийн хувьд 20 жил байна. Энэ нь тэтгэврийн тогтмол төлбөрийн хэмжээг 50% ба 30% -иар тус тус нэмэгдүүлэх боломжийг олгодог.
5. Тэтгэврийн төлбөрийг эрт томилох эрхийг олгодог No 1-2 жагсаалтууд эсвэл бусад хууль эрх зүйн үндэслэлүүдийн дагуу нэмэлт давуу эрхтэй ажлын туршлагыг баримтжуулан баталгаажуулах боломж. Хэрэв тэтгэвэр авагч нь тэтгэвэр тогтоолгохдоо түүний давуу туршлагыг харгалзан үзсэнээс илүү их болохыг нотолж чадвал төлбөрийг дахин тооцоолно.

Дахин тооцоолох олон тохиолдол нь хувь хүн байдаг бөгөөд үүнийг тэтгэврийн хэмжээг хамгийн таатай тооцоолохын тулд ойлгох хэрэгтэй. Одоогийн тэтгэврийн томъёолол нь нэлээд төвөгтэй бөгөөд олон хүчин зүйлийг харгалзан үздэг.

Төлбөрийн хэмжээг нэмэгдүүлэх асуудал бол гол зүйлсийн нэг тэтгэврийн тогтолцоог урт хугацаанд хөгжүүлэх Стратегийг хэрэгжүүлэх ажлын хүрээнд тэтгэвэр авагчдын хувьд болон засгийн газрын хувьд. Энэ асуудал нь хэрэглээний үнийн индексийн өсөлт, улмаар инфляци, нийгмийн салбар дахь тогтворгүй байдал нэмэгдэж байгаатай холбоотойгоор ялангуяа онцгой ач холбогдолтой болж байна.

Сүүлчийн хувилбарт тооцоогүй төлбөрийн улмаас даатгалын дүнг нэмэгдүүлж болно:

• даатгалын төлбөрийн төрлүүдийн аль нэгийг томилохдоо;
• нэгээс нөгөөд шилжүүлэх үед;
• эсвэл өмнөх дахин тооцоолол дээр.

Ажиллаж буй тэтгэвэр авагчдын тэтгэврийн хэмжээг дахин тооцоолох

Ажиллаж буй тэтгэврийн төлбөр авагчдын хувьд энэ нь үргэлжлүүлэн ажилласнаас болж тэтгэврийн хэмжээ өөрчлөгдөж байгаа тул ажил олгогчийн ОХУ-ын Тэтгэврийн санд даатгалын шимтгэл төлсөн хэвээр байна. Ийм өсөлтийг жил бүр 8-р сарын 1-нд тунхаглалгүйгээр хийдэг бөгөөд үнэн хэрэгтээ энэ бол тохируулга юм цалингаас хамаарна тодорхой тэтгэвэр авагч.

Хуулийн шинэ дүрмийн дагуу анх удаа дахин тооцоолох "Даатгалын тэтгэврийн тухай" өмнөх бүтэн жилийн даатгалын шимтгэлийг харгалзан 2016 оны 8-р сарын 1-ний өдрөөс эхлэн хийсэн болно.

Төлбөрийн хэмжээг одоо тэтгэврийн оноо (IPC) -аар нэмэгдүүлж байна. Үүнээс гадна энэхүү дахин тооцоололд харгалзан үзсэн IPK-ийн хамгийн их утгыг хуулиар тогтоосон болно.

• 3.0-аас ихгүй байна - тухайн жилд тэтгэврийн хадгаламжгүй иргэдийн хувьд;

• 1875-аас ихгүй -санхүүжилтийг хуримтлагдсан тэтгэвэрт шилжүүлэх иргэдийн хувьд.

Ажиллаж буй тэтгэвэр авагчдын төлбөрийг дахин тооцоолох ажлыг Урлагийн үндсэн дээр явуулдаг. 18 хууль "Даатгалын тэтгэврийн тухай". Хэмжээг нэмэгдүүлэх тэтгэврийн нэмэгдсэн хэмжээг дараахь томъёогоор тодорхойлж болно.

SP 2 \u003d SP 1 + (IPK x SPK),

• SP 2 - дахин тооцоолсны дараа даатгалын төлбөрийн хэмжээ,
• SP 1 - нэмэгдэхээс өмнөх даатгалын төлбөрийн хэмжээ,
• IPK - нэмэгдсэн оны 1-р сарын 1-ний байдлаарх хувийн коэффициент,
• SPK - дахин тооцоолол хийсэн өдрөөс хойш тэтгэврийн коэффициентийн зардал.

Петр Иванович өндөр насны даатгалын тэтгэвэр авч, үргэлжлүүлэн ажиллаж байна. 2018 оны 8-р сарын 1-ээс эхлэн 2017 оны хуримтлагдсан оноог харгалзан дахин тооцоолох эрхтэй. Өнгөрсөн жил Питер Ивановичийн сарын дундаж цалин 15000 рубль байв. Тиймээс жилийн цалин нь 15,000 x 12 \u003d 180,000 рубль юм.

Даатгалын төлбөрийн шимтгэлийн хэмжээ 16% байна, учир нь санхүүжилт олгохгүй. Жилд шилжүүлсэн даатгалын тэтгэврийн төлбөр: 180,000 x 0,16 \u003d 28,800 рубль.

Энэ дүнг оноонд шилжүүлэхийн тулд та 2017 оны хамгийн их цалингаас жилийн шимтгэлийн хэмжээгээр хуваах хэрэгтэй (876,000 x 0.16 \u003d 140,160 рубль):

• 28,800 рубль / 140,160 рубль x 10 \u003d 2,055 оноо.

1 цэгийн өртөг 2018 онд 81 рубль 49 копейк байна. Питер Ивановичийн тэтгэвэр одоогоор 10 мянган рубль байна.

Дээрх бүх өгөгдлүүдийг аваад 2018 оны 8-р сарын 1-ний өдөр ирээдүйн тохируулга хийсний дараа төлбөрийн хэмжээг тооцоолох болно.

• 10,000 + (2.055 x 81.49) \u003d 10,000 + 167.46 \u003d 10167.46 рубль.

Тиймээс Петр Ивановичийн тэтгэврийг нэмэгдүүлэх хэмжээ 167.46 рубль, төлбөрийн хэмжээ 10167.46 рубль болно.

Тэтгэврийн санхүүжилттэй хэсгийг дахин тооцоолох

Энэ төрлийн дахин тооцооллыг Урлагийн үндсэн дээр явуулдаг. Хуулийн 8 "Санхүүжүүлсэн тэтгэврийн тухай" жил бүр 8-р сарын 1-ний өдөр гэмшээгүй хуримтлалын болон яаралтай тэтгэврийн төлбөр авч буй иргэдийн хувьд.

Энэ төрлийн тэтгэврийн төлбөрийн хэмжээг дараахь тохиолдолд нэмэгдүүлэх боломжтой:

• хөрөнгө оруулалтын орлого тэтгэврийн хадгаламж;
• төлбөрийн баримт, томилгоонд харгалзан үзээгүй болно тэтгэврийн энэ хэсэг (жишээлбэл, иргэн улсын хамтарсан санхүүжилтийн хөтөлбөрт хамрагдсаар байвал).

Үнэн хэрэгтээ хуримтлалын тэтгэврийн төлбөрийн энэхүү өөрчлөлт нь хувийн дансанд оруулсан шимтгэлээс хамаарах тул тохируулга бөгөөд хувь хүний \u200b\u200bшинж чанартай юм.

Хүүхдэд зориулсан эмэгтэйчүүдийн тэтгэврийн хэмжээг дахин тооцоолох

Тэтгэврийн шинэчлэлийн дараа 2015 оноос эхлэн тэтгэвэр тооцохдоо зөвхөн ажлын цагийг тооцохоос гадна даатгалын хугацаанд багтсан бусад хугацааг (даатгалын бус) харгалзан үзсэн болно. Үүний нэг нь бүтэн жил асрахад 1.8 тэтгэврийн оноо өгдөг хүүхэд харах хугацаа юм.

Тэтгэврийн шинэчлэл хийхээс өмнө ийм хугацаа нь тэтгэврийн хангамжийн хэмжээнд нөлөөлөөгүй байсан бол одоо эмэгтэйчүүд тэтгэврийнхээ хэмжээг нэмэгдүүлээд зарцуулах боломжтой болжээ. Ийм дахин тооцооллыг тунхаглалын үндсэн дээр явуулдаг. тогтоосон хэлбэрийн өргөдлийг ОХУ-ын Тэтгэврийн санд ирүүлнэ.

Гэсэн хэдий ч хүүхэд асрах хугацаандаа тэтгэврийн оноо бүртгэх эрхийг олж авахын тулд томилогдсон тэтгэврээс өмнө нь хэсэгчлэн татгалзаж, шинээр томилох тухай өргөдөл гаргаж СМН-д хандах шаардлагатай байдаг. орлуулахыг харгалзан үзэх болно. Үүний зэрэгцээ цэгүүдээр дахин тооцоолохдоо үйлчилгээний хугацааг багасгаж болно.

Тэтгэвэр авагч 80 нас хүрэхэд дахин тооцоолох

Энэ тохиолдолд байдаг тогтмол төлбөрийн хэмжээг нэмэгдүүлэх... 80 нас хүрсэн иргэдийн хувьд төлбөрийн хэрэгт байгаа паспортын өгөгдлийг харгалзан энэ өсөлтийг автоматаар хоёр дахин нэмэгдүүлдэг.

80 нас хүрэхэд хоёр дахь үндсэн төлбөрийг авах эрх нь хэрэгжиж болохыг санаж байх хэрэгтэй зөвхөн даатгуулсан дүнг хүлээн авагчид.

• Тэжээгчээ алдсаны тэтгэмж авч буй иргэд давхар тогтоосон төлбөрийн эрх олж авахын тулд өндөр насны даатгалын тэтгэвэрт шилжих ёстой бөгөөд үүнд СМА-д өргөдөл гаргах ёстой.
• Тэтгэвэрт гарсан тэтгэвэр авагчид давхар суурь мөнгөн дүн авах эрхгүй.

Тахир дутуугийн бүлгийг өөрчилсний дараа тэтгэвэр

Тахир дутуугийн бүлгийг нэгээс нөгөөд шилжүүлэхдээ төлбөрийн хэмжээг хүсэлтгүйгээр дахин тооцоолно өөр бүлэг байгуулагдсан өдрөөс эхлэн... Ийм дахин тооцооллын үндэс нь анагаах ухаан, нийгмийн шинжээчдээс тэтгэвэр авагчийг бүртгэх газарт ОХУ-ын Тэтгэврийн сангийн нутаг дэвсгэрийн байгууллагад явуулсан шинжилгээний гэрчилгээ юм.

Тахир дутуугийн бүлэг өөрчлөгдөхөд тогтмол хэмжээ нэмэгдэх нь хөгшрөлт, тахир дутуугийн даатгалын төлбөртэй холбоотой гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй. I бүлгийн хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэдийн хувьд тогтмол төлбөрийг хийдэг давхар.

Тэтгэврийг дахин тооцоолох тухай тэтгэврийн санд өргөдөл гаргах

Тэтгэврийн төлбөр авч байгаа иргэн түүний хэмжээнд нөлөөлж буй нөхцөл байдал өөрчлөгдсөн тохиолдолд төлбөрийн хэмжээг өөрчлөх хүсэлт гаргах эрхтэй.

тогтмол хэмжээг дахин тооцоолох дараах тохиолдлууд тохиолдож болно:

• асрамжийн газрын тоог өөрчлөх;
• алс Хойд буюу түүнтэй тэнцүү нутаг дэвсгэрт оршин суух газраа өөрчлөх;
• алс Хойд нутагт ажилласан туршлагын улмаас эрт тэтгэвэр тогтоолгох эрхийг олж авах;
• хоёр дахь эцэг эхээ алдсантай холбогдуулан тэжээгчээ алдсаны даатгалын тэтгэмж авагчийн ангиллыг өөрчлөх;
• хөдөөнөөс өөр оршин суух газар руу шилжих.

Хэрэгжүүлэх үндэслэл даатгалын тэтгэврийг дахин тооцоолох нь:

• өмнөх жилд хуримтлагдсан онооны тоог өөрчлөх;
• тэтгэврийн коэффициентийн хэмжээ өөрчлөгдсөн.

Та тэтгэврийн дахин тооцоонд өөрийн биеэр эсвэл төлөөлөгчөөр дамжуулан тэтгэврийн хэргийг байршуулсан PFR албатай холбоо барьж, олон талт төв, шуудангийн алба эсвэл PFR вэбсайт дахь хувийн дансаар дамжуулан өргөдөл гаргаж болно.

Өргөдөл нь агуулсан байх ёстой дараахь мэдээллийг зааж өгсөн болно:

• иргэний паспортод агуулагдсан мэдээлэл;
• дахин тооцооллын шалтгаан;
• хавсаргасан баримт бичгийн жагсаалт.

Өргөдлийг бөглөхийн тулд танд дараахь зүйлс шаардагдана: паспорт, SNILS, бусад баримт бичгийг өргөдөл гаргагчаас төрийн байгууллагад байхгүй тохиолдолд л шаардаж болно. Энэ дүрмийг 2010 оны 7-р сарын 27-ны өдрийн 210-ФЗ дугаартай Төрийн үйлчилгээ үзүүлэх тухай хуулиар зохицуулдаг.

Бичгээр гаргасан давж заалдах гомдлыг хэлэлцэж байна ажлын таван өдрийн дотор шаардлагатай бүх баримт бичгийг хүлээн авсан өдрөөс, эсвэл сураггүй алга болсон хамгийн сүүлийн баримт бичгийг хүлээн авсан өдрөөс эхлэн.

Тэтгэврийн зохицуулалт хэзээ хийгддэг вэ?

Тэтгэврийн хэмжээ өөрчлөгдсөн гэмшээгүй жил бүр 8-р сарын 1-нд болдог. Тэтгэврийн төлбөрийн энэхүү зохицуулалтыг дараахь байдлаар хийсэн болно.

1. даатгалын тэтгэврийн хүлээн авсан төлбөрийг харгалзан үзэх;
2. хуримтлагдсан тэтгэврийн хүлээн авсан төлбөрийг харгалзан үзэх.

Энэхүү өөрчлөлтийн шалтгаан нь өмнөх жилийн тэтгэврийн коэффициентийн хэмжээ нэмэгдсэнтэй холбоотой юм.

Санхүүжилтийн бусад өсөлтийг дараахь байдлаар хийдэг.

• нөхцөл байдал өөрчлөгдсөний дараа дараагийн сарын 1-ний өдрөөс, хэмжээг бууруулах төлбөр;
• дахин тооцоолох өргөдлийг хүлээн авснаас хойш дараагийн сарын 1-ний өдрөөс дээшээ төлбөр.

Гэсэн хэдий ч дахин тооцоолох эрх үүссэн огноотой холбоотой онцгой тохиолдол бас байдаг.

• үед 80 нас хүрэх - заасан нас хүрсэн өдрөөс;
• үед хөгжлийн бэрхшээлийн бүлгийн өөрчлөлт - тахир дутуу болсон өдрөөс хойш (дахин хуваарьт тооцогдох бүлгийг томилсон тохиолдлоос бусад тохиолдолд дараагийн сараас хэмжээ өөрчлөгдөнө).

Дүгнэлт

Тэтгэврийн тэтгэмжийг дахин тооцоолох нь ОХУ-д тэтгэвэр авагчидтай холбоотой юм. Хэмжээ өөрчлөгдөх нь тэтгэврийн хэрэгт байгаа баримт бичгүүдийн үндсэн дээр эсвэл иргэн шинэ баримт бичиг танилцуулах, шинэ нөхцөл байдал үүсэхтэй холбоотойгоор гарч ирдэг.

Дахин тооцоолохоос ялгаатай нь илүү их байдаг хувь хүний \u200b\u200bзан чанар тэтгэвэр авагчийн хувьд тодорхой цаг хугацаа тус бүрт тодорхой хүн бүрийн шинж чанарыг харгалзан үздэг тул жишээлбэл, 80 нас хүрэх, асрамжийн газрын тоог өөрчлөх, тахир дутуугийн бүлгийг өөрчлөх.

Гэсэн хэдий ч дахин тооцоолол хийсэн болно бөөнөөрөөЖишээлбэл, ажил олгогчдын даатгалын шимтгэлийг үргэлжлүүлэн авах хувийн дансны талаар. Нэмж дурдахад ийм төлбөрийг харгалзан харьцангуй саяхан дахин тооцоолох шинэ хэлбэрийг нэвтрүүлсэнтэй холбогдуулан нэмэлт төлбөр авч болно.

ОХУ-д тэтгэврийн шинэчлэл 2019 оноос хэрэгжиж эхлэх бөгөөд энэ нь тэтгэвэрт гарах нөхцлийг үндсээр нь өөрчлөх болно. Нэгдүгээрт, энэ нь ажилчдын насыг нэмэгдүүлэх, хоёрдугаарт, тэтгэвэр, түүний дотор ажилгүй тэтгэвэр авагчдыг индексжүүлэхтэй холбоотой юм. Засгийн газрын түвшинд шинэ хуулийн төслийг батлах болсон шалтгаан нь системийг бүхэлд нь тэнцвэржүүлэх шаардлага юм.

Үзэх, хэвлэх зорилгоор татаж авах:

2019 онд хөдөлмөр эрхлээгүй тэтгэвэр авагчдын тэтгэврийн индексжүүлэлт

Ахмад настанд хуримтлал үүсэх тул иргэн хөдөлмөрийн үйл ажиллагаа эрхлэх ёстой. Шинэ шинэчлэлийн дагуу даатгал, санхүүжилттэй хэсгийг авах эрх хэвээр байна. Ийм журмаар ажил эрхэлж буй хүнийг ОХУ-ын Тэтгэврийн санд тогтоосон хэмжээгээр шимтгэл төлж, хоёр дахь хэсгийг NPF эсвэл менежментийн компанид илгээнэ.

Ашгийн бус байгууламжийн дүн нь 6% -иас ихгүй, Тэтгэврийн санд төлөх төлбөрийн хэмжээ 10% байна. Тиймээс санхүүжүүлсэн хэсэг нь тухайн хүн зөвхөн өөрийн хүслээр шилжүүлдэг хөрөнгөөс бүрдэнэ. Тохирох өргөдөл байхгүй тохиолдолд 16% -ийн хасалт нь тэтгэмжийн даатгалын хэсэгт автоматаар хуримтлагддаг.

Тэтгэврийн нас хүрсний дараа PFR нь төлбөрийг хуваарилах журмыг хэрэгжүүлдэг бөгөөд түүний хэмжээг хоёр үзүүлэлтээр тооцдог - даатгал ба санхүүжүүлсэн хэсэг.

Тэтгэвэр нэмэгдэх магадлал

Ажил эрхэлдэггүй тэтгэвэр авагчдын тэтгэвэр нь жил бүр индексжүүлэлттэй холбоотой байдаг. Өсөлтийн хэмжээг инфляцийн түвшинг үндэслэнэ. ОХУ-ын Засгийн газрын тогтоолоор дараагийн жилүүдэд 2018 оноос хойш дараахь байдлаар суутгал хийх боломжтой байгааг харуулж байна.

• 2019-2020 он хүртэл хөрвүүлэлт 4% -иар өснө.

Үүний дагуу бодит тэтгэвэр авагчийн тэтгэмжийн дундаж түвшин 13,400 рубль байх бөгөөд 20 гэхэд 14,900 рубль болж нэмэгдэх болно.

Тэмдэглэл: 2016 онд хэрэгжүүлсэн хязгаарлалтын арга хэмжээ хэвээр үлдэнэ. Сангийн яам энэ байдлыг хөдөлмөрийн өндөр настай хүмүүсийн цалин хөлс нэмэгдсэнтэй холбон тайлбарлаж байна. Тиймээс 2018 онд хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээ амьжиргааны төвшинд хүрсэн байна.

Тэтгэврийн шимтгэлийг сард 1000 рублиэр нэмэгдүүлэх

ЗГХЭГ-ын 2019 оны төлөвлөгөөнд ахмад настнуудын суутгалыг индексжүүлэх тогтоосон журамд тохируулга хийж, түвшинг нь 7.05% -иар нэмэгдүүлэх, өөрөөр хэлбэл инфляцийн босго хэмжээнээс өмнөх үеийнхээс харьцангуй өндөр байна.

Энэ нь эргээд нийгмийн хамгаалалгүй бүлгийн амьдралын чанарыг дунджаар 12 мянган рублиэр нэмэгдүүлж, нэг мянган рублийн тэтгэмж авах боломжтой болно. Индексжүүлэлт нь өнөөгийн ОХУ-ын хууль тогтоомжид заасны дагуу 2 арга хэлбэрээр биш харин 1/01/19-ээс эхлэн үйл ажиллагаагаа явуулж эхлэх болно.

Ирэх жил төлөвлөсөн өсөлтийг шинэ тооцоонд багтсан төсвийн хөрөнгийн зардлаар, өөрөөр хэлбэл тэтгэврийн нас нэмэгдсэнтэй холбогдуулан хэмнэлт гаргасны үндсэн дээр хийх болно.

Төлбөрийн ийм өсөлтийг зөвхөн ажилгүй тэтгэвэр авагчдын тэтгэвэрт, түүний дотор 2019 онд л олгох болно. Ажил дээрээ үлдэх иргэдийн хувьд нэмэгдэл хийхээр төлөвлөөгүй байна.

2019 оны шагналд хэн хамрагдах боломжтой вэ?

Засгийн газрын түвшинд 1000 рубль нэмэгдсэн нь даатгалын хөнгөлөлттэй хүмүүсийн тэтгэврийн нас нэмэгдсэнтэй холбоотой юм. Тиймээс төлбөрийн өсөлт нь бүх иргэдэд төдийгүй дараахь шаардлагыг хангасан хүмүүсийн ангилалд заналхийлж байна.

1. Одоогийн де-факто тэтгэвэр авагч хүмүүс;
2. Тэжээгчгүй болсон, хөгжлийн бэрхшээлтэй болсноос өндөр насны тэтгэмж авч байгаа иргэд.

Үүний зэрэгцээ, ОХУ-ын засгийн газар 2019 оноос эхлэн ажиллаж байгаа ахмад настнуудад нэмэгдэл хуримтлал тооцоогүй болно. Энэ ангиллын хүмүүсийг индексжүүлэх ажлыг 2016 оноос хойш хийгдээгүй бөгөөд цаашид энэхүү заалтыг шинэчлэн найруулахгүй бусад чиглэл.

Үүний эсрэгээр 1.04-ээс нийгмийн халамж авагчид иргэдийн хамгаалалтгүй ангиллын амьжиргааны доод түвшинг засахтай холбогдуулан төлбөрийн хэмжээг нэмэгдүүлэв.

2019 онд ОХУ-ын дундаж тэтгэмжтэй иргэдэд 1000 рублийн татаас олгоно, өөрөөр хэлбэл 14,414 рубль. Үнэн хэрэгтээ өсөлтийн хэмжээ нь аюулгүй байдлын хэмжээнээс ялгаатай бөгөөд дундаж тэтгэмжийн хувьд нэг мянган рубль юм. Гэхдээ харьцангуй үзүүлэлтүүд өсөлт 7.05% -иас хэтрэхгүй байгааг харуулж байна.

2019 оноос хойшхи тэтгэврийн талаархи хамгийн сүүлийн үеийн мэдээ

ОХУ-ын Ерөнхийлөгч хүн амын орлогын түвшинг нэмэгдүүлэх засгийн газрын зорилтыг дэвшүүлэв. Үүнтэй холбогдуулан хэд хэдэн арга хэмжээ, засгийн газрын хөтөлбөрүүдийг хэрэгжүүлэхээр төлөвлөж байгаа бөгөөд үүний хүрээнд тэтгэмжийг инфляциас давсан хэмжээгээр нэмэгдүүлэхээр болжээ. Ийм арга хэмжээ авахад хамгийн бага үнэ цэнэ нь нэг мянган рубль нэмэгдэхэд өгдөггүй. Ийнхүү ажилгүй тэтгэвэр авагчдын тэтгэврийг хэдий хэмжээгээр нэмэгдүүлэх нь тодорхой болж байна.

Ирэх жил татаас нэмэгдэх нь ахмад настны одоогийн дундаж орлоготой харьцуулахад 14000 гаруй рубль болно. Энэ нь инфляцийн босго 4% байхаар төлөвлөсний ачаар боломжтой болно. Засгийн газар энэхүү арга барил нь тэтгэмжийн дундаж хэмжээг хадгалах баталгаа болж, 2024 он гэхэд төлбөр нь 20,000 рубль болно гэж үзэж байна. Ийнхүү хүн амын орлого 2018 онтой харьцуулахад 35 хувиар өснө.

Чухал! Хөдөлмөрийн сайд М.Топилин уламжлалт индексжүүлэлтийг засах тухай зохицуулалтыг тэтгэврийн насыг нэмэгдүүлэх тухай хуулийн хоёр дахь хэлэлцүүлгийн хүрээнд авч үзнэ гэж тэмдэглэв. Төрийн Дум 2019 оны тэтгэврийн төсвийг удахгүй гарах зардлыг харгалзан үзэж тохируулах боломжийг мөн авч үзэх болно.

Өнөөгийн хууль тогтоомжийн дагуу ажил эрхлээгүй тэтгэвэр авагчид жилийн инфляцийн 50% -ийн жилийн хөрвөх түвшинг авдаг. Ирэх жил татаас авах, түүнчлэн тэдний өсөлтийн боломж нь тэтгэврийн насыг нэмэгдүүлэх замаар ОХУ-ын Тэтгэврийн санд хуримтлал үүсгэхээс хамаарна. Нэмж дурдахад ОХУ-ын засгийн газар уг арга хэмжээний үр дүнд гарсан төсөв нь нийгмийн хамгаалалгүй ангиллын иргэдийн амьдралын чанарыг дээшлүүлэхэд чиглэгдэнэ гэж хэд хэдэн удаа тэмдэглэжээ.

Тэтгэврийн нийгмийн нэмэгдэл

Нийгмийн татаас гэдэг нь тухайн иргэний орлого хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээнд хүрээгүй тохиолдолд хаяг хүлээн авагчид шилжүүлсэн аюулгүй байдлын нийт дүн юм. Үүний дагуу энэхүү тэтгэвэр нь тэтгэврийг доод босго хэмжээнд хүргэхийг хэлнэ. Нийгмийн тэтгэвэр нь хүн амын бага орлоготой ангилалд зориулагдсан бөгөөд холбооны төсвөөс санхүүждэг. Түүгээр ч барахгүй түүний хэмжээ нь тухайн иргэний төлбөр тооцоо, хувийн хадгаламжаас хамаардаггүй.

SD ба санхүүгийн улсын тусламжийн гол ялгаа нь зорилтот хүчин зүйл ба нэг удаагийн төлбөр юм. Энэ нь тухайн хүн ажил олох эсвэл орлого нь амьжиргааны төвшинд хүрэх хүртэл сар бүр байгуулагдаж, шилжүүлдэг.

Нийгмийн тэтгэврийн эрхийг тодорхойлох үйл явц нь дараахь төрлийн суутгалаас бүрдэнэ.

1. Бүх тэтгэврийн төлбөр, үүнд хууль сахиулах байгууллагуудаас төлсөн төлбөрүүд;
2. Хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэд, Аугаа их эх орны дайны ахмад дайчид, тэжээгчээ алдсантай холбогдуулан гэр бүл, түүнчлэн эдгээр бүлэгт тэнцсэн хүмүүст төлөх аливаа төлбөр. Үүний зэрэгцээ нэмэлт үйлчилгээний багцад дараахь зүйлс орно.
   • нийтийн тээврийн хэрэгслийг ашиглах, үүнд эмчилгээ хийх газар хүртэл;
   • эм;
   • сувиллын нөхцөлд эмчлэх;
3. ЗХУ, ОХУ-ын баатрууд, захиалагч, эх орондоо янз бүрийн үйлчилгээний төлбөр авдаг бусад хүмүүст зориулагдсан нэмэлт ач холбогдол бүхий нийгмийн татаас.

Эдгээр иргэд аль хэдийн хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээнээс хэд дахин их хэмжээний материаллаг дэмжлэг авсан тул гурав дахь цэгийг энэ жагсаалтад оруулаагүй болохыг шинжээчид тэмдэглэв.

Бүс нутгийн эрх баригчид нийгмийн дэмжлэг үзүүлэх арга хэмжээг нэг удаагийн суутгал хэлбэрээр хэрэгжүүлдэг нь анхаарал татаж байна. Нэмж дурдахад нийгмийн орлогыг биет хэлбэрээр харгалзан үзэхгүй болно. Үл хамаарах зүйл бол гар утасны болон суурин харилцаа холбоо, орон сууц, нийтийн үйлчилгээний төлбөр, түүнчлэн үнэгүй аяллын төлбөр юм.

Чухал! Шинэ хуулийн төсөлд тэтгэвэрт гарах насыг эрэгтэйчүүдэд 65 нас, эмэгтэйчүүдийг 60 настай байхаар тогтоожээ. Бодлогыг ийм зөөлрүүлэх арга хэмжээг ОХУ-ын Ерөнхийлөгч нэвтрүүлсэн бөгөөд анх төлөвлөгөө нь эмэгтэйчүүдэд 63 жил байсан юм. Гэсэн хэдий ч инновацийг системтэйгээр нэвтрүүлж, 2109 онд шилжилтийн үе эхлэх бөгөөд үүнтэй холбогдуулан ирээдүйн тэтгэвэр авагчдын насыг 6 сараар нэмэгдүүлэх, өөрөөр хэлбэл эмэгтэй хүн амд 55.5 нас, эрэгтэй хүн амд - 60.5 жил.

Хэн тэтгэврийн нэмэгдэл авах боломжтой вэ

SD нь бүх ангиллын иргэдэд зориулагдаагүй тул суутгалд хамрагдахын тулд хэд хэдэн шаардлагыг хангасан байх ёстой.

1. ОХУ-ын Тэтгэврийн сангийн гишүүн байх, бодит байдал дээр тэтгэвэр авагчийн хувьд, өөрөөр хэлбэл автомат горимд ажиллаж байгаа нь цалин хөлсний хэмжээнээс үл хамааран тэтгэмж шаардах эрхийг хасдаг;
2. Тус улсад байнгын бүртгэл, оршин суух. Хэрэв та гадаадад байгаа бол татаасыг автоматаар татан авах болно;
3. Орлого нь тэтгэвэр авагчийн амьжиргааны төвшинд хүрээгүй тохиолдолд тэтгэмжийг бага орлоготой хүмүүст зориулна.

CD авах урьдчилсан нөхцөлийг тодорхойлохдоо хасалт хийж болно.

• өндөр насаар;
• хөгжлийн бэрхшээлтэй бүлэг байгаа эсэх;
• ажлын туршлага;
• тэжээгчээ алдсантай холбогдуулан;
• ба бусад.

Үнэн хэрэгтээ улсын татаасыг авч байгаа хүмүүс бол хүн амын хамгаалалтгүй давхарга, өөрөөр хэлбэл тэтгэвэрт гарсан, тэжээгчээ алдсан хүмүүс, тэр дундаа хэлтэст ажилладаг хүмүүс юм. Үүнээс гадна III ангиллын хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэд, нийгмийн тэтгэврийн хаягт хамрагдагсад нь SD-ийн эрхийг авах өргөдөл гаргагч юм.

Нийгмийн тэтгэмжийн төрөл, хэмжээ

Улсын төлөвлөгөөний татаасыг 2 төрөлд хуваадаг.

• холбооны томилгоо (FSD);
• бүс нутгийн тэмдэглэгээ (RSD).

Бүс тус бүрт та амьжиргааны доод түвшний хэмжээтэй тэнцэх хэмжээний тэтгэмж аваагүй бол ажил эрхлээгүй тэтгэвэр авагчийн тэтгэвэрт зөвхөн нэг л удаа тэтгэмж авах боломжтой.

Таны мэдээллийн хувьд: татаасын төрөл нь тухайн бүс нутгийн хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээнээс хамаарна. Хэрэв хүн өөр газар руу байнгын оршин суухаар \u200b\u200bшилжсэн бол тухайн оршин суугаа шинэ бүс нутагт мөрдөж буй журмын дагуу нэмэгдэл хэмжээг шинэчлэн тогтооно.

Холбооны нийгмийн татаас

FSD-ийн аккруэлийг бүс нутгийн амьжиргааны доод түвшин ерөнхий улсынхаас доогуур байгаа газарт тогтоодог. Энэ хэмжээг тухайн хүний \u200b\u200bтэтгэврийн шимтгэлийн эцсийн орлого нь тэтгэвэр авагчийн амьжиргааны доод түвшингээс доогуур биш байхаар тооцдог.

Энэ төрлийн тэтгэмжийн хасалтыг ОХУ-ын ПФ-ийн ивээл дор холбооны төсвөөс хийдэг. Статистик мэдээллээс харахад тус улсын ихэнх бүс нутагт бодит тэтгэвэр авагчидтай холбоотой холбооны татаас олгох тогтолцоо байдаг.

Үүний зэрэгцээ, хүн амын орлого хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээнд хүрэхгүй бүхэл бүтэн дүүрэг байдаг, тухайлбал:

• Хойд Кавказын Холбооны тойрог, Ерөнхий сайд нь дунджаар 7535 рубль байдаг;
• Өмнөд Холбооны тойрог - 8171 рубль;
• Ижил мөрний бүс - 7746 рубль;
• Сибирийн дүүрэг - 8514 рубль;
• Крымын автономит тойрог - 8098 урэх.

Энэ байдал нь иргэдийн орлого бага, улмаар тодорхой бүс нутгийн амьдралын чанар хангалтгүй байгаатай холбоотой юм. Эдийн засгийн үзүүлэлтийг судалсны дараа Оросын засгийн газар нэмэлт тэжээл авах боломжийг бий болгосон.

Бүс нутгийн нийгмийн нэмэлт

Ахмад настны ерөнхий сайд нь улс орныхоос өндөр байдаг газарт бүсийн тэтгэмж олгодог. Хойд бүс нутаг, түүнчлэн амьдралын чанарын эерэг динамиктай хандивлагчдын бүс нутгийг ийм нутаг дэвсгэр гэж хүлээн зөвшөөрдөг. Статистикийн мэдээгээр ОХУ-д 2017 онд хүчин төгөлдөр RSD бүхий 16 бүс л байсан.

Бүс нутгийн татаасыг бүрдүүлэх, хасах эрх нь гүйцэтгэх эрх мэдэлд байдаг. Ихэнх тохиолдолд ийм байгууллагууд нь өндөр настай хүний \u200b\u200bнутаг дэвсгэрт байдаг нийгмийн хамгааллын байгууллагууд юм.

Өндөр настны тэтгэмж эсвэл бусад татаас бүрдүүлэхтэй зэрэгцэн ирүүлсэн иргэнээс ирүүлсэн өргөдлийн дагуу зөвхөн ОХУ-ын Тэтгэврийн сан холбооны татаасыг томилж, төлөх боломжтой. Нэмж дурдахад, өргөдөл гаргахдаа ийм эрх үүссэн үед шууд оршин суугаа хаягийн RF-ийн салбар дээр шууд илгээж болно.

Тэмдэглэл: Бүс нутгийн ач холбогдол бүхий татаасыг хэрхэн яаж авах талаархи бүрэн мэдээллийг нийгмийн өргөдөл, хүсэлтийг автоматаар нийгмийн хамгааллын байгууллагуудад өгдөг.

ОХУ-ын Засгийн газар хүн амын сайн сайхны төлөө тусламж үйлчилгээний чанарыг сайжруулах зорилгоор ойрын жилүүдэд зорилт дэвшүүлэн ажиллаж байна. Тиймээс ахмад настнуудад амьжиргааны доод хэмжээ буюу хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээнээс доогуур тэтгэмж авах тохиолдолд тэдэнд дэмжлэг үзүүлэх үүрэг амлав. Ийнхүү ядуурлын шугам урьд өмнө байгаагүй түвшинд хүрч буурах төлөвтэй байна.

2019 оноос тэтгэвэрт хэнийг нэмэх вэ гэсэн видеог үзээрэй

2018 оны 11-р сарын 20, 19:31 2019 оны 1-р сарын 29, 20:13

Агуулга

Ажил эрхлээгүй тэтгэвэр авагчид нэмэлт тэтгэмж авах боломж бол тэтгэврийг дахин тооцоолох явдал юм. Хуулийн дагуу ажил олгогч улсын санд үе үе төлбөр хийдэг. Тэтгэврийн төлбөрийг дараа нь бүрдүүлдэг. Төрийн хамтын санхүүжилтийн зардлаар дахин тооцооллыг хэд хэдэн шалтгааны улмаас хийж болно. Жишээлбэл, тэтгэвэр авагч тэтгэвэрт гарсны дараа ажиллахаар шийдсэн. 2015 оноос хойш хуулиар оноо цуглуулах журамд өөрчлөлт оруулсан тул зарим хүмүүс 55, 60 жилийн дараа хуримтлалын төлбөрөө нэмэгдүүлэх боломжтой болсон.

Тэтгэврийн дахин тооцоо гэж юу вэ

Тэтгэврийг дахин тооцоолохдоо индексжүүлэх нь олон хүчин зүйлээс шалтгаалж байна. Жишээлбэл, албан ёсны ажил эрхлэлтийн хувьд сарын нэг удаагийн тэтгэмж өөр өөр байж болно. Энэ нь 2015 оноос хойш хүн урьд өмнө нь тооцоогүй байсан ажлын туршлагатай болсон тохиолдолд боломжтой юм (2015 оноос хойш тэтгэвэр авагчдад төлөх төлбөрийн тооцооны коэффициентийг тооцох журам өөрчлөгдсөн). Мөн даатгалын тэтгэврийг дахин тооцоолох нь тухайн хүний \u200b\u200bөндөр орлоготой холбоотой байж болох юм.

Ангилалгүй байдлаар

Тэтгэврийн төлбөрийн нэмэгдэл нь сард төлсөн дүнгийн 5% ба түүнээс дээш хооронд хэлбэлзэж болно. Ийм дахин тооцоолох боломжтой хязгаарлагдмал тооны тохиолдол байдаг боловч нийт хэмжээ нь ОХУ-ын хууль тогтоомжийн дагуу тэтгэврийн дээд хэмжээнээс үргэлж бага эсвэл тэнцүү байх болно. Тэтгэврийн насны тэжээгч дараахь тохиолдолд дахин тооцоололд найдаж болно.

• тэр тахир дутуу;
• тэр гэр бүлийн тэжээгчийн статусыг хүлээн авсан;
• өндөр насны даатгалын тэтгэврийг дахин тооцоолов;
• тэтгэврийн ахмад нас нэмэгдэж, төлбөр тооцоо хийгдсэн.

Өргөдөл дээр үндэслэсэн

Тэтгэврийг дахин тооцохын тулд хэд хэдэн нэмэлт баримт бичиг, түүний дотор өргөдөл шаардагдаж магадгүй юм. Энэ нь дараахь тохиолдолд шаардлагатай болно.

• тэтгэвэр авагч Алс Хойд хэсэгт ажиллаж байсан эсвэл үргэлжлүүлэн ажиллаж байна (хойд зүгийн туршлагын улмаас);
• тахир дутуу тэжээгчдийн тоо нэмэгдсэн;
• ажилгүй эсвэл ажиллаж буй тэтгэвэр авагч нь оршин суух газраа өөрчилсөн: хөдөө орон нутгаас хот руу явсан эсвэл эсрэгээрээ;
• тэтгэврийн төлбөрийн ангилал нь нэг шалтгаанаар өөрчлөгдсөн.

Залруулгын аргууд

Тэтгэмж, ерөнхий төлбөрийг дахин тооцоолох хэд хэдэн арга байдаг. Эхнийх нь өргөдөл гаргасан баримт дээр төлбөрийн өөрчлөлт орсон, хоёрдугаарт өргөдөлгүй. Тэтгэвэр авагч нь нэмэлт төлбөр авах эрхтэй:

• түүний амьдардаг бүс нутагт амьжиргааны түвшин өөрчлөгдөхөд;
• 80 нас хүрэхэд;
• хэрэв түүний туршлагыг өмнө нь хэсэгчлэн тооцоогүй бол (жишээлбэл, хөдөлмөр эрхэлж буй иргэдийн хувьд).

Засгийн газрын хөтөлбөрүүдэд төлбөрийн хэмжээ өөрчлөгдөх, муж улсын жилийн төсвийг бүрдүүлэх нь ихэвчлэн багтдаг. Өргөдөл дээр хэрхэн тохируулга хийдэг вэ?

1. Та мэдэгдэл бичих хэрэгтэй.
2. Хуваарилах шаардлагатай бичиг баримтыг бэлтгэ.
3. PF-ийн ажилтанд бүх зүйлийг өгөх.

Ажил эрхлээгүй тэтгэвэр авагчийн тэтгэврийг хэрхэн дахин тооцоолох вэ

Ажил эрхэлдэггүй тэтгэвэр авагч нь олон хүчин зүйлээс шалтгаалан нэмэгдэл авах эрхтэй. Жишээлбэл, хэрэв хүн өмнө нь "Зөвлөлт" ажлын туршлагатай байсан бол энэ нь давамгайлж байна. Хоёр ба түүнээс дээш насанд хүрээгүй хүүхэдтэй, эсвэл гэр бүл нь хөгжлийн бэрхшээлтэй асрамжид байгаа хүмүүсийг асран халамжилдаг хүмүүст хамгийн их өсөлтийг авч болно. Тэтгэвэр авагч нь ажилгүй байсан ч гэсэн тэтгэврийн санг өгдөггүй ч гэсэн сар бүр хураамж нэмэгддэг бас нэг хүчин зүйл бол нэгдүгээр зэргийн болон түүнээс дээш зэрэгтэй хөгжлийн бэрхшээлтэй байдал юм.

Хэн нэмэгдүүлэх эрхтэй вэ

Дахин тооцоолох, сар бүрийн төлбөрийн хэмжээг нэмэгдүүлэхийн тулд тахир дутуу болсны дараа эсвэл тэжээгчээ алдсаны дараа насаар нь холбогдох хэмжээг авах боломжтой хүмүүс. Төрөөс цалин нэмэх нь тухайн хүний \u200b\u200bстатустай байх нь хамаагүй. Үүний зэрэгцээ тэтгэврийг дахин тооцоолох баримт бичиг өөр өөр байх бөгөөд энэ нь төлбөрийг нэмэгдүүлэх боломжтой болсон шалтгаанаас хамаарна. Энэхүү шимтгэлийг даатгалын шимтгэлийн системтэй хүмүүсийн хувьд өсөлтийг гарцаагүй хийдэг.

Ажиллаж буй тэтгэвэр авагчдын тэтгэврийн хэмжээг дахин тооцоолох

Ажиллаж буй тэтгэвэр авагчийн тэтгэврийг дахин тооцоолох эсэх нь чухал асуулт байна уу? Жил бүр энэ процедурыг автоматаар хийдэг бөгөөд энэ нь тусдаа өргөдөл гаргах шаардлагагүй, хэд хэдэн баримт бичиг цуглуулах шаардлагатай. Тэтгэврийн хөрөнгийг нийгмийн байдал, ажилласан хугацаанаас үл хамааран дахин тооцоолно. Хэрэв хөдөлмөрийн хөлснөөс авах хөрөнгийн нэг хэсэг нь Тэтгэврийн санд төвлөрсөн бол энэ баримт нь хувийн нягтлан бодох бүртгэлийн шалтгаан болно. Жил бүрийн 8-р сарын 1-нд тэтгэврийн оноог автоматаар дахин тооцдог. Албан бус ажил эрхэлсэн тохиолдолд аккруэл хийхгүй.

Тэтгэврийн онооны дээд хэмжээ

Хүлээн авсан тэтгэврийн оноо нь хүн бүрт сар бүр төлөх төлбөрийн хэмжээг тодорхойлох боломжийг олгодог. Үүний тулд "тусгаар тогтнол" -ын хугацаанд ажиллах хугацаа, "Зөвлөлт" туршлага, ажиллаж байсан газар, оршин суугаа газар, албан тушаал зэрэг хүчин зүйлийг харгалзан үздэг. Одоогийн байдлаар жилд хамгийн ихдээ 8.26 тэтгэврийн оноо хуримтлуулах боломжтой бөгөөд энэ нь 876.000 рубльтэй тэнцэх юм. Энэ бол тэтгэврийн төлбөрийн дээд хэмжээ юм.

Тодорхой үнэ цэнийг тогтоохын тулд нийт цалин (албан тушаалтан), суутгалын хэмжээ, ажилласан хугацаа, үйл ажиллагааны төрлийг харгалзан үздэг. Үүнээс гадна даатгалын бус нэр томъёо нь чухал үүрэг гүйцэтгэдэг. Жишээлбэл, хүнийг цэргийн албанд татахад. Захирамж эсвэл хүүхэд харах үйлчилгээ нь даатгалын бус хуримтлалын нөхцөлд багтдаг - ийм хугацаанд нэмэлт оноо нэмж оруулдаг.

Даатгалын хэсгийг тооцоолох томъёо

Хүн бүр Тэтгэврийн хадгаламжийн тухай хуулийн 13 дугаар зүйлд заасны дагуу төлөх ёстой төлбөрийн бодит хэмжээг олж мэдэхийн тулд урьдчилсан тооцоог хийж болно. Тэтгэврийг дахин тооцоолохын тулд ямар баримт бичиг шаардагдахыг мэдэх нь хүнд суртал, дараалал, журмыг хойшлуулахаас зайлсхийх боломжтой. Тодорхой хэмжээг журамд хяналт тавих үүрэг бүхий төрийн байгууллагын ажилтан зарлах болно. Тогтмол төлбөрийг дараахь томъёогоор тооцоолно.

C2 \u003d C1 + (IPK * SPK);

С2 - тэтгэмжийн дараахь тэтгэврийн төлбөрийн бодит хэмжээ;

C1 - тооцоолох мөч хүртэл нэрлэсэн утга;

SPK - Тооцоолох өдөр тэтгэврийн коэффициентийг рубльгээр илэрхийлсэн өртөг.

Санхүүжилтийн тэтгэврийг дахин тооцоолох журам

Үүний тулд тэтгэврийг дахин тооцоолох өргөдөл гаргах шаардлагагүй. Урлагийн дагуу. "Санхүүжилтийн тэтгэврийн тухай" хуулийн 8, жил бүрийн 8-р сарын 1-ний өдөр төлбөрийн автомат тооцоог хийдэг. Тоо хэмжээг өөрчлөх шалтгаанууд:

• зарим орлогыг өмнө нь алдсан байж магадгүй (жишээлбэл, хүмүүс албан ёсоор ажилладаг бол, амралтаа авсны дараа);
• хөгжлийн бэрхшээл;
• хөгжлийн бэрхшээл;
• бага насны асрамжийн газар байгаа гэх мэт.

Хүүхдэд зориулсан тэтгэврийн нэмэгдэл

Тухайн хүн ажлын туршлагагүй байсан тохиолдолд нэмж оруулах боломжтой. Жишээлбэл, хөдөлмөр эрхлээгүй тэтгэвэр авагч дор хаяж нэг жил хүүхдээ харж байгаа бол. Энэ тохиолдолд хуанлийн нэг жилийг 1.8 оноогоор тооцдог. Ажил олгогчдын шимтгэлийг зогсоосон боловч оноо цуглуулсаар байна. Хууль тогтоомжийн ийм заалтыг саяхан буюу 2015 онд нэвтрүүлсэн. Хүүхдэд зориулсан нэмэлт төлбөрийг харгалзан тэтгэврийг дахин тооцоолох ажлыг зөвхөн бичгээр эсвэл цахим өргөдөл гаргасан тохиолдолд л гүйцэтгэнэ. Хуримтлагдсан төлбөрийг дахин тооцоолох тул энэ процедурыг автоматаар хийдэггүй.

Тахир дутуугийн бүлгийг өөрчлөх үед

Хэрэв хүн хөгжлийн бэрхшээлтэй бол түүний бүлэг өөрчлөгдөж байвал өсөлтийн хэмжээг тооцоолох журам (хэрэв бүлэг өссөн бол) автоматаар хийгддэг. Дараа нь өргөдлөө бичгээр болон цахим хэлбэрээр ирүүлэхгүй байх. Дахин тоолох шалтгаан нь эмч нар Тэтгэврийн сангийн орон нутгийн нутаг дэвсгэрийн байгууллагад илгээсэн баримт бичиг байх болно. Хүн хөдөлмөрийн чадвараа алдах тохиолдолд давхар нэмэгдэл боломжтой байдаг. Эдгээр нь хараа муудах, гар хөл гэх мэт тохиолдол байж болно. Заримдаа тэтгэвэр авагчид хөдөлмөрийн чадвар алдалт, хөдөлмөрийн чадвараа алдсаны улмаас төлбөрийг хоёр дахин их хэмжээгээр авдаг.

Тэтгэвэр авагч 80 нас хүрэхэд тэтгэврийн зохицуулалт

Тэтгэвэр авагч инфляцийн түвшин эсвэл ахмад наснаас үл хамааран 80 нас хүрсэн ч дахин тооцоо хийх, сар бүрийн төлбөрийг нэмэгдүүлэх эрхтэй. Уг процедур нь нэмэлт өргөдөл гаргах шаардлагагүй бөгөөд бүх зүйлийг Тэтгэврийн сангийн ерөнхий суурийн паспортын өгөгдөл дээр үндэслэн автоматаар хийдэг. Төрсөн он сар өдрөөр насыг тодорхойлдог бөгөөд 80 нас хүрэхэд тогтмол төлбөрийн хэмжээг хоёр дахин нэмэгдүүлдэг. Нэмэгдэл нь хүн даатгалын тэтгэврийг дахин тооцоолох эрхтэй тохиолдолд хамааралтай болно. Нийгмийн тэтгэврийн төлбөрийг нэмэгдүүлэхгүй.

Дахин тооцоолох журам

СМА нь сарын төлбөрийг индексжүүлэх, дахин тооцоолох боломжийн талаар дэлгэрэнгүй зөвлөгөө өгдөг. Тэтгэврийг дахин тооцоолох журамд дараахь байдлаар тохируулах хоёр аргыг багтаасан болно.

1. Өргөдөл гаргах. Хэрэв тэтгэвэр авагч дахин тооцоолох хэрэгцээ, боломжийг тодорхойлсон бол та тэтгэврийн санд (нутаг дэвсгэрийн алба) хандах хэрэгтэй.
2. Мужийн коэффициент. Уг процедурыг жил бүр, 8-р сарын 1-ний өдөр хийдэг. Энэ нь нийгмийн бүх бүлэгт хамаатай (жишээлбэл, өмнө нь Алс Хойд нутагт очиж тэнд ажиллаж байсан хүмүүс).

Ямар бичиг баримт шаардлагатай вэ?

Та тэтгэврийг дахин тооцоолох баримт бичгийг хамаатан садан, танилаараа дамжуулан шилжүүлж болно. Энэ нь анхны паспорт, тэтгэвэр авагчийн өөрөө гарын үсэг зурсан мэдэгдэл шаардагдана. Өөр сонголт байдаг - та бүх баримт бичгийг бүртгэгдсэн шуудангаар илгээх боломжтой. Төрийн үйлчилгээний вэбсайтаас та програмын статусыг олж мэдэх боломжтой. Чухал: төлбөрийн өсөлтийг хариуцаж буй төрийн албан хаагч руу очихын тулд та дараалал авах шаардлагатай тул цаг хугацааг зөв тооцоолох хэрэгтэй. Бүртгүүлэхийн тулд та дараахь баримт бичгийн жагсаалтыг гаргаж өгөх ёстой.

• бүртгэлийг заасан хувийн паспорт;
• гараар бичсэн өргөдөл (бичгээр, өргөдлийг дахин тоолохоор ирүүлсэн);
• даатгалын тэтгэврийн төлбөр хүлээн авсныг баталгаажуулсан PFR баримт бичиг.

Дахин тооцоолох өргөдлийг хэрхэн бичих

Дахин тооцоолох өргөдлийн маягт нь стандарт бөгөөд үүнийг интернетээс татаж авах боломжтой. Хэрэв ийм боломжгүй бол загварыг Тэтгэврийн сангийн хамгийн ойрын салбарт бүртгүүлэхгүйгээр үнэ төлбөргүй гаргадаг. Жишээлбэл, хөгжлийн бэрхшээлтэй тохиолдолд гэрчилгээг нэмж хавсаргана. Хэрэв хүн тахир дутуугийн улмаас ажлаа зогсоохоор шийдсэн бол энэ нь эрүүл мэндийн үзлэгээр нотлогддог. Цаасыг хүлээн авахын тулд дараахь мэдээллийг агуулсан байх ёстой.

• холбоо барих хаяг, гарын үсэг;
• даатгалын гэрчилгээний мэдээлэл (түүний дугаар);
• иргэний харьяаллыг харуулсан паспортын мэдээлэл;
• дахин тооцоолоход хүргэсэн шалтгаан;
• өргөдөлд хавсаргасан баримт бичгийн жагсаалтыг тайлбарлах.

Дахин тооцоолох үед

Төлбөрийн хэмжээг автоматаар өөрчлөх журмыг жил бүрийн 8-р сарын 1-ний өдөр хийдэг. Энэ хугацаанд коэффициент өөрчлөгдсөн үндэслэлгүй шалтгаанаар тохируулга хийдэг. Тэтгэврийн төлбөрийн өөрчлөлтөд нөлөөлөх гол хүчин зүйл бол ажил олгогчоос хадгаламжийн дансанд нэмэлт орлого төвлөрүүлж, даатгалын тэтгэврийн мөнгийг хүлээн авах бүртгэл юм. Хэрэв хүн тэтгэвэр авагчийн статусыг хүлээн авахдаа ажлаа зогсоохоор шийдсэн бол өргөдөл гаргах, өргөдөл хэлэлцэх, амьжиргааны доод түвшинг нэмэгдүүлэх явцад өөрчлөлт, тохируулга хийх боломжтой.

Видео

Текстээс алдаа олсон уу? Үүнийг сонгоод Ctrl + Enter дарахад бид үүнийг засах болно!

Хөдөлмөрийн хөлсөөр тэтгэврийн төлбөрийн систем үйлчилдэг Орос улсад даатгалын бүх нарийн ялгааг харгалзан ажилгүй тэтгэвэр авагчийн тэтгэврийг хэрхэн дахин тооцоолохыг мэдэх нь чухал юм. Энэ мөнгөний нэг хэсэг нь одоогийн тэтгэвэр авагчдын санхүүжилтэд зарцуулагддаггүй (6%), үлдсэн хэсэг (16%) нь одоогийн тэтгэврийг төлөхөд зарцуулагддаг.

Хөдөлмөр эрхлээгүй тэтгэвэр авагчийн тэтгэврийг хэрхэн дахин тооцоолох нь зохистой гарцаар гарч тэтгэвэрт гарахын оронд мэргэжлийн үйл ажиллагаагаа үргэлжлүүлэхээр шийдсэн ОХУ-ын олон иргэдийн сонирхлыг татдаг. Өнгөрсөн жил дахин тооцоолох журам, тэтгэврийн хангамжийг индексжүүлэх журам, хэмжээнд өөрчлөлт орсон. Жишээлбэл, өнгөрсөн жил тэтгэврийн индексжүүлэлтийн хувь 4% байсан.

Тэтгэврийн систем

Одоогийн байдлаар тэтгэврийн төлбөр нь даатгал (16%) ба тэтгэврийн санхүүжилт (6%) гэсэн хоёр элементээс бүрдэнэ. Хэрэв эхнийх нь төрөөс тогтоогдож, хангагдсан бол нөгөөдөх нь хувийн PF-д оруулсан шимтгэлээр хуримтлагдана. Иргэн нь тэтгэврийг авахаас татгалзаж болох бөгөөд ингэснээр түүний оноог 10 болгоно. Гэсэн хэдий ч тэр хөрөнгө оруулалтаас ашиг олох боломжоо алддаг. Ажилладаггүй тэтгэвэр авагчдын тэтгэврийг дахин тооцоолох тухайд бид тэтгэврийн төлбөрийн даатгалын хэсгийг хэлнэ.

Аюулгүй байдлын төрлүүдийн хувьд энэ нь тогтмол, нийтийн болон хувийн байж болно. Тогтмол тэтгэврийг дараахь нөхцлүүдийн аль нэгээр төлнө.

• тэтгэврийн насанд хүрэх (тэтгэврийн доод хэмжээ);
• хөгжлийн бэрхшээлийн тодорхой бүлэг (I-III) байгаа эсэх;
• гэр бүлийн тэжээгчийн үхэл.

Тогтмол тэтгэвэр тооцохдоо аюулгүй байдал нь хүн бүрт ижил түвшинд тогтдог тул ахмад нас, онооны тоо зэрэг үзүүлэлтүүд үүрэг гүйцэтгэдэггүй. Дахин тооцоо хийхэд ямар бичиг баримт шаардлагатай байгааг та PF-ээс олж мэдэх хэрэгтэй.

Аль хэдийн ажилгүй байсан тэтгэвэр авагчийн тэтгэврийг хэрхэн яаж дахин тооцоолохыг ойлгохын өмнө та энэ ангилалд хамрагдах хүмүүсийг хэн болохыг олж мэдэх хэрэгтэй. Нэрнээс нь харахад хөдөлмөрийн бус тэтгэвэр авагч гэдэг нь хөдөлмөрийн үйл ажиллагаагаа үргэлжлүүлэлгүйгээр тэтгэврийн насанд хүрээд амралтаараа явсан хүн юм. Хувиараа хөдөлмөр эрхэлдэг иргэдийн хувьд хэрэв тэд PFR-д даатгуулагчийн статустай хэвээр байгаа бол энэ нь аль хэдийн ажил эрхэлдэг хүмүүст хамааралтай болно.

Тэтгэврийн сангийн мэргэжилтнүүд аливаа үйл ажиллагаагаа зогсоох талаар зохих өргөдөл бичиж мэдэгдэх ёстой. Төлбөрийг одоогийн индексжүүлэлтийн хувь хэмжээг харгалзан дараа сарын эхээр тэтгэвэр авагчийн хувийн дансанд оруулна.

Хэрэв иргэн даатгалын тэтгэвэр тогтоолгох хүсэлт гаргасны дараа дахин ажилдаа явахаар шийдсэн бол PF-ийн ажилтнуудад түүний хэмжээг бууруулах хууль эрх зүйн шалтгаан байхгүй болно. Нэмж дурдахад тэтгэврийн санд дахин орох талаар нэмэлт мэдээлэл оруулах шаардлагагүй болно.

Тэтгэврийг хэзээ дахин тооцоолох боломжтой вэ?

Тэтгэврийн сангийн инфляцийн түвшин өөрчлөгдсөнтэй холбогдуулан даатгалын тэтгэврийн индексжүүлэлтийг жил бүр хийдэг. Ажил эрхэлдэггүй тэтгэвэр авагч өөрөө төрийн тусламжийг дахин тооцоолох санаачлагч байж болох юм гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй.Тэр түүнд эрх мэдэл бүхий хүнд үнэхээр өсөх ёстойг нотлох баримтыг үзүүлэхэд хангалттай юм. Нэмж дурдахад нэмэлт баримт бичиг ирүүлэлгүйгээр тэтгэврийг ер бусын дахин тооцох хүсэлт гаргах боломжтой бүлэг хүмүүс байдаг. Үүнд:

• 80-аас дээш насны иргэд;
• хөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүс (I-III бүлгүүд);
• хүүхэд асрах тэтгэвэрт гарсан эмэгтэйчүүд (хүүхэд бүрт оноо өгдөг);
• ажиллаж буй тэтгэвэр авагчид.

Чухал! 80 нас хүрсэн эсвэл хөгжлийн бэрхшээлтэй тодорхой бүлэгт хамрагдсанаар дахин тооцоолол автоматаар явагддаг. Дээрх хүмүүсийн хангамжийг 50% -иар нэмэгдүүлсэн.

Тэтгэвэрт гарсан иргэдийн тэтгэврийн доод хэмжээ нь хууль тогтоох түвшинд тогтоосон амьжиргааны доод түвшингээс доогуур байж болохгүй. Үгүй бол орон нутгийн төсвөөс нийгмийн нэмэлт тэтгэмж шаардагдаж магадгүй юм.

Индексжүүлэх

Хөдөлмөр эрхлээгүй тэтгэвэр авагчдын даатгалын тэтгэврийн сүүлийн индексжүүлэлтийг 2017.04.01-ний өдөр хийсэн бөгөөд үүнийг Д.Медведев хэвлэл мэдээллийн хэрэгслээр анх мэдээлсэн. Дараа нь улсаас өндөр настнуудад олгох төлбөрийг 3.8% -иар нэмэгдүүлсэн. Гэхдээ хамгийн сүүлийн өсөлт нь Засгийн газрын шийдвэр биш харин хуулиар тогтоосон арга хэмжээ байсныг тэмдэглэх хэрэгтэй. Хэрэв өмнөх жилийн индексжүүлэлтийн талаар ярих юм бол 5.4% байсан нь тус улсын инфляцийн түвшинтэй тохирч байв. Ирэх жил ОХУ-ын тэтгэврийн сан дахин 4% индексжүүлэхээр төлөвлөж байгаа боловч эдийн засгийн нөхцөл байдлаас шалтгаалан энэ үзүүлэлт өөрчлөгдөж магадгүй юм.

Ажил эрхлээгүй иргэдийн тэтгэврийг индексжүүлэх нь хөдөлмөрийн гэрээг цуцалж, хөдөлмөрийн үүргээ үргэлжлүүлэн биелүүлснээс хойш 30 хоногийн дараа явагдана. Гэсэн хэдий ч 2019 онд тэтгэврийн төлбөрийг дахин тооцоолохтой холбоотой нэмэлт өөрчлөлтүүд хүчин төгөлдөр болж байна. Энэ хугацааг нэг сараас гурван сар хүртэл нэмэгдүүлэхээр төлөвлөж байна. Үүний зэрэгцээ, энэ хугацаанд тэтгэвэрт гарсан тэтгэвэр авагчид мөнгөн нөхөн олговор олгоно.

Жишээ: Тэтгэвэр авагч 1-р сард ажлаасаа гарсан. 2-р сард менежер орон нутгийн тэтгэврийн сангийн албанд тухайн ажилтан одоо хүртэл ажиллагсад хэвээр байгаа тухай мэдэгдэл хүргүүлдэг. Гуравдугаар сард аль хэдийн менежерийн тайлагнах баримт бичигт ажилтныг ажлаас халсан болохыг харуулах болно. Дөрөвдүгээр сард Тэтгэврийн сангийн санаачилгаар хүүхэд асрах тэтгэврийг дахин тооцдог бол тэтгэвэр авагч зөвхөн 5-р сард бүрэн дэмжлэг авах боломжтой болно. Тухайн хүнд 2, 3, 4-р сарын зөрүү (нөхөн төлбөр) -ийг нэмж төлдөг.