Reģistrēts agrīnā termiņā. Kā iegūt vienreizēju pabalstu sievietēm medicīnas iestādēs grūtniecības sākumā

Ja esat reģistrējies medicīnas organizācijā pirmajās 12 grūtniecības nedēļās un ir tiesības saņemt grūtniecības pabalstus un dzemdību, tad jums ir vienreizējs maksājums reģistrācijai grūtniecības sākumposmā (māksla. 6. pants. 19.05.1995 N 81-FZ likums).

Izmērs pabalsts

Rokasgrāmatas pamatsumma ir 300 rubļi. Šis apjoms palielinās par indeksēšanas koeficientu un rajona koeficientu (teritorijās tālu uz ziemeļiem un teritorijās, kas ir vienādas ar tām). Līdz 01.01.2018. Summas indeksācija tiek apturēta, pamatojoties uz prognozēto inflācijas līmeni. Tomēr no 01.02.2017, tas tiek veikts, pamatojoties uz faktisko patēriņa cenu pieauguma indeksu 2016. (1.054), un izslēdzot rajona koeficientu ir 613.14 rubļu. (Mākslas 1. daļa. 4.2. Art. Likuma N 81-FZ 10. pants; 1. panta 1. punkta 1.panta 1.panta 1.panta 1.panta 1.panta 1.panta 1.panta 1.panta 1.panta 1.panta 1. punkts; Krievijas Federācija 01/26/2017 N 88).

Pabalstu samaksas procedūra un laiks

Pabalsts reģistrācijai agrīnā grūtniecības laikā tiek iecelts un izmaksāts galamērķī un Maternitātes pabalstu apmaksā (14. lpp., Krievijas Veselības un sociālās attīstības rīkojums 2009. gada 23. decembrī, 2009 N 1012N; 1. lpp. , administratīvie noteikumi, ko apstiprinājusi Krievijas Darba ministrijas rīkojums no 09/14/2017 N 678N): \\ t

• darbā (ja esat nodarbināts vai grūtniecības un dzemdību atvaļinājums un dzemdības ir nokļuvis mēnesī pēc atlaišanas);
• pētījuma vietā (ja esat apmācīts pilna laika izglītībā izglītības iestādēs);
• sociālās aizsardzības dienestā reģistrācijas vietā (ja esat noraidījis saistībā ar organizācijas likvidāciju vai IP darbību izbeigšanu divpadsmit mēnešu laikā pirms jums bezdarbnieku atzīšanas dienas);
• krievijas Federācijas FSS teritoriālajās iestādēs (turpmāk tekstā - Krievijas Federācijas FSS) jūsu darba devēja uzskaites vietā (ja darba devējam nav iespēju maksāt pabalstu tiesību aktos noteiktajos gadījumos).

Pamats iegūšanai pabalstu ir sertifikāts, kas apstiprina reģistrāciju grūtniecības sākumā (rīkojuma N 1012N 22. punkts). Tas ir patvaļīgi veido sieviešu konsultācijas vai citu medicīnas organizāciju, kas jums devis.

Ja rokasgrāmatā ir jāmaksā darba devējs vai izglītības iestāde, tad maksājums jāveic 10 dienu laikā no reģistrācijas apliecības iesniegšanas dienas. Ja rokasgrāmatā ir samaksāts iedzīvotāju sociālās aizsardzības dienests, tad pabalsts tiks iecelts ne vēlāk kā 10 dienas no attiecīgās pieteikuma un atsauces saņemšanas dienas. Maksājums tiks veikts ne vēlāk kā mēneša 26. dienā pēc šo dokumentu saņemšanas mēneša (18. lpp., Rīkojums N 1012N).

Lai iegūtu pabalstu Krievijas Federācijas FSS, ir jāsagatavo papildus iepriekš minētajai atsaucei, kā arī Tiesas lēmumam par tiesas lēmumu par apdrošinājuma ņēmēja nemaksāšanas fakta noteikšanu Apdrošinājuma ņēmējam vai atgūšanai no neapmaksātā pabalsta summas. Turklāt apelācijas gadījumā, izmantojot pārstāvi, dokumentus, kas apliecina tās pilnvaras. Rokasgrāmata tiks iecelta un samaksāta 10 kalendāro dienu laikā no dienas, kad uzņemta Krievijas Federācijas FSS (12. punkts, administratīvie noteikumi).

Piezīme!

Rokasgrāmata tiek iecelta, ja esat to pieteicies sešu mēnešu laikā no grūtniecības un dzemdību pabeigšanas dienas (māksla. Likuma N 81-FZ 17.2.

Papildu reģionālie maksājumi

Papildus federālajam piemaksa par reģistrāciju grūtniecības sākumā, dažādu Krievijas Federācijas priekšmetu tiesību akti sniedz papildu priekšrocības, kas saistītas ar grūtniecēm agrīnu formulēšanu medicīniskiem ierakstiem. Tātad, 2017. Maskavā, sievietes, kas uzpilda līdz 20 grūtniecības nedēļām, balstās uz 600 rubļu daudzumu. (neatkarīgi no darba, studiju vai pakalpojuma fakta), ievērojot viņu apelāciju ne vēlāk kā 12 mēnešus no bērna dzimšanas mēneša (Maskavas valdības valdības dekrēta 1.1.2. Punkts no 06.12. .2016 N 816-PP).

Lai iegūtu pabalstus, izmantojot sociālās aizsardzības dienestu, tas ir nepieciešams:

• identitātes sertifikācijas dokuments (pase);
• sertifikāts no sieviešu konsultāciju vai citas medicīnas organizācijas par reģistrāciju līdz 12 grūtniecības nedēļām;
• invaliditātes loksne;
• valsts nodarbinātības dienesta iestāžu palīdzību sievietes bezdarbnieku atzīšanai (ar pieteikuma iesniedzēja piekrišanu var pieprasīt patstāvīgi);
• izvilkums no nodarbinātības ieraksta par pēdējo darba vietu, kas sertificēta noteiktajā veidā.

Piezīme!

Valsts pabalsti, kā arī citi maksājumi un kompensācija, kas samaksāta saskaņā ar spēkā esošajiem tiesību aktiem, neattiecas iedzīvotāju ienākuma nodoklis (p. 1 Art. 217 NK RF).

Noderīga informācija par šo jautājumu

Sociālās apdrošināšanas fonda oficiālā tīmekļa vietne -

Lai finansiāli atbalstītu, viena no neaizsargātākajām iedzīvotāju kategorijām - grūtniecēm un jaunām mātēm - Krievijas Federācijas normatīvie akti paredz vairākus sociālos ieguvumus. Grūtniecības pabalstus reglamentē federālie un reģionālie tiesību akti, un viņi var izmantot gan darba, gan bezdarbniekus, kā arī skolēnus, universitāšu studentus, tehniskās skolas. Lielākā daļa no summām tiek indeksētas katru gadu vai saistīta ar minimālo algu vai algu.

Ir visa sistēma valsts atbalsta grūtniecēm un jaunām mātēm, kas aptver visus segmentus iedzīvotāju - no nodrošināto līdz sociāli neaizsargāts, un ir daudz nianses dizaina un iecelšanu maksājumiem. Kādas priekšrocības ir grūtnieces, kā tos aprēķināt, kad un kur nokļūt? Mēs sapratīsim zemāk.

Saskaņā ar federālajiem likumiem sieviete var paļauties uz vairākiem vienreizējiem vai regulāriem maksājumiem, summu un iespēju iegūt, kas ir atkarīga no iedzīvotāju kategorijas.

Rokasgrāmatas parasti:

1. Vienreizējs pabalsts grūtniecēm, kas ņem vērā ginekologu uz laiku līdz 12 nedēļām. Saņēmēji ir nodarbināti sievietes, kā arī bez darba, jo likvidācijas uzņēmuma, bet reģistrēts nodarbinātības dienestā, studenti, militāro.
2. Vienreizēja maternitātes pabalsts. Saņēmēji ir visas darba sievietes pēc slimības atvaļinājuma reģistrācijas ginekologa un rūpējas par tā saukto grūtniecības un dzemdību atvaļinājumu. Turklāt, studenti, militārie (muitas darbinieki, ugunsdzēsēji, policisti, un tā tālāk) un grūtniecēm, kas saīsināti sakarā ar organizācijas izbeigšanu, var aprēķināt rokasgrāmatā, bet tikai tad, ja viņiem izdevās sazināties ar nodarbinātības dienestu laikā gadu pēc tam.
3. Vienreizēja rokasgrāmata bērna piedzimšanas brīdī. To var iegūt ar kādu no vecākiem un tiek sniegta visām iedzīvotāju skaita kategorijām - nodarbinātajiem, bezdarbniekiem, studentiem, studentiem, militāriem, kā arī cilvēkiem, kas dekorēti kā IP, juristi vai notāri.
4. Bērnu aprūpes pabalsts. Deal katru mēnesi, gan nodarbināti, gan bezdarbnieki, summa ir atkarīga no oficiālajām algām vai ir izveidota ar likumu, pamatojoties uz minimālo algu.

Privātie gadījumi:

1. Vienreizējs pabalsts, ko maksā grūtniecības laikā ar militārā ieslēgšanas sievu. Grūtniecības laikā no 180 dienām. 2016. gadā tā summa ir 24565,89 rubļi, to ieceļ Sociālā pabalsta nodaļā pēc nepieciešamo dokumentu sniegšanas.
2. Ikmēneša pabalsts bērnu karavīra bērnam. 10528,24 rubļu summa (2016) ir uzskaitīta katram bērnam līdz 3 gadu vecumam līdz Tēva atlaišanai no bruņoto spēku rindām.

Papildus federālajiem maksājumiem reģionālās iestādes var piešķirt priekšrocības no sava budžeta, piemēram:

• papildu materiālu palīdzību jaunām mātēm;
• gūt labumu nepilnīgām ģimenēm;
• regulāras un vienreizējas priekšrocības jaunajām ģimenēm (kā likums, vecumā laulāto, kas nepārsniedz 30 gadus);
• pārtikas pabalsts grūtniecēm, ja viņu termiņš pārsniedz 12 nedēļas, barojošās mātes, bērni, kas jaunāki par 3 gadiem smagu dzīves apstākļu klātbūtnē.

Maternitātes pabalstu apmaksa

Līdzekļi uz maternitātes pabalstiem nāk no FSS budžeta, tāpēc oficiāli nodarbināti sievietes, kas piedalās obligātajā sociālās apdrošināšanas programmā, var tikt aprēķināta pēc tā saņemšanas. Tāpat ir iecelts civilais personāls militārajās vienībās, kas atrodas ārzemēs, un ārzemnieki strādā Krievijas Federācijā par darba līgumu.

Turklāt maksājums var saņemt:

• bezdarbnieki, kas zaudēja vietu, jo likvidē organizācijas vai pārtrauca darbu kā IP, jurists, notārs, bet tikai tad, ja tie izdevās sazināties ar nodarbinātības dienestu gada laikā pēc pasākuma;
• servicē;
• studenti un studenti (pilna laika).

Kopš 2011. gada ir uzsākta programma "Tiešie maksājumi", kuriem katru gadu pievieno jaunus reģionus. Tas paredz priekšrocību nodošanu tieši sievietes norēķinu kontā vai caur Krievijas amatu, apejot darba devēju. Tas arī ļauj grūtniecēm patstāvīgi sazināties ar FSS, lai ieceltu pabalstus darba devēja darbības juridiskās vai faktiskās izbeigšanas gadījumos.

Laiks

Tiesības saņemt dekrētu sievieti iegādājas pēc ginekologa ir invaliditāte.

Tas notiek šādos datumos:

1. Ar nekomplicētu grūtniecību un īpašu apstākļu neesamību - dzīvesvietā, tūlīt pēc 30 grūtniecības nedēļas beigām (70 dienas pirms piegādes), ginekologs ražo slimnīcas lapu, kas jāsniedz darba devējam. Patiesībā nauda tiks izmaksāta tikai pēc paziņojuma par atvaļinājuma un atbilstoša pasūtījuma jautājumu.
2. Ja grūtniecība, tad invaliditātes lapa tiek izsniegta 28 nedēļās (84 dienas pirms piegādes), un sievietes, kas dzīvo radioaktīvā zonā, ir 27 nedēļas (90 dienas pirms piegādes).
3. Nestandarta situācijā, ja ārsts no maternitātes slimnīcas veido slimnīcu sarakstu par notikuma gadījumā, tas ir, uz laiku no 22 līdz 30 nedēļām.

Neatkarīgi no piegādes dienas, kopējais grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma periods ir noteikts:

• 140 dienas kopumā;
• 156 dienas ar priekšlaicīgu dzemdību;
• 194 dienas ar vairāku grūtniecību.

Dokumentācija

Lai padarītu rokasgrāmatu grūtniecēm darbā, ir jābūt pārstāvētai sievietei:

• slimnīcas lapa (invaliditātes lapa) no medicīnas iestādes, kur grūtniecība stāv, ņemot vērā, visbiežāk tas izdod rajona dzemdību ginekologu sieviešu apspriešanai;
• palīdzība 2-NDFL no iepriekšējās darba vietas, ja aplēstajā periodā sieviete tika uzskaitīta citā organizācijā;
• ja ir reģistrācijas apliecība līdz pat 12 nedēļām, lai samaksātu vienreizēju maksājumu.

Pamatojoties uz šiem dokumentiem, sievietei vajadzētu rakstīt pieteikumu atvaļinājumam, tā paraugs parasti ir grāmatvedībā. Turklāt personāla departaments (vai cits atbildīgais dienests) sastāda atbilstošu kārtību, pēc kura ir iecelta rokasgrāmata. Darbiniekam ir jāsniedz dokumentiem visiem darba devējiem, kuriem ir brīdī, jo grāmatas saņem maksājumus no katras darba vietas.

Lai reģistrētu un aprēķinātu summu, darba devējs tiek dots 10 dienas, naudas pārvedums notiek tuvākajā algas dienā pēc tam.

Bezdarbnieki grūtniecības pabalstu noteikšanai:

• pieteikums par maksājumu iecelšanu;
• darba grāmata ar atlaišanu;
• invaliditātes loksne;
• palīdzību no nodarbinātības dienesta.

Nauda jānorāda nākamā mēneša 26. dienā.

Ieguvumu izmēri

Tomēr uzkrāto darba sieviešu summu apjoms ir atkarīgs no algām, tomēr ir paredzētas maksimālās un minimālās maksājumu robežas: \\ t

• maksimālais apjoms nesarežģīto grūtniecības pabalstu - 248164 rubļu (no 2016. gada sākuma);
• minimālā summa ir 34521.20 rubļi (no 2016. gada jūlija).

Ieguvums grūtniecības un dzemdībām tiek aprēķināts, pamatojoties uz vidējo ikdienas ienākumu par iepriekšējiem diviem gadiem, 2016. gadā tas būs 2014. un 2015. gads. To reizina ar dienu skaitu saskaņā ar invaliditātes loksni. Summa ir uzskaitīta laikā pilnībā.

Ja grūtniece pēc slimības atvaļinājuma saņemšanas turpina strādāt, brīvdienas laiks un maksājuma summa par to samazinās, jo likums vienlaicīgi aizliedz algu un ieguvumus. Nauda šajā gadījumā tiks uzskaitīti pēc faktiskā atvaļinājuma atvaļinājuma.

Likums ļauj veikt grūtniecības pabalstus grūtniecības sešus mēnešus pēc bērna piedzimšanas, bet, ja ir derīgi cēloņi (slimība, pārvietošana, dabas katastrofa), jūs varat sazināties ar FSS un vēlāk šo terminu.

Kā aprēķināt summu?

Vienkāršota formula "maternitātes" summas aprēķināšanai ir vienkārša: vidējā dienas peļņa (ieņēmumu summa par iepriekšējo divu kalendāro gadu / kalendāro dienu skaitu) reizina ar brīvdienu dienu skaitu saskaņā ar slimnīcas lapu (140, 156, 194).

Tomēr ar neatkarīgiem aprēķiniem ir jāpatur prātā dažas nianses:

1. Maksimālais vidējais dienas ienākums ir ierobežots līdz Iemaksu uzkrāšanas robežai FSS, summa tiek regulāri indeksēta un 2016. gadā sasniedza 1772,6 rubļus. Attiecīgi, maternitātes pabalsti, kas iecelti 2016. gadā, nedrīkst pārsniegt 248164 rubļus normālā gadījumā, 343884.4 rubļi vairākiem grūtniecības un problēmu šķiro - 276525.6 rubļu.
2. Vidējā dienas ienākumu zemākā robeža tiek aprēķināta, pamatojoties uz Mrometas (no 2016. gada jūlija, 7500 rubļu). Tās vērtība ir 246,58 rubļu dienā. Tas nozīmē, ka minimālā grūtniecības pabalsts ir 34521.20 rubļu vispārējā gadījumā, ar vairāku grūtniecību - 47835,62 rubļu, ar sarežģītiem veidiem - 38465,75 rubļi.
3. Tiek ņemtas ne tikai alga, bet arī atvaļinājums, prēmijas. Nav iekļauts summas aprēķinā, uz kuru neattiecas iemaksas: maksājumi par invaliditātes lapām, materiālā palīdzība līdz 4000 rubļu, maksājumiem bērna piedzimšanas laikā.
4. No kalendāro dienu skaita, kas ņemta vērā vidējo ikdienas ienākumu aprēķināšanai, atrašanas laiks slimnīcā, vienlaikus tērējot grūtniecības un dzemdību atvaļinājumu, dienas, kad sieviete tika atbrīvota no darba, saņēma algu, bet apdrošināšanas prēmijas nebija Veicināt to.
5. Strādājot līdz sešiem mēnešiem, summa tiek aprēķināta, pamatojoties uz minimālo algu.

Vienreizējs maksājums

Saskaņā ar federālo tiesību aktiem ir divi garantēti vienreizēji maksājumi:

• grūtniecēm, kas ievietotas līdz 12 nedēļām;
• sievietēm, droši dzimis bērns.

Pirmajā gadījumā līdzekļi ir uzskaitīti kā obligātās sociālās apdrošināšanas daļa (sievietēm vai saīsinātas saistībā ar sabiedrības likvidāciju un tiem, kuri ir salikuši no darba dienestā) vai sociālā nodrošinājuma veidā (par Studenti, absolventi, līgumu apkalpošana). Par samaksu, jums ir nepieciešams veikt sertifikātu no sieviešu konsultāciju. Šīs grūtniecības ieguvuma apjoms 2016. gadā sasniedza 581.73 rubļus.

Bērna dzimšanas pabalsts ir tiesīgs saņemt vienu no vecākiem apkalpošanas vietā. Ja māte un tēvs nav nodarbināti, viņiem ir jāsazinās ar sociālo izmaksu nodaļu.

Lai pelnītu naudu, jums ir nepieciešams savākt dokumentu paketi:

• palīdzību no dzimšanas reģistra;
• sertifikāts no viena no vecākiem par ieguvumu nesaņemšanu;
• paziņojums, apgalvojums;
• vajadzības gadījumā izraksti no darba dokumentiem vai dokumentiem, kas apliecina darba aktivitāšu trūkumu (diplomus, sertifikātus un tā tālāk).

Maksājuma apmērs 2016. - 15512.65 rubļos.

Kādas rokasgrāmatas var rēķināties bezdarbniekiem?

Visdrošākais attiecībā uz sociālajām garantijām ir nodarbināti grūtnieces, bet arī bezdarbnieki. Viņu summas un aprēķina kārtība ir atkarīga no nesaistošo sieviešu kategorijas.

Ja bankrota procedūras uzsākšanas darba devējs ir vienreizēji un ikmēneša pabalsti tiek iecelti, kā arī nodarbināti grūtnieces, bet nauda tiek tulkota tieši no FSS, apejot darba devēju.

Ja sieviete ir oficiāli (tas ir, nodarbinātības dienests) ir atzīts par bezdarbnieku gada laikā pēc organizācijas pārtraukšanas organizācijas, tas ir jāpiemēro sociālās aizsardzības iestādēm.

Šajā gadījumā tas var iegūt:

• maternitātes pabalsts aprēķināts, pamatojoties uz summu 581.73 rubļu mēnesī;
• maksājums tiem, kas agrīnā izteiksmē ko piemēro ginekologam - 581.73 rubļi;

Studentiem un studentu pilna laika izglītībai, garantēta:

• maternitātes pabalsti atkarībā no stipendijas summas;
• maksājums par sievietēm, kas uzpilda līdz 12 grūtniecības nedēļām - 581.73 rubļi;
• vienreizēja rokasgrāmata dzimšanas laikā - 15512.65 rubļi;
• mēneša "Bērnu" maksājumi - 2908.62 rublis uz pirmo bērnu un 5817,24 rubļu uz tālāk norādītajiem.

Bezdarbnieki, kas nav apdrošināti obligātās sociālās apdrošināšanas sistēmā, ir tiesības saņemt:

• laika pabalsts dzimšanas reizē - 15512.65 rubļi;
• maksājumi par bērnu aprūpi - 2908,62 rubļi uz pirmā bērna un 5817,24 rubļu uz šādiem.

Pēc dzemdībām ieceltās rokasgrāmatas

Papildus vienreizējai rokasgrāmatai pēc bērna, sieviešu vai radinieku dzimšanas, kuri atrodas brīvdienās bērnu aprūpei, tiek veikti ikmēneša maksājumi.

Pabalstu no grūtniecības beigām un dzemdībām un pirms izpildes bērns pusotru gadu ir:

• nodarbinātajām sievietēm - 40% no vidējās algas;
• bezdarbniekiem sievietes ar darba pieredzi mazāk nekā pusgadu vai algu, kas ir mazāks par iztikas minimumu - 2908,62 rubļu mēnesī (40% no minimālās algas), un atstājot nākamajiem bērniem - 5817,24 rubļu.

Pirms trīs gadu bērna izpildes kompensācija tiek izmaksāta no darba devēja - 50 rubļu mēnesī.

Reģionālās iestādes pēc savas iniciatīvas var izveidot papildu atbalsta pasākumus. Jo īpaši tā ir kompensācija par kosmosa trūkumu bērnudārzā.

Sociālo pabalstu un ieguvumu kombinācija garantē finansiālu palīdzību visām grūtniecēm, bet gan atkarībā no īpašajiem nosacījumiem, tās summa ir ļoti atšķirīga. Šajā sakarā strādājošās sievietes ir visizplatītākās - tās saņem atvaļinājumu, kas samaksāts 100% apmērā pirms dzemdībām un pēc tiem ilguma no 140 līdz 194 dienām un vienreizējiem maksājumiem - agrīnai reģistrācijai un bērna dzimšanai.

Grūtnieces un Mamas priekšrocības

Maksimālais maternitātes pabalstu apjoms 2019. gadā - 417232 rubļos (divu vai vairāk bērnu dzimšanā). Minimālais izmērs - 51919 rubļi. Grūtniecība un dzemdību pabalsti tiek ražoti tuvākajās algās dienā pēc iecelšanas.

Papildus pabalstiem, kas uzskaitīti federālajā likumā Nr. 81-Fz "par valsts pabalstiem, pilsoņiem, kuriem ir bērni", pastāv, lai atbalstītu ģimenes ar bērniem.

Tiesības uz maternitātes pabalstu un dzemdībām ir:

Maternitātes atvaļinājumam ir 140 kalendāro dienu ilgums nekomplicētu vienas flopa grūtniecības gadījumā, 156 kalendārās dienas sarežģītu dzimšanas gadījumā un 194 kalendāro dienu laikā divu vai vairāku bērnu dzimšanas gadījumā.

Grūtniecības pabalstus aprēķina un izmaksā kopā visu atvaļinājumu, neatkarīgi no to dienu skaita, ko faktiski izmanto pirms piegādes. Ja jūs, ir par dekrētu, turpina strādāt, pabalstu apjoms nesamazinās.

Vietnē ir bezmaksas

Darba sievietes, uz kurām attiecas obligāta sociālā apdrošināšana, grūtniecības pabalsti ir noteikti 100% apmērā no vidējiem ienākumiem. Peļņa tiek uzskatīti par diviem kalendārajiem gadiem pirms aprūpes gada grūtniecības un dzemdību.

Aprēķinot maternitātes pabalstus 2019. gadā, tiek ņemts vērā 2017. un 2018. gada ienākumi.

Saskaņā ar Federālā likuma Nr. 255-Fz 14. pantu un saskaņā ar Krievijas Federācijas tiesību aktiem par nodokļiem un nodevām, par katru gadu, ir iespējams ņemt vērā ne vairāk kā noteiktu summu. Tātad 2017. gadā ir iespējams ņemt vērā ne vairāk kā 755 000 rubļu, un 2018. gadā ir iespējams ņemt vērā ne vairāk kā 815 000 rubļu.

Tādējādi sievietēm, kas 2019. gadā atstāj dekrētus, grūtniecības pabalstu skaits 140 dienās nedrīkst būt lielāks par 301,095 rubļiem, 156 dienu laikā ar sarežģītu dzimšanu - ne vairāk kā 335,506 rubļu un 194 dienas slimnīcā grūtniecības un dzemdībām dzimšanas dvīņos vai trīskāršais - ne vairāk kā 417 232 rubļu.

Tajā pašā laikā maksimālais maternitātes pabalstu apjoms nav atkarīgs no rajona koeficientiem. Un Maskavā un Polar Circle, maksimālā rokasgrāmata ir vienāda.

Sieviete, kurai ir apdrošināšanas pieredze mazāk nekā sešus mēnešus, maternitātes pabalstu izmaksā minimālās algas (minimālās algas) apmērā par katru atvaļinājuma mēnesi. No 2019. gada 1. janvāra Mroth ir vienāds ar 11,280 rubļiem mēnesī. Apdrošināšanas pieredzē visi periodi ir iekļauti, kura laikā darbinieks bija pakļauts obligātajai sociālajai apdrošināšanai pagaidu invaliditātes gadījumā un mātes dēļ.

Gadījumā, ja Apdrošinātais strādā vairākos darba devējos, ienākumi no visiem darba devējiem iet uz kredītu, bet maksājumi uz pabalstiem tiek veikti vai nu saskaņā ar vienu no pēdējām darbavietām, vai par katru darba vietu, meklēt savu iespēju raksts ". Ja sievietes darba ņēmējs vēlas pilnīgu pabalstu vienā vietā, viņai ir jāievieš citi darba devēji par ienākumu sertifikātu uz divu gadu periodu un sertifikātu, ka pabalsts šiem darba devējiem nedarbojās.

Grūtniecības un bērna piedzimšanas rokasgrāmata ir iecēlusi darba devējs (darba devēji) 10 dienu laikā pēc visu dokumentu sniegšanas, un tiek izmaksāts algu uzsākšanai pēc iecelšanas.

Ja darba devējs nevar maksāt grūtniecības pabalstus un dzemdību (bez naudas kontā), rokasgrāmata maksā Apdrošinātāja teritoriālo struktūru (skatiet Apdrošināšanas sabiedrības nosaukumu OMS politikā).

Dokumenti par maternitātes pabalstu uzkrāšanos

• invaliditātes loksne;
• atvaļinājuma pieteikums;
• sertifikāts par peļņas summu no citas darba vietas, ja tie bija pirms diviem gadiem;
• ja nepieciešams, pieteikums paredzamo periodu aizstāšanai.

Pabalsts, kas noraidīts organizācijas likvidācijas dēļ

No 2019. gada 1. februāra, noraidīja saistībā ar organizāciju likvidāciju, maternitātes pabalstu un dzemdību, ir noteikts 655 rubļu apmērā 49 kapeikas mēnesī, un to maksā Sociālās aizsardzības iestāde (USSN). Lai to izdarītu, ir nepieciešams 12 mēnešus no dienas, kad atlaišana reģistrēties centrā nodarbinātības un iesniegt šādus dokumentus orgāniem sociālās aizsardzības:

• pieteikums par maternitātes pabalstu iecelšanu;
• invaliditātes loksne;
• izraksts no nodarbinātības ieraksta par pēdējo darba vietu, kas sertificēta noteiktajā veidā;
• palīdzība no valsts nodarbinātības nodarbinātības iestādēm par bezdarbnieku atzīšanu.

Ja sieviete aicina rokasgrāmatu organismam sociālās aizsardzības nav dzīvesvietā (pastāvīgas reģistrācijas vietas), un faktiskās uzturēšanās vietā, ir arī nepieciešams nodrošināt sertifikātu no USSN dzīvesvietā ka pabalsts netika iecelts.

Manuāla mācīšanās pilna laika

Personai, kas mācās par pilna laika mācīšanos, ir tiesības uz maternitātes pabalstiem neatkarīgi no tā, vai apmācība tiek mācīta vai bez maksas.

Studenti saņem pabalstus studiju vietā stipendiju apjomā (par katru invaliditātes mēnesi). Uzkrājumi un maksājumi tiek veikti 10 dienu laikā pēc dokumentu sniegšanas.

Lai iegūtu pabalstus, jums ir jāsniedz medicīnas organizācijas paziņojums un sertifikāts.

Vienreizējs pabalsts sievietēm, kas agrīnā grūtniecības laikā ievieto medicīnas organizācijās

Tiesības uz vienreizēju pabalstu papildus grūtniecības pabalstiem ir arī sievietes, kas ir reģistrētas divpadsmitajā grūtniecības nedēļā.

Vienreizējs pabalsts sievietēm medicīnas organizācijās grūtniecības sākumā 2019. gada 1. februārī ir 655 rubļi 49 kapeikas.

Jautājumi rakstā

Vienreizēja izmaksa, bērnu aprūpe. Tagad es atkal esmu ...

Pēc dvīņu dzimšanas par labu bērnu aprūpes priekšrocībām

Vēl viens plāns plānots, uzrakstīja bērna kopšanas pieteikumu ...

Es varu organizēt vienreizēju pabalstu sev? ...

Saņemts, tagad iesniedza dokumentus sociālajā aizsardzībā, maksāt! ...

Tiesības maksāt zem minimālā vagona?

Ņem 2014-2015, kā es to saprotu. Un 2016. gada aprīlī mēs nodoti piedāvājumam ...

Janvāris 2015. Es gribu veikt, lai aprēķinātu dekrētu 2015 un 2016. Vai ir ...

2016. gada sertifikāti par SP nepieciešamību šogad vai tikai 2014. gada 2015. gadā? ...

Nekas nav sniegts? Un vai tas ir jēga piecelties centrā ...

2016. gada novembra beigās. Es strādāju kopš 2016. gada maija. Vidējā alga 23000 ...

Pieredze, ja maksājums būs atkarīgs no tā. Tas ir tik? ...

Grūtniece. Es plānoju iegūt lielu vienu tuvākajā nākotnē ...

Es neesmu mani oficiāli. Vai tas ir jēga izsniegt tagad vai ...

No šī gada, t.i. 4 mēneši. 2015. gadā viņš strādāja citur ar ...

2016. gadā ieguvumu aprēķinā būs pilnībā 2014. un 2015. gads vai vajadzība ...

Līgums (līgums). Mūsu slimnīca nav samaksāta, brīvdienas ...

2015. gada septembrī es devos uz savu pastāvīgo darba vietu un ...

Mēnešus), nesaglabājot SN, ir iespējams novērst šīs kalendārās dienas ...

Darbavietā 6 mēnešu alga 4000, darba līgumā ...

Trīs gadi un jau iet 4 reizes. Lūdzu, pastāstiet man, es atstāju decembrī ...

Es strādāju savā organizācijā kopš 2015. gada maija. Pirms tam strādājāt 2008-2011 ...

Jau 2,2 gadi (es esmu atvaļinājumā, lai rūpētos līdz 3 gadiem), es saņēmu grūtniecību ar otro ...

Pagājušajā gadā mēs dzīvojam Izraēlā un gaidīju bērnu, es esmu 6 mēnešus vecs ...

Viena vieta, S / A zem līguma ir 4444 rubļi, es nokļūšu uz rokām ...

Dekrēts. Es strādāju 2015. gadā Polfestā. Un viens mēnesis (janvāris) ...

Maksājumi par maternitātes pabalstiem, uzņēmumu "LLC" no FSS un ...

Doties uz darbu, starp diviem bērniem es aizgāju uz pusgadu un pa kreisi ...

Izdodot grūtniecēm, kas ir atbildīga līdz 12 nedēļām ... Viss ...

Februāris atstāj grūtniecību un dzemdību ar otro ...

1 gads un 7 mēneši ... un mēnesi pirms grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma ...

06.2003 līdz 04.2015, no 05.2015 līdz 01.2016 in CH, jauna darba vieta no 02.2016 ...

Ka galvenā brīvdienas samazinās vasaras mēnešos (jūnijs, jūlijs, ...

Kazahstānas vīra pilsonis. Es oficiāli strādāju un gaidīju bērnu, ...

Vēlēšanās, es strādāju pie uzņēmuma 3 gadiem, nevis darba birojā ...

2014 - līdz 2015. gada martam es strādāju citā organizācijā. Alga ...

Gadā. Valsts organizācijā. Slimnīcas lapa bija atvērta 30 ...

Par slimnīcu aprūpi un dzemdībām. Ja darba devējs ...

Ienākumi 2013. un 2014. gadā sasniedza 1300 000 rubļu. Kāds ir rokasgrāmata lielums ...

Vienreizējs pabalsts sievietēm, kas reģistrētas medicīnā ...

Maksājot par grūtniecību un dzemdībām manā gadījumā: 2016. gadā ...

Grūtniecība būs naudas atšķirība ar vienreizēju samaksu, ...

Grūtniecība, reģistrācijas sertifikāts, kurā ...

Grūtniece, apmetās uz citu darbu, bet pirms atstāšanas brīvdienas ...

Bērns dzimis ārzemēs, un šobrīd nav iespējas ...

Pilsonis RB.The Pašlaik mēs strādājam Baltkrievijas Republikā, es reģistrēju ...

Dekrēts atstāj. Bet agrāk es neesmu oficiāli izstrādājis. Cik daudz es ...

Es sēdēju mājās ar bērnu līdz 1,5 gadiem. Invalīdu bērns ir 8,5 gadus vecs, es neesmu ...

Cits saskaņā ar līgumu. Otrās organizācijas darbaspēks apgalvo ...

Bērns dod 200 tūkstošus rubļu dāvanu. Tā ir taisnība vai ...

Es strādāju, tiks reorganizēts (piešķīrot). Man viss kārtībā ...

Pirmais bērns, ja es esmu pilna laika 5 gada students ...

Reģistrēts pirmajos datumos 412,08 rubļu. uz rajona koeficientu, ja es ...

Bērns ir 3 gadus vecs, pāris mēneši parādīsies otrais ....

Darbs. 06/21/2010 Man tika dota grūtniecības brīvdienas un ...

Ne. Saņēma augstāko izglītību Krievijas Federācijas teritorijā. Tagad ...

Māte, bet ir pilnīgi manā saturā, viņš ir 13 gadus vecs ...

Brīvdienas 2010. gadā bērns ir dzimis 39 nedēļu laikā. Vai tas ir iespējams ...

Darbs strādāja 3 haires un cik daudz es saņemšu, kad mans ...

Grūtniece. S / N ir 25 000 rubļu. Pirms tā strādāja ...

Tas darbojas, viņa oficiālā SN ir 9000 rubļu. Vai vīrs var man ...

Analymoned bērns, 6 gadus vecs. Vīrs strādā divās vietās. Sapnis ...

Tas nav ierāmēts. Oficiāli strādā Sanktpēterburgā, bet ...

Dati uz nodarbinātības ierakstu? Tiem. Tagad es sēžu uz ...

Brīvdienas. Bet vienīgais, ko mani priekšnieki ir ieinteresēti, nav ...

Jau 1,5 gadi, es nevaru saņemt s / n. Septembrī es esmu apmierināts ar jauno darbu, ...

Iegūstiet grūtniecības un dzemdību pabalstu algas aprēķinā? ...

Grūtniecības termiņš 29 nedēļas. Kādi ir ieguvumi grūtniecības un ...

Palielināt algu. Vai decret un ...

Grūtniecības pabalsts? Tagad man ir 29-30 nedēļu termiņš. Datums: 12.08.2010 ...

Gads Es saņēmu darbu un pēc sešiem mēnešiem atmest (darbā ...

Cik daudz man jāmaksā jaunā vietā, ja es ...

Nekur nav pētījis un nedarbojās. Vīrs ir arī bezdarbnieks. Mēs dzīvojam ...

Septiņi mēneši. Es saņemu bērnu aprūpes pabalstu līdz 1,5 gadiem 2400rub ...

Dodiet tai cesarean sadaļas palīdzību? (Komplekss dzemdības) ...

Dodiet to. Par to, kādi naudas maksājumi saistībā ar bērna dzimšanu mēs ...

Maksājums, lūdziet rakstīt bez aizturēšanas, un es domāju, ka nodokļi ir arī ...

Brīvdienas, es samaksāju par bērna kopšanas pabalstu līdz 1,5 gadiem, ...

Tas ir, mūsu pilsētā tas nebūs vispār. Grūtniecības termiņš 18 ...

Darba devējs (1 persona strādā). Reģistrēts 2010. gada martā, ...

Cik daudz es saņemšu par otro bērnu līdz 1,5 gadiem ...

Man ir minimālais pabalsts 990 rubļu. Es dzirdēju, ka bezdarbnieki ...

Pirmā bērna kopšanas atvaļinājums dosies uz darbu 5 mēnešus ...

Tas darbojas, bet es esmu tikai guļ (I.E. Man ir pieredze, un algas ...

Darba vietas un es kļūšu nodarbinātības centrā, tad kādus maksājumus es varu ...

Nav oficiāli. Darba īpašnieks ierosināja, ka es biju oficiāli ...

Mēs strādājam privātajam īpašniekam. Kādi maksājumi ir ... ... ...

Stipendija nesaņēma, slimnīcas lapa nepazudīs, es ne ...

Apmeklējot bērnudārzu, viņš nevar. Tagad otrais ir grūtniece, vai ...

Mēnesī, es plānoju strādāt pirms dekrēta, un attiecīgi, piemēram, ...

Organizācijas, kurās mēs neesam samaksājuši algu gada laikā ...

Izplatiet izmēģinājuma perioda beigās?

Vai ir iespējams iegūt pabalstu 1,5 gadi darbā? Un cik daudz ...

Vispārējais sertifikāts ... Iepriekš, sieva strādāja IP un viņa tika izgatavota ...

Agrīna grūtniecības termiņš: Rokasgrāmata 2018 indeksēts no 1. februāra. Rakstā ir pašreizējie 208 pabalstu, pasūtījumu un lietojumprogrammu lielumi bezmaksas lejupielādei, manuālajām funkcijām izmēģinājuma projektā.

Lasiet rakstā:

Kas saņem pabalstus agrīnās maternitātes grāmatvedībai 2018. gadā

Paļaujas uz vienreizēju pabalstu, vai sievietes var:

1. Neatgriežas medicīnas iestādē saistībā ar grūtniecību uz laiku līdz 12 nedēļām.

2. iesniedza pieteikumu par vienreizēju pabalstu, piemērojot visus dokumentus ne vēlāk kā 6 mēnešus pēc grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma beigām.

1. piemērs.
Cashier LLC "simbola" grūtniecība tiek skaitīta no 2018. gada 3. janvāra. Mēs definējam līdz brīdim, kad tas ir jāreģistrē grūtniecības laikā, lai iegūtu sociālo algu. Dati par aprēķinu ir norādīts tabulā.

P / P	Datumi 2018. gadā	Grūtniecības nedēļas
1.	3 - 9. janvāris	1 nedēļa
2.	10 - 16. janvāris	2 nedēļas
3.	17. janvāris - 23	3 nedēļas
4.	24. janvāris - 30. janvāris	4 nedēļas
5.	31. janvāris - 6. februāris	5 nedēļu laikā
6.	7. februāris - 13	6 nedēļas
7.	14. februāris - 20	7 nedēļas
8.	21. februāris - 27	8 nedēļas
9.	28. februāris - 6. marts	9 nedēļu laikā
10.	7. marts - 13. marts	10 nedēļas
11.	14. marts - 20	11 nedēļa
12.	21. marts - 27	12 nedēļu laikā

12 nedēļas grūtniecības beigās 27. marts. Tātad, lai saņemtu rokasgrāmatu, kasieris ir jāizsniedz reģistrācijai ar medicīnisko apdrošināšanu līdz 26. martam, 2018 ieskaitot.

2. piemērs.
"Simbola" sekretārs beidzās 2018. gada 20. februārī un tajā pašā gadā 3. septembrī sekretārs iesniedza viņa grūtniecības reģistrācijas apliecību medicīnas iestādēs līdz 12 nedēļām līdz 12 nedēļām, lai padarītu a labumu.
"Simbols" noraidīja sekretāru, pabeidzot agrīnās grūtniecības un dzemdību ierakstus 2018. gadā, jo vairāk nekā seši mēneši no dienas, kad desmitgadēm pagājis apelācijas dienā. Termiņš iesniegt paziņojumu šajā lietā - 20. augusts, 2018.

Ieguvumu apjoms agrīnās maternitātes ierakstiem 2018. gadā

Lielākā daļa sociālo maksājumu ir pakļauti indeksācijai. Tas cita starpā attiecas uz priekšrocībām grūtniecības agrīnai reģistrācijai. Sociālie maksājumi pirms un pēc indeksācijas 2018. gada februārī ir pārstāvēti shēmā.

Vienreizējs pabalsts sievietēm 2018. gada pirmajā periodā 300 p. Katru gadu indeksēts. Tāpēc īpašais maksājuma apjoms tiek noteikts Apdrošināšanas gadījuma iestāšanās dienā, kas ir pamats, lai samaksātu pabalstus grūtniecības agrīnai reģistrācijai. Apdrošināšanas gadījums tiek uzskatīts par grūtniecību un dzemdībām, kas nozīmē noteikt maksājuma summu invaliditātes reģistrācijas dienā.

Nosakot apjomu pabalstu grūtniecības un dzemdību grāmatvedības pirmajā laika posmā, tas nav svarīgi datumu sākuma grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma, grūtniecības datuma un datuma izsniegšanas sertifikātu par to.

Sociālie maksājumi 2018. gadā (pirms un pēc indeksēšanas) skatīt 1. tabulu.

1. tabula. Pabalsts par agrīnās maternitātes ierakstiem 2018. gadā

3. piemērs.
Turpināsim 1. piemēra nosacījumu un pieņemsim, ka kasieris tika izstrādāts dekrēta invaliditātes atvaļinājumam 2018. gada 25. februārī. Šādā gadījumā sociālais maksājums ir saistīts ar to 628.47 p., Tā kā Apdrošināšanas gadījums tika reģistrēts pēc februāra indeksācijas bērnu ieguvumiem.

Ieguvumu saņemšana agrīnās maternitātes ierakstiem 2018. gadā ir darba devējs

Lai sazinātos ar darba devēju par maksājumu grūtniecības agrīnās reģistrācijas dēļ, var tikt minēts darbinieks, kas strādā, pamatojoties uz darba līgumu par galveno darba vietu. Lai samaksātu pabalstu, jums ir jārīkojas saskaņā ar šādu algoritmu.

1. solis. Saņemiet darbinieku apstiprinājuma dokumentus.

Sievietei jābūt grāmatvedībā:

2. solis. Veikt rīkojumu par sociālo maksājumu iecelšanu.

Vadītāja rīkojums ir sagatavots patvaļīgi, tipiska forma tā nav noteikta.

3. solis. Pabeigt sociālo objektu.

Vienreizēja pabalsta maksājuma laiks sievietēm 2018. gada pirmajā periodā skatīt 2. tabulu.

2. tabula. Noteikumi darba devējam par sociālo atalgojumu

Iezīmes rokasgrāmatas agrīnā pasta uz maternitātes grāmatvedības 2018. Izmēģinājuma projekta laikā

Izmēģinājuma projekta nozīme ir tā, ka pabalstu uzkrāšana un samaksa strādā indivīdiem ir iesaistīti tiešajā fondā Of Of Of Of Of Of Fourration. Šajā sakarā dokumentu iegūšanai ieguvumu iegūšanai reģionos izmēģinājuma projekta ir savas īpašības. Kopš 2018. gada jūlija šīs funkcijas ir jāņem vērā darba devēji un darbinieki no Karēlijas, Tyvas, Ziemeļjēnes - Alanya un Kabardino-Balkanijas Republikas, kā arī no Kostromas un Kurskas reģioniem.

Sociālā fonda sociālais maksājums uzskaita darbinieku par banku informāciju, kas norādīta paziņojumā.

Sievietēm 2018. gadā ir tiesības saņemt priekšrocības agrīnās maternitātes ierakstiem. Vienreizēja maksājuma summa ir iespējama saskaņā ar FZ Nr. 81. pantu, tas tika pieņemts 1995. gada maijā.

Tomēr līdzekļiem nav atļauts uzskaitīt visiem pacientiem, kas reģistrēti medicīnas organizācijā. Maksājums ir iespējams noteiktām pilsoņu kategorijām.

1. Oficiāli nodarbināts. Darba devējs veic ikmēneša ieguldījumu Sociālās apdrošināšanas fondā (FSS), iespējams, iespējams.
2. Slēgts jūsu bizness. Ja individuāls uzņēmējs joprojām strādā, tad visi ieguldījumi ir jāmaksā gadā pirms grūtniecības.
3. Noraidīts organizācijas bankrota vai likvidācijas dēļ. Tie ir oficiāli jāatzīst bezdarbnieki un pabalsti.
4. Militāro vienību civilie darbinieki.

Ir noteiktas prasības

Valsts sociālais nodrošinājums garantē maksājumus grūtniecības laikā. Tie:

• sieviešu apkalpošana;
• studenti sekundāro speciālo izglītības iestādēm, universitātēm, absolventu studentiem.

Grūtniecības pabalstiem, jums ir nepieciešams uzrakstīt paziņojumu vadītājam organizācijas, kur sieviete strādā vai mācās. Maksājumu nepiedāvā grūtniecēm, kas ievietotas 1 trimestrī un šķērsojot klīzeri, ja tās oficiāli nedarbojas nekur. Ar algām FSS iemaksas netiek samaksātas, un maksājumi netiek izsniegti.

Rokasgrāmatu var iegūt visu sešu mēnešu laikā pēc grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma pabeigšanas. Ja sieviete apelācijas pēc šī perioda, viņai ir tiesības atteikties maksāt. Viss tiks atrisināts individuāli.

Sākotnējā pabalsta summa grūtniecības laikā ir 300 rubļi. Bet saskaņā ar Federālo likumu Nr. 81, šī summa palielinās, maksājot. Tas ir atkarīgs no diviem parametriem.

1. Rajona koeficients, kas darbojas teritorijās tālu uz ziemeļiem un citām vietām ar skarbu klimatu.
2. Ņemot vērā rokasgrāmatas indeksāciju (katru gadu nosaka Krievijas Federācijas valdības dekrēts).

Maksājumu apjoms ir atkarīgs arī no mēneša, kad pacients piecēlās. Piemēram, ja viņa pirmo reizi atnāca uz sieviešu konsultāciju 2018. gada janvārī, tad pabalsta apmērs ir 613,14 rubļi. Februārī maksājums jau ir 628,47 p. Rokasgrāmata nav atkarīga no tā, vai 2 bērni ir dzimuši vai viens.

Ja agrāk piecēlās, iegūstiet vairāk

Kad jums ir nepieciešams reģistrēties, lai veiktu maksājumu

Iesūdzēt ārstu par agrīnu termiņu, ir nepieciešama nākotnes mātes un bērna veselībai un ļauj iegūt savlaicīgu pabalstu. Tas notiek saskaņā ar valdības noteikto rīkojumu. Kopējais maksājuma summa grūtniecības laikā tiek uzskatīts par koeficientu.

Lai iegūtu rokasgrāmatu, jums ir nepieciešams reģistrēties līdz 12 nedēļām. Pēc tam veikt sertifikātu, lai samaksātu, lai apstiprinātu grūtniecību. Ir nepieciešams piesardzīgi uz privātām klīnikām, jo \u200b\u200bne visiem ir tiesības izdot dokumentus, kas nepieciešami maksājuma saņemšanai.

Sieviešu konsultācijas

Pabalsts grūtniecēm bezrūpīga, pieturēšanās sākumā

• reģionālā sociālās aizsardzības birojs;
• izglītības organizācija, kur sieviete mācās;
• FSS, tur bija darba devējs, lai apturētu darbību viņa uzņēmuma.

Lai iegūtu maksājumu par agrīnu reģistrāciju, jums ir jāapkopo dokumentu pakete. Tas ietver sertifikātu no medicīnas organizācijas, kas apliecina grūtniecību, pieteikumu par pabalstu. Paraugu var veikt internetā vai pieprasīt no šo organizāciju darbiniekiem, rakstot.

Parasti pabalstu maksā vienlaicīgi ar invaliditātes līdzekļiem grūtniecības un dzemdībām. Tas notiek tāpēc, ka sertifikāts un slimnīcu lapas tiek izsniegtas kopā. Sievietēm ir vieglāk pieteikties divām priekšrocībām, lai pavadītu savu laiku.

Reģistrējieties divas rokasgrāmatas uzreiz

Ja nav iespējams nekavējoties sniegt priekšlaicīgas formulēšanas sertifikātu, nauda būs jāsaņem noteiktos datumos. Dienas pārsūtīšanas pabalsti ir atkarīgi no kategorijas, ko saņēmējs saņem. Piemēram:

• studenti - izdodot citu stipendiju;
• oficiāli nodarbināts - ar tuvāko algu;
• invalīdiem organizācijas vai bijušo pašnodarbināto iedzīvotāju likvidācijas dēļ - sociālās aizsardzības teritoriālajā departamentā līdz nākamā mēneša 26. dienai.

Rokasgrāmata netiek ņemta vērā, aprēķinot NDFL. Saskaņā ar likumu tas nav aplikts ar nodokli. Tāpēc jūs varat paļauties uz pilnu maksājuma apjomu.

Maternitātes uzskaites sertifikāts

Šo dokumentu ārsts izdod bez maksas pēc pirmās pieprasījuma personāla medicīnas iestādes, kur sieviete ir novērota. Tas izskatās kā parasts medicīniskais sertifikāts. Patvaļīga forma, ārsts norāda reģistrācijas datumu un obligāti liek drukāt.